Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Анализ и сравнительная характеристика основных теорий власти в менеджменте
Создан заказ №5019032
1 мая 2020

Анализ и сравнительная характеристика основных теорий власти в менеджменте

Как заказчик описал требования к работе:
курсовая работа должна содержать проектную часть, содержащую соответственно теоретические и практические рекомендации по решению проблем, выявленных в предшествующих разделах работы. во 2 главе дать характеристику и провести исследование по теме вашей работы на примере конкретного предприятия. выяв ить проблемы в 2.2. и предложить их решения в 2.3
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ Управленческая деятельность в настоящее время осуществляется в весьма сложных внешних условиях: усложняется внешняя конъюнктура, что обосновано влиянием глобальных процессов эволюции мировой экономики и негативным влиянием ее политических трансформаций, происходит ускорение процессов развития технологий в финансовой сфере, социальных коммуникациях, в целом в методах управления. Все это актуализирует вопросы повышения эффективности принимаемых управленческих решений укрепления внутренней дисциплины предприятия, формирования эффективной системы внутреннего управленческого контроля. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Рассмотрим более подробно все аспекты данной актуализации. Во-первых, влияние факторов внешней среды, в результате непредсказуемости и высокой скорости изменений, создают для внутренней среды любой организации значительное количество рисков, что усложняет процесс управления и требует постоянного мониторинга текущей ситуации (расширения сферы властных полномочий в области контроля). Во-вторых, усиление значимости стратегического управления и долгосрочных целей развития предприятий в условиях усиливающейся конкуренции, поднимают значимость стратегических управленческих решений, которые имеют существенную специфику и требуют научного подхода к организации общей системы корпоративного контроля. Стратегические  решения - принципиальные, жизненно важные  решения, связанные с выбором целей долгосрочного развития,  критериев  и путей их достижения, со структурой деятельности, определением миссии и стратегий развития. Они содержат базовые ориентиры развития всего внутреннего экономического потенциала и кадрового потенциала, что является важным условием приобретения и удержания конкурентных преимуществ. В-третьих, усложнение самого процесса управления требует более высокого уровня профессионализма менеджеров, принимающих управленческие решения любого уровня. Осуществление координирующей деятельности в рамках процессов разработки и принятия управленческих решений связано не только с выбором методов контроля и способов оказания влияния на подчиненных, но и с умением верно и правильно использовать собственный личностный потенциал, маневрируя различными методами разнообразных стилей руководства. Рассмотренные аспекты говорят о том, что очень важно изучить психологические аспекты формирования личности менеджера, которые обуславливают конкретную реализацию его профессиональных способностей в принятии управленческих решений именно в аспектах разумного и оптимального сочетания и выбора властных полномочий в каждой конкретной ситуации. Целью данной курсовой работы является анализ системы разработки и принятия управленческих решений разного типа и исследование проявления личностных качеств менеджера в данных процессах. В состав цели входит также разработка рекомендаций по улучшению механизма разработки и принятия управленческих решений. Выбранная тема является очень сложной и требует проработки и постановки специфических задач исследования. Задачами исследования являются: Изучение понятия власти и ее сущности в современном научном менеджменте. Рассмотрение основных теорий власти в научном менеджменте и изучение их эволюции. Проведение сравнительного анализа эффективности различных теорий власти, выявляя в их рамках положительные и отрицательные моменты. Исследование механизмов организации менеджмента на конкретном предприятии. Изучение методов управленческого контроля, с помощью которых реализуются лавные властные полномочия. Проведение исследования особенностей системы менеджмента предприятия. Формирование выводов и выявление ключевых проблем в системе управленческого контроля. Обоснование путей повышения эффективности общего менеджмента предприятия. Объектом исследования в представленной работе является крупное торговое предприятие ООО «Техстрой». Выбор объекта исследования обоснован тем, что система разработки и принятия управленческих решений имеет научную основу организации, а конкретные модели управленческого контроля разработаны с учетом оптимального распределения властных полномочий. Предметом исследования в представленной работе является система менеджмента ООО «Техстрой». Теоретической и методологической базой исследования является современная теория стратегического менеджмента, корпоративного и общего менеджмента, социологии, концепции смежных дисциплин, таких как управленческий анализ и психология управления. В работе мною были рассмотрены научные труды российских и зарубежных ученых по вопросам организации системы управления и формирования власти внутри организации. Большой вклад в решение проблем эффективной организации процессов управления и выбора оптимального стиля руководства внесли такие ученые, как В. А. Абчук, Ю. В. Беркутов, Г.Н. Белоглазова, Г.Г. Коробова, И.В. Мамонова, Г.С. Панова, А. П. Романов, К.Р. Тагирбеков. Среди зарубежных ученых следует отметить: М. Мескона, М. Минцберга, Т. Парсонса, Б. Бернанке, А. Брю, Э. Гил, Э. Дж. Доллан, К.Р. Макконнел, Э. Рид, П. Роуз, Дж. Синки. Практическая основа представлена различными данными ООО «Техстрой»: годовая бухгалтерская отчетность, аналитическая отчетность внутренних служб, базы данных внутренних информационных платформ.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
4 мая 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Анастасия1059
5
скачать
Анализ и сравнительная характеристика основных теорий власти в менеджменте.docx
2020-05-07 15:06
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Работать с автором было очень приятно) Реагировал на все корректировки, которых было очень мало. Компетентен, уникальность текста зашкаливает!!! Обращайтесь к этому автору не пожалеете!!!)))

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Отчет по практике
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Ролевые конфликты и их устранение
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Менеджмент на примере предприятия ООО АШАН
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Отчет по преддипломной практике(ООО "Бронницкий ювелирный завод")
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Анализ эффективности капитальных вложений
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Анализ ликвидности
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Организация труда в аппарате управления предприяием
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Рекламная деятельность тур оператора
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Понятие информационного менеджмента
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Развитие организационной культуры предприятий
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Сущность управления в рыночной экономике
Управление в рыночной экономике обеспечивает усиление конкурентоспособности бизнеса. В настоящее время производству необходимо соответствовать высочайшим требованиям, чему способствуют следующие причины:
В рыночной экономике функция управления способствует увеличению конкурентоспособности бизнеса и адаптивности. Управление в рыночной экономике сопряжено с делением на различные виды организационных...
подробнее
Человек в системе управления качеством
Современный мировой рынок требует разработки все новых методик и подходов к решению проблемы управлением качества. Управление качеством сочетает в себе не только классические методы системного управления, но множество специфических подходов и методов. В этом заключается специфика понимания качества как своеобразного объекта управления.
Человек – это центральная фигура в системе управления качеством...
подробнее
Анализ риск менеджмента
Анализ риск-менеджмента – это деятельность, включающая в себя несколько этапов научных исследований, цель которых является – установление достоверных и точных характеристик риска, а также их обоснованности.
Процесс анализа риск-менеджмента условно делится на несколько этапов, в свою очередь подразделяющихся на уровни:
На этом этапе риск-анализа формируется полный перечень негативных событий, котор...
подробнее
Принципы корпоративного управления
Стейкхолдеры корпоративно структур представлены заинтересованными сторонами, которые включают в себя:
Все они условно делятся на две группы – внешние и внутренние стейкхолдеры. Их интересы зачастую разнятся, а иногда и вовсе бывают прямо противоположны друг другу, но все они являются участниками корпоративных отношений.
Система корпоративного управления призвана защищать права собственников с одной ...
подробнее
Сущность управления в рыночной экономике
Управление в рыночной экономике обеспечивает усиление конкурентоспособности бизнеса. В настоящее время производству необходимо соответствовать высочайшим требованиям, чему способствуют следующие причины:
В рыночной экономике функция управления способствует увеличению конкурентоспособности бизнеса и адаптивности. Управление в рыночной экономике сопряжено с делением на различные виды организационных...
подробнее
Человек в системе управления качеством
Современный мировой рынок требует разработки все новых методик и подходов к решению проблемы управлением качества. Управление качеством сочетает в себе не только классические методы системного управления, но множество специфических подходов и методов. В этом заключается специфика понимания качества как своеобразного объекта управления.
Человек – это центральная фигура в системе управления качеством...
подробнее
Анализ риск менеджмента
Анализ риск-менеджмента – это деятельность, включающая в себя несколько этапов научных исследований, цель которых является – установление достоверных и точных характеристик риска, а также их обоснованности.
Процесс анализа риск-менеджмента условно делится на несколько этапов, в свою очередь подразделяющихся на уровни:
На этом этапе риск-анализа формируется полный перечень негативных событий, котор...
подробнее
Принципы корпоративного управления
Стейкхолдеры корпоративно структур представлены заинтересованными сторонами, которые включают в себя:
Все они условно делятся на две группы – внешние и внутренние стейкхолдеры. Их интересы зачастую разнятся, а иногда и вовсе бывают прямо противоположны друг другу, но все они являются участниками корпоративных отношений.
Система корпоративного управления призвана защищать права собственников с одной ...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы