Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Управление инвестиционными операциями в банке
Создан заказ №5426720
8 сентября 2020

Управление инвестиционными операциями в банке

Как заказчик описал требования к работе:
Предмет: Банковский менеджмент. Использовать в библиографическом списке учебники максимум 5 летней давности, статьи максим 3 летней. Книги использовать с реальными датами, минимум 1 сноска на каждый источник. Оригинальность не менее 60%. Объем 30-34 стр + аннотация по типу той, что во вложении. Прав ила оформления во вложении (но изменились правила оформления списка литературы, берём из ГОСТа.
подробнее
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
11 сентября 2020
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
zmejuka
5
скачать
Управление инвестиционными операциями в банке.docx
2020-09-14 23:21
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Автором безумно доволен Меньше слов больше дела 👍🏻 Все доработала все учла Буду обращаться ещё !

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Методы менеджмента спортивных организаций
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Понятие организации как системы
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
"Пути совершенствования оперативного учета в организации".
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Отчет по практике
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Индивидуальная работа на тему «Инновационные подходы к УЧР»
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Основные функции менеджмента.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Основные функции в системе менеджмента
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Координация как функция управления.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Японский опыт управления бизнес-процессами на производстве
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Концепция "управления по целям", П.Друкера
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Пути повыш. произв.тр. в орг-ции за счет соверш-ия мотив. раб-ов
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Аспекты воздействия и цели организационной культуры
Организационная культура представляет собой набор принципов, методов, основ и норм поведения, принятых в рассматриваемой организации. Организационная культура призвана контролировать и координировать поведение каждого сотрудника. Организационная культура обладает большим потенциалом в плане управления. Она содержит в себе мощные инструменты мотивации и воздействия на коллектив и руководителя. Степ...
подробнее
Системы Тейлора и Эмерсона
Первая школа классического менеджмента, получившая название научной, сформировалась еще на рубеже XIX-XX вв. Ее формирование традиционно связывают с работами Фредерика Тейлора.
Сегодня считается, что именно Ф. Тейлором были заложены современные основы американского предпринимательства. Фундаментальной основой его философии выступала концепция разумного эгоизма. В частности, он говорил о том, что во...
подробнее
Система целей стратегического планирования
Таким образом, в систему входит множество целей, находящихся во взаимосвязи друг с другом.
Из определения цели следуют такие положения:
Нельзя гарантировать, что цель будет достигнута к указанному времени. Более того – ставить цель, которая точно будет достигнута, нецелесообразно. Цель должна быть достижимой (т.е. должна существовать возможность ее достичь), но при этом быть достаточно сложной и ма...
подробнее
Должностные инструкции как средство управления поведением в организации
Должностные инструкции предназначены для решения следующих задач:
Итак, должностная инструкция предназначена для того, чтобы определить для работника его права, обязанности и ответственность.
Работодатель может использовать должностную инструкцию для того, чтобы:
Должностная инструкция может быть представлена в одном из двух вариантов:
Обычно должностная инструкция содержит следующие разделы:
подробнее
Аспекты воздействия и цели организационной культуры
Организационная культура представляет собой набор принципов, методов, основ и норм поведения, принятых в рассматриваемой организации. Организационная культура призвана контролировать и координировать поведение каждого сотрудника. Организационная культура обладает большим потенциалом в плане управления. Она содержит в себе мощные инструменты мотивации и воздействия на коллектив и руководителя. Степ...
подробнее
Системы Тейлора и Эмерсона
Первая школа классического менеджмента, получившая название научной, сформировалась еще на рубеже XIX-XX вв. Ее формирование традиционно связывают с работами Фредерика Тейлора.
Сегодня считается, что именно Ф. Тейлором были заложены современные основы американского предпринимательства. Фундаментальной основой его философии выступала концепция разумного эгоизма. В частности, он говорил о том, что во...
подробнее
Система целей стратегического планирования
Таким образом, в систему входит множество целей, находящихся во взаимосвязи друг с другом.
Из определения цели следуют такие положения:
Нельзя гарантировать, что цель будет достигнута к указанному времени. Более того – ставить цель, которая точно будет достигнута, нецелесообразно. Цель должна быть достижимой (т.е. должна существовать возможность ее достичь), но при этом быть достаточно сложной и ма...
подробнее
Должностные инструкции как средство управления поведением в организации
Должностные инструкции предназначены для решения следующих задач:
Итак, должностная инструкция предназначена для того, чтобы определить для работника его права, обязанности и ответственность.
Работодатель может использовать должностную инструкцию для того, чтобы:
Должностная инструкция может быть представлена в одном из двух вариантов:
Обычно должностная инструкция содержит следующие разделы:
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы