Студенческая работа на тему:

Организационное развитие и управление изменениями

Создан заказ №4956943

21 апреля 2020

Организационное развитие и управление изменениями

Как заказчик описал требования к работе:

в среду выложу тест в эос и тогда можно будет его написать , время, когда он будет доступен напишу завтра вечером. Готовься по материалам лекций, они есть в эос.

Заказчик
заплатил

200 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик принял работу без использования гарантии

22 апреля 2020

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

OxanaK

Организационное развитие и управление изменениями.docx

2020-12-30 21:05

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

4.9

Положительно

Заказ выполнен раньше указанного срока! Автор учел все рекомендации к выполнению заказа! Рекомендую

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Способы и методы поддержания организационной культуры организации.

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Практическое задание по дисциплине «Трудовое право» ДПО

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Имидж и репутация руководителя: их влияние на организационное поведение

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Анализ результатов онлайн оценки психометрическими методами на примере конкретного сотрудника Взято со страниц

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

курсовая работа по теме: «Изучение требований работников и кандидатов

Другое

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

на выбор

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчёт по практике (аналитическая часть вкр в продолжение теоретической главы)

Выпускная квалификационная работа (ВКР)

Управление персоналом

Совершенствование системы трудовой мотивации и корпоративного поведения персонала

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Совершенствование материального стимулирования труда продавцов на примере строительного магазина

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Сравнение типов управления персоналом на примере предприятий разных государств.

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

нормативная численность работников

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Документационное обеспечение управления персоналом

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

практическое задание.адаптация персонала

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

практическое задание.технологии развития персонала

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Групповая динамика и коммуникации в профессиональной практике

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Ответы на вопросы по Управлению поведением персонала

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

СОВРЕМЕННЫЕ ТЕОРИИ И МЕТОДЫ СОЦИАЛЬНОГО УПРАВЛЕНИЯ

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Взаимодействие службы управления персоналом с государственными и общественными организациями

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Деловые коммуникации

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

СИТУАЦИЯ: У Вас есть покупатель на определенный товар, и Вы знаете, где и почем можно купить этот товар, зараб

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Антикризисное управление персоналом

Ни для кого не является секретом то, что вопросы эффективного управления персоналом компании - одна из наиважнейших задач, которая находит своё отражение и в антикризисном управлении.
В период кризиса руководителю компании желательно, чтобы рядом с ним стояли настоящие специалисты и мастера своего дела, будь то менеджеры, программисты, юристы и др. В такой период руководитель как никогда должен опи...

подробнее

Анализ качества управления персоналом

Управление персоналом представляет собой один из ключевых элементов стратегического управления любой организации. В России развитие кадрового менеджмента находится на начальной стадии – в данный момент полноценные системы управления персоналом существуют лишь в небольшом количестве крупных организаций.
В большинстве компаний управление персоналом осуществляется не в рамках четко определенной систе...

подробнее

Отрицательная мотивация персонала

Мотивация в современном контексте может рассматриваться как фактическое побуждение к практическому действию. Мотивация не только побуждает человека к действию, но и позволяет моделировать идеальную ситуацию. Идеальная ситуация – это состояние, к которому должен стремиться подчиненный и руководитель. Желательно, чтобы эти представления совпадали. Если они по каким – то причинам не совпадают, то мож...

подробнее

Контроллинг персонала

Контроллинг персонала является системой внутрифирменного контроля и планирования в области работы с человеческим ресурсом, с помощью которой намеченные стратегии организации «преобразовываются» в конкретные мероприятия и плановые величины, а также формируются базовые положения по управлению персоналом.
Контроллинг персонала включает в себя разработку инструментов для обеспечения факторов роста прои...

подробнее

Антикризисное управление персоналом

подробнее

Анализ качества управления персоналом

подробнее

Отрицательная мотивация персонала

подробнее

Контроллинг персонала

подробнее

Главная Лента заказов Ответы на вопросы Управление персоналом Организационное развитие и управление изменениями