Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Развитие мотивации организационного поведения
Создан заказ №5270495
4 июня 2020

Развитие мотивации организационного поведения

Как заказчик описал требования к работе:
Сдать работу точно в срок. 25-30 стр ( приложение не входит в счет) 3.введение без цифры 4.Выводы не выводим отдельно в содержание, но писать нужно 5.актуальность 2-3 абзаца 6. цель 7. минимум 2 задачи, 1 по 1 главе, 2 по 2 главе 8. в введении: теоретико-методологическая основа исследования - какую теорию использовали( например: "теоретической основой выступили труды И.И. Иванова...." методы исследования: 1. анализ научной литературы 2. сравнительный анализ 3. Наблюдение структура работы: 1. введение 2. 2главами 3. заключение 4.списком исп. лит-ры 5.приложением Можно выделить Ж или курсивом, но не подчеркивать. Введение на 2 стр название главы, потом параграф. Параграф идет за параграфом, а глава с новой страницы. 2 параграфа - это максимум Как даются сноски! 2 глава: анализ, рекомендации, исследование. заключение 1 абзац - как актуальность, только в заключении цель достигнута, поставленные задачи решены. Вывод: по пунктам Выводы даем по задачам что мы узнали в результате решенной задачи- именно текстом! приложение на отдельном листе
подробнее
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
7 июня 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
AnnaHelp
5
скачать
Развитие мотивации организационного поведения.docx
2020-06-10 12:56
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Выражаю свою благодарность автору за кропотливый труд и отличную курсовую работу с авторской оригинальностью! Всем рекомендую данного автора! Ответственный. Всегда на связи. Разъясняет. Выполняет в соответствии с требованиями.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Формирование специфических примеров познавательной деятельности
Контрольная работа
Психология
Стоимость:
300 ₽
«Семья и её роль в профилактике девиантного поведения»
Курсовая работа
Психология
Стоимость:
700 ₽
Взаимоотношения в структуре взаимодействия.
Реферат
Психология
Стоимость:
300 ₽
Составить генограмму семьи и добровольца с ответами на вопросы
Контрольная работа
Психология
Стоимость:
300 ₽
История глубиной психологии
Курсовая работа
Психология
Стоимость:
700 ₽
Курсовая работа. психология
Курсовая работа
Психология
Стоимость:
700 ₽
Психология справедливости
Курсовая работа
Психология
Стоимость:
700 ₽
Внимание и особенности поведения младших школьников
Курсовая работа
Психология
Стоимость:
700 ₽
Адаптация персонала в организациях разных типов
Курсовая работа
Психология
Стоимость:
700 ₽
эмоциональное выгорание
Курсовая работа
Психология
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Тесты интеллекта
Как объект научного исследования понятие «интеллект» было введено в психологию в конце XIX века антропологом Ф. Гальтоном. Он считал, что фактор наследственности является причиной возникновения любых индивидуальных различий, включая телесные и психические.
Наследственностью объясняли раньше только умственную отсталость. Ф. Гальтон влияние этого фактора распространил на все уровни развития интеллект...
подробнее
Семиотические аспекты
Для начала определим круг разработанности данной проблемы и кратко перечислим ученых.
Ученые, которые занимались проблемой преподавания психологии: Рыбников, П. Лодия, А. И. Галич, Н. Я. Грот, Н. А. Бернштейн, А. И. Введенский, Н. О. Лосский, С. Л. Франк, Н. Е. Введенский, В. А. Вагнер, А. А. Ухтомский, В. М. Шимкевич и др.
Далее рассмотрим понятие преподавания, семиотики, а также особенности семио...
подробнее
Реакция на экстремальную ситуацию
Человек чувствует себя в безопасности только тогда, когда он находится в знакомой обстановке. Если в его жизни появляется какая-то новая проблема (или опасная ситуация), в нем могут начать происходить различные изменения. Как правило, экстремальная ситуация характеризуется высокой психологической нагрузкой, изменением поведения, снижением критичности мышления, нарушением координации движений, пони...
подробнее
Опросник для измерения мотивации достижения А. Мехрабиана
А. Мехрабиан разделил мотивацию человека на 2 варианта. Он считал, что у любого индивида присутствуют оба варианта с превосходством одного из них. Для менеджеров по персоналу данный факт полезен тем, что сотрудник, у которого преобладает мотивация достижения, ставит цель превыше всего. Основная мотивация такого человека заключается в достижении поставленной цели.
Работник с основной мотивацией на д...
подробнее
Тесты интеллекта
Как объект научного исследования понятие «интеллект» было введено в психологию в конце XIX века антропологом Ф. Гальтоном. Он считал, что фактор наследственности является причиной возникновения любых индивидуальных различий, включая телесные и психические.
Наследственностью объясняли раньше только умственную отсталость. Ф. Гальтон влияние этого фактора распространил на все уровни развития интеллект...
подробнее
Семиотические аспекты
Для начала определим круг разработанности данной проблемы и кратко перечислим ученых.
Ученые, которые занимались проблемой преподавания психологии: Рыбников, П. Лодия, А. И. Галич, Н. Я. Грот, Н. А. Бернштейн, А. И. Введенский, Н. О. Лосский, С. Л. Франк, Н. Е. Введенский, В. А. Вагнер, А. А. Ухтомский, В. М. Шимкевич и др.
Далее рассмотрим понятие преподавания, семиотики, а также особенности семио...
подробнее
Реакция на экстремальную ситуацию
Человек чувствует себя в безопасности только тогда, когда он находится в знакомой обстановке. Если в его жизни появляется какая-то новая проблема (или опасная ситуация), в нем могут начать происходить различные изменения. Как правило, экстремальная ситуация характеризуется высокой психологической нагрузкой, изменением поведения, снижением критичности мышления, нарушением координации движений, пони...
подробнее
Опросник для измерения мотивации достижения А. Мехрабиана
А. Мехрабиан разделил мотивацию человека на 2 варианта. Он считал, что у любого индивида присутствуют оба варианта с превосходством одного из них. Для менеджеров по персоналу данный факт полезен тем, что сотрудник, у которого преобладает мотивация достижения, ставит цель превыше всего. Основная мотивация такого человека заключается в достижении поставленной цели.
Работник с основной мотивацией на д...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы