Создан заказ №5140921
16 мая 2020
Формирование и реализация кадровой политики в городе Москве: проблемы и перспективы
Как заказчик описал требования к работе:
введение, в котором анализируется значение и место раскрываемого вопроса;
- основная часть, посвящённая изложению известных студенту сведений по заданному вопросу, в том числе анализу научных статей;
основная часть эссе должна содержать три раздела:
· в Разделе 1. Необходимо определить проблемы с
овременной государственной кадровой политики в городе Москве.
· в Разделе 2. Необходимо определить цели и задачи государственной кадровой политики в городе Москве.
· в Разделе 3. Необходимо определить основные мероприятия по решению выявленных проблем и предложить будущие действия по реализации государственной кадровой политики в городе Москве
- заключение, в котором подводятся итоги изложенного материала, высказывается индивидуальная позиция студента по заданному вопросу.
- список использованных источников и литератур
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Актуальность эссе. Социально-политические процессы в российском обществе, изменение приоритетов в государственном управлении побудили отечественную юридическую науку к поиску моделей государственной службы, основанной на учете новых факторов. Очевидным стало то, что без фундаментальных научных исследований теоретических и прикладных проблем, которые возникают в сфере государственно-служебных отношений, учета концептуальных изменений в государственном управлении, качественный прорыв в деле становления и функционирования государственной службы невозможен.
Существующая система законодательства РФ о государственной службе еще не в полной мере удовлетворяет растущие потребности общества в демократических преобразованиях и обеспечении эффективного выполнения задач и функций государства, поэтому на повестку дня встают вопросы об усовершенствовании системы регулирования государственной службы в Российской Федерации, создании системы национального законодательства о государственной службе как некую предпосылку демократических преобразований, внедрение правовых, социальных и экономических стандартов жизнедеятельности человека, общества и государства, реального улучшения благосостояния людей.
При таких условиях возникает потребность в существенном улучшении деятельности аппарата государственных органов, укреплении потенциала и авторитета публичной службы, приближении ее к нуждам людей. Для этого рядом с четким определением полномочий и функций органов государственной власти, преодоления проявлений коррупции путем назначения в органы государственной власти порядочных и честных профессионалов необходимо создать служащим надлежащие условия труда и обеспечить их достойной заработной платой, ввести жесткий общественный контроль за использованием бюджетных средств и тому подобное.
Особое место в системе работы с государственными служащими занимает Москва. (работа была выполнена специалистами Автор 24)
Правительство Москвы — орган государственной власти, возглавляющий систему органов исполнительной власти города Москвы, в которую входят отраслевые и функциональные органы исполнительной власти, осуществляющие исполнительно-распорядительные функции в определенных отраслях и сферах управления городом, а также территориальные органы исполнительной власти для управления на местах [4, c.27].
Определение термина «кадровая политика» в отношении государственной гражданской службы в Правительстве Москвы можно рассматривать через совокупность целей и принципов, которые определяют направление и содержание работы с персоналом. Кадровая политика формируется Мэром и реализуется Управлением государственной службы и кадров Правительства МосквыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
17 мая 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Формирование и реализация кадровой политики в городе Москве: проблемы и перспективы.docx
2020-05-20 21:56
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Все четко! Оценку еще не получила. Но на первый взгляд все супер. Отправили раньше срока.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
