Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Введение к ВКР- Создание системы поддержки принятия и реализации управленческих решений в компании
Выпускная квалификационная работа Менеджмент
Создан заказ №5347657
22 июня 2020

Введение к ВКР- Создание системы поддержки принятия и реализации управленческих решений в компании

Как заказчик описал требования к работе:
Необходимо написать только введение к ВКР по теме: "Создание системы поддержки принятия и реализации управленческих решений в компании" Антиплагиат: 70% по системе Антиплагиат ВУЗ. Объем: 3 страницы
Заказчик
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
23 июня 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
МенеджерЭкономист
5
скачать
Введение к ВКР- Создание системы поддержки принятия и реализации управленческих решений в компании.docx
2020-06-26 18:39
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.1
Положительно
Замечательный автор. Отзывчивая, вежливая, пунктуальная. Остался рад от проделанной работы.

Хочешь такую же работу?

Скидка
3000 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Управление профессиональной мобильностью педагога
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Анализ cовременного cоcтояния рынка маргариновой продукции в Роccии и мире
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Современные проблемы управления (на примере компании....)
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Содержательные теории мотивации. Теория потребностей А.Маслоу. Теория Ф. Герцберга и др.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Нужна курсовая работа по теме: «исследование влияния групповой сплочённости на организационное поведение»
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Выпускная квалифицированная работа "Управление рисками в организации"
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент
Практическое упражнение "Роль организации в вашей жизни"
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Тема: «Принятие управленческих решений в предпринимательстве. Психологические и креативные особенности»
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
(2) Решить по примеру, учитывая все замечания преподавателя
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Разработка бизнес-плана
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Отчет преддипломной практике
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
повышение эффективности использования трудового потенциала организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Теория Портера - Лоулера
Теория мотивации Портера-Лоулера является, на сегодняшний день, одной из самых популярных теорий мотивации. Теория мотивации позволяет усилить мотивацию людей в обычной жизни и на работе. Мотивация, в свою очередь, это побуждение к какому-либо действию. Поэтому теории мотивации – это все научная база мотивации. Их делят на два типа содержательные теории и процессуальные. Теория Портера-Лоулера отн...
подробнее
Контроль в процессе управления рисками
Управление рисками не является одноразовым мероприятием. И вероятность, и последствия когда-либо выявленных рисков, а также оценка их приоритетности в дальнейшем могут измениться, как могут и появиться новые риски. Следовательно, информация о рисках должна обновляться на регулярной основе посредством мониторинга и контроля, которые сопровождает все управленческие процессы:
С помощью качественного к...
подробнее
Модель лидерства «путь–цель» Хауза и Митчела
Основу данной модели составляет мотивационная теория ожидания. В соответствии с этой теорией, высокая производительность и удовлетворенность работников достигаются при условии наличия жесткой связи между:
Именно по этой причине модель лидерства, разработанная Хаузом и Митчеллом, получила название «путь-цель».
Между уровнем лидерской эффективности и уровнем мотивационной силы ожиданий последователей...
подробнее
Технологическое разнообразие менеджмента
Современную эпоху экономики часто называют эпохой технологий. Технологии применяют во всех сферах: экономика, экология, медицина и т.д. Это связано с тем, что применение технологий помогает экономить ресурсы, обеспечивает безопасность жизнедеятельности и безотходное производство, например, замкнутые технологические циклы.
Успех современного производства, экономики, социальной жизни и политической ...
подробнее
Теория Портера - Лоулера
Теория мотивации Портера-Лоулера является, на сегодняшний день, одной из самых популярных теорий мотивации. Теория мотивации позволяет усилить мотивацию людей в обычной жизни и на работе. Мотивация, в свою очередь, это побуждение к какому-либо действию. Поэтому теории мотивации – это все научная база мотивации. Их делят на два типа содержательные теории и процессуальные. Теория Портера-Лоулера отн...
подробнее
Контроль в процессе управления рисками
Управление рисками не является одноразовым мероприятием. И вероятность, и последствия когда-либо выявленных рисков, а также оценка их приоритетности в дальнейшем могут измениться, как могут и появиться новые риски. Следовательно, информация о рисках должна обновляться на регулярной основе посредством мониторинга и контроля, которые сопровождает все управленческие процессы:
С помощью качественного к...
подробнее
Модель лидерства «путь–цель» Хауза и Митчела
Основу данной модели составляет мотивационная теория ожидания. В соответствии с этой теорией, высокая производительность и удовлетворенность работников достигаются при условии наличия жесткой связи между:
Именно по этой причине модель лидерства, разработанная Хаузом и Митчеллом, получила название «путь-цель».
Между уровнем лидерской эффективности и уровнем мотивационной силы ожиданий последователей...
подробнее
Технологическое разнообразие менеджмента
Современную эпоху экономики часто называют эпохой технологий. Технологии применяют во всех сферах: экономика, экология, медицина и т.д. Это связано с тем, что применение технологий помогает экономить ресурсы, обеспечивает безопасность жизнедеятельности и безотходное производство, например, замкнутые технологические циклы.
Успех современного производства, экономики, социальной жизни и политической ...
подробнее
Главная Лента заказов Выпускные квалификационные работы Менеджмент Введение к ВКР- Создание системы поддержки принятия и реализации управленческих решений в компании
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы