Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Мind карта на тему: Как топ-менеджеры работают с культурой компании?
Создан заказ №5212628
26 мая 2020

Мind карта на тему: Как топ-менеджеры работают с культурой компании?

Как заказчик описал требования к работе:
Используя открытые ресурсы, например, https://www.mindmeister.com/ , составить майнд-карту, отвечающую на вопрос:Как топ-менеджеры работают с культурой компании? Правила выполнения задания: 1. по мере поиска информации составьте список ключевых слов и выражений, которые будут демонстрировать вашу ст ратегию поиска информации 2. Можно использовать только практическую информацию (деловые издания и порталы, деловые форумы, кейсы на сайтах аналитических и консалтинговых компаний, тренинговых компаний и т.п.). Нельзя использовать: статьи ВАК, РИНЦ, рефераты, диссертации, учебники и учебные пособия, монографии и т.п. 3. каждый отобранный для ответа на вопрос источник информации сразу заносите в список источников, на майнд-карте в каждой ячейке ставьте номер источника из списка. Каждый источник в списке должен иметь интернет-ссылку, перейдя по которой, я смогу верифицировать материал. Если найденный материал имеет более 3 страниц, то в списке источников после ссылки укажите номер страницы в формате С. Номер страницы Источников и, соответственно, использованной информации от экспертов должно быть много. Каждый блок карты – это не равно источник. 1 источник может дать вам несколько блоков, как и 1 блок формируется на основе нескольких источников 4. Возможный алгоритм выполнения задания: - определитесь со стратегией поиска и далее постоянно ее корректируйте - найдя информацию, верифицируйте источник и экспертность высказывающегося - обращайте внимание на дату выхода информации в свет, подумайте, как это отражается на качестве майнд-карты - делайте выбор в пользу источников информации, исходящей от экспертов; избегайте обезличенной информации - по мере чтения найденной информации делайте остановки, во время которых выделяйте признаки для построения, развития карты - проверяйте свою логику, убедитесь, что выделенный признак и ответвления помогают отвечать на поставленный вопрос; примеры логических ошибок здесь https://spiraldynamics.ru/wp-content/uploads/2016/03/07-0034.jpg - когда на карте появится 50 блоков, посмотрите на нее и составьте короткий топик на тему поставленного вопроса (ответьте сами себе на поставленный вопрос) - доработайте карту, переработайте топик - составьте на основе карты и своего топика аннотацию к карте (примерно 1/3-1/2 страницы А4 12 шрифт Times New Roman 1-й интервал - сформируйте 1 файл, включающий (1) задание, (2) выбранный вопрос, (3) аннотацию, (4) список ключевых слов и выражений, (5) ссылку на карту, (6) скриншоты карты, крупным планом и ее отдельные части, (7) список источников с активными ссылкам
подробнее
Заказчик
заплатил
100 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
27 мая 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
catch22
5
скачать
Мind карта на тему: Как топ-менеджеры работают с культурой компании?.docx
2020-05-30 12:55
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо большое за оперативное принятие работы и срок сдачи, все очень быстро и качественно, еще раз спасибо большое, очень выручили!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Изучение проблем развития функций менеджмента в трудах А.Смита
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
(2) Решить по примеру, учитывая все замечания преподавателя
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Принципы организации труда (на примере…)
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
концепция лидерства в онтопсихологии
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Банкротство
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление проектами
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
История риск-менеджмента
Управление рисками представляет собой относительно новую область научных исследований, однако предпосылки появления и развития риск-менеджмента существовали в рамках различных школ менеджмента, популярных в разные периоды времени. В настоящее время теорию управления рисками нельзя считать сформированной, но в ее распоряжении уже находится ряд значимых принципов и инструментов.
Позднее риск-менеджме...
подробнее
Оптимизация рисков
Основным результатом проявления фактора риска является нежелательное формирование событий, последствия которого могут привести к отклонению от установленной стратегической цели предприятия, проще говоря, могут привести к ущербу.
Для того чтобы учитывать определенные факторов риска при оценке эффективности, традиционно применяются сведения об условиях его реализации, в том числе не имеющие жесткого ...
подробнее
История развития стратегического менеджмента
Термин «стратегический менеджмент» имеет очень широкое значение, что видно из количества различных определений, представленных в научных и методических трудах в области управления организацией. Различные варианты определения стратегического менеджмента делают акцент на разных аспектах данного процесса. Однако все многообразие определений концепции стратегического менеджмента можно свести к несколь...
подробнее
Профессиональные навыки менеджера
Чтобы устроиться на работу, человек должен себя правильно презентовать. Обычно на первом этапе составляется резюме, в котором описывается краткая трудовая биография (где человек учился и работал), а также указываются его профессиональные навыки. В зависимости от того, что написано в резюме, зависит, позовут ли человека на дальнейшие этапы собеседования, получит ли он работу и если да – на каких ус...
подробнее
История риск-менеджмента
Управление рисками представляет собой относительно новую область научных исследований, однако предпосылки появления и развития риск-менеджмента существовали в рамках различных школ менеджмента, популярных в разные периоды времени. В настоящее время теорию управления рисками нельзя считать сформированной, но в ее распоряжении уже находится ряд значимых принципов и инструментов.
Позднее риск-менеджме...
подробнее
Оптимизация рисков
Основным результатом проявления фактора риска является нежелательное формирование событий, последствия которого могут привести к отклонению от установленной стратегической цели предприятия, проще говоря, могут привести к ущербу.
Для того чтобы учитывать определенные факторов риска при оценке эффективности, традиционно применяются сведения об условиях его реализации, в том числе не имеющие жесткого ...
подробнее
История развития стратегического менеджмента
Термин «стратегический менеджмент» имеет очень широкое значение, что видно из количества различных определений, представленных в научных и методических трудах в области управления организацией. Различные варианты определения стратегического менеджмента делают акцент на разных аспектах данного процесса. Однако все многообразие определений концепции стратегического менеджмента можно свести к несколь...
подробнее
Профессиональные навыки менеджера
Чтобы устроиться на работу, человек должен себя правильно презентовать. Обычно на первом этапе составляется резюме, в котором описывается краткая трудовая биография (где человек учился и работал), а также указываются его профессиональные навыки. В зависимости от того, что написано в резюме, зависит, позовут ли человека на дальнейшие этапы собеседования, получит ли он работу и если да – на каких ус...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы