Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Целью данной работы является изучение конкурентоспособности организации в сфере ресторанного бизнеса.
Создан заказ №531027
2 апреля 2015

Целью данной работы является изучение конкурентоспособности организации в сфере ресторанного бизнеса.

Как заказчик описал требования к работе:
Тема полностью "сформированная маркетинге стратегия на примере ресторанного бизнеса, исследование конкурентов способности организации в сфере рестораного бизнеса" ---------------------------------------------------------------- - отчетнось за 3 года, баланс, прибыли и убытках - данные по инструкторе выручки и затрат. - честность персонала и его квалификация по требование не менее 45 стр.,
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение В условиях рыночной экономики качество управленческих решений в области стратегии повышения конкурентоспособности предприятия значительно выше, чем в условиях плановой экономики. Чтобы удержать свои конкурентные позиции или отвоевать новые сегменты рынка в условиях жестокой конкурентной борьбы ведущие предприятия одновременно уделяют внимание такой составляющей деятельности как качество маркетинга. Отечественные и международные аналитики считают, что российский рынок вступил в стадию, когда отсутствие разработанной стратегии повышения конкурентоспособности предприятия мешает предприятиям на каждом шагу. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Современный темп изменения и увеличения знаний является настолько большим, что стратегическое планирование основных направлений повышения конкурентоспособности предприятия представляется единственным способом формального прогнозирования будущих проблем и возможностей для предприятий и организаций. Целью данной работы является изучение конкурентоспособности организации в сфере ресторанного бизнеса. В рамках данной цели был поставлен ряд задач:рассмотреть теоретические аспекты конкурентоспособности предприятия;провести исследование конкурентоспособности организации в сфере ресторанного бизнеса на примере ООО «Вигри»;предложить мероприятия по повышению конкурентоспособности предприятия в сфере ресторанного бизнеса;рассчитать экономическую эффективность предлагаемых мероприятий. 1. Теоретические аспекты конкурентоспособности предприятия 1.1. Факторы конкурентоспособности предприятия Понятие конкуренция определяет процесс управления предприятием своим конкурентным преимуществом на конкретном рынке. В свою очередь конкурентное преимущество – это эксклюзивная ценность, дающая превосходство перед конкурентами. Конкурентоспособность – уровень удовлетворения конкретной рыночной потребности в сравнении с аналогичными предприятиями, действующими на рынке. В то же время стратегическая конкурентоспособность – потенциальная способность предприятия конкурировать на конкретных рынках в стратегической перспективе. Стратегическая конкурентоспособность является следствием реализации стратегических программ, разработанных на основе комплексной диагностики и прогноза состояния предприятия, отрасли и конкуренции в ней, а также институциональной среды. Так же приведем еще некоторые примеры определения термина «конкурентоспособность»: Конкурентоспособность – свойство товара, услуги, субъекта рыночных отношений выступать на рынке наравне с присутствующими там аналогичными товарами, услугами или конкурирующими субъектами рыночных отношений (М. Портер). Конкурентоспособность – возможность предприятия производить пользующуюся спросом продукцию в условиях достижения высокого уровня эффективности деятельности (М. Миронов).Конкурентоспособность – свойство объекта, характеризующееся степенью реального или потенциального удовлетворения конкретной потребности по сравнению с аналогичными объектами, представленными на данном рынке (Р.Ф. Фатхутдинов)Посмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
5 апреля 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
oksana_umnay
5
скачать
Целью данной работы является изучение конкурентоспособности организации в сфере ресторанного бизнеса..docx
2015-04-08 23:51
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Предложили готовую работу. Один раздел не вписывался в курсовую, убрала сама. Сама курсовая на 4. Претензий к автору нет.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Разработка управленческого решения на примере ОАО РЖД
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Диплом
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Управление денежными потоками
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Контрольная работа по дисциплине «Менеджмент»
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Кадры и производительность труда
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
РГАЗУ, менеджмент (курс. ООО "АБСОЛЮТ-АГРО"), в-32
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Планирование производственных мощностей
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Финансовая отчетность коммерческих предприятий
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Выполнить курсовую работу в сфере HR. К-00205
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Курсовая работа по предмету Учет и Анализ
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Портрет преуспевающего российского менеджера.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Роль мотивации в поведении организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Установление целей
Цели организации задаются владельцем ее ресурсов в соответствии со своей собственной системой ценностей. Но формулировка их не является произвольной.
Во-первых, цель - это отражение объективной роли этой организации в обществе, масштабов и характера ее деятельности, кадрового и производственного потенциала.
Во-вторых, существенное влияние на формулировку целей оказывают интересы разнообразных субъек...
подробнее
Питер Фердинанд Друкер, теоретик менеджмента, ученый, экономист и публицист
Друкер учился в Гамбурге и Франкфурте, в 1937 г. уехал в США из-за режима нацистов, захватившего Германию. Преподавал в ряде университетов страны: Университете Нью-Йорка, Университете Клермонта. Написал 39 книг по различным вопросам менеджмента. Его считают основателем «современного менеджмента» в том виде, какой знаком людям сегодня.
В 1971 г. Друкер стал работать в Университете Клермонта, где раз...
подробнее
Цели и проблемы управления знаниями
Знания можно отнести к ресурсам организации. Они могут выполнять такие же функции, как и финансы, персонал, сырье и материалы. Знания частично формируют представление о предприятии у других групп населения. Этими группами могут быть партнеры, персонал, конкуренты, аналогичные предприятия, государственные структуры и контролирующие органы.
В связи с выделенными целями можно выделить несколько задач...
подробнее
Управление корпоративного развития
Корпорация представляет собой особую форму организации предпринимательской деятельности, отвечающую основным признакам корпоративной идентичности.
Основными признаками корпораций являются:
Это означает, что собственниками (владельцами) корпорации выступают акционеры, разделившие между собой акции компании. Степень их ответственности по обязательствам корпорации ограничена размерами капитала, вложенн...
подробнее
Установление целей
Цели организации задаются владельцем ее ресурсов в соответствии со своей собственной системой ценностей. Но формулировка их не является произвольной.
Во-первых, цель - это отражение объективной роли этой организации в обществе, масштабов и характера ее деятельности, кадрового и производственного потенциала.
Во-вторых, существенное влияние на формулировку целей оказывают интересы разнообразных субъек...
подробнее
Питер Фердинанд Друкер, теоретик менеджмента, ученый, экономист и публицист
Друкер учился в Гамбурге и Франкфурте, в 1937 г. уехал в США из-за режима нацистов, захватившего Германию. Преподавал в ряде университетов страны: Университете Нью-Йорка, Университете Клермонта. Написал 39 книг по различным вопросам менеджмента. Его считают основателем «современного менеджмента» в том виде, какой знаком людям сегодня.
В 1971 г. Друкер стал работать в Университете Клермонта, где раз...
подробнее
Цели и проблемы управления знаниями
Знания можно отнести к ресурсам организации. Они могут выполнять такие же функции, как и финансы, персонал, сырье и материалы. Знания частично формируют представление о предприятии у других групп населения. Этими группами могут быть партнеры, персонал, конкуренты, аналогичные предприятия, государственные структуры и контролирующие органы.
В связи с выделенными целями можно выделить несколько задач...
подробнее
Управление корпоративного развития
Корпорация представляет собой особую форму организации предпринимательской деятельности, отвечающую основным признакам корпоративной идентичности.
Основными признаками корпораций являются:
Это означает, что собственниками (владельцами) корпорации выступают акционеры, разделившие между собой акции компании. Степень их ответственности по обязательствам корпорации ограничена размерами капитала, вложенн...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы