Создан заказ №547624
12 апреля 2015
Актуальность темы обусловлена тем, что с переходом к рыночным отношениям меняется сущность экономических категорий и процессов, таких как формирование доходов и оплата труда.
Как заказчик описал требования к работе:
нужно будет прислать
1. Анализ действующей системы оплаты труда работников предприятия (организации) 27 апреля
2. Совершенствование организации оплаты труда работников предприятия 8 мая
и 15 мая полностью готовую работу
Фрагмент выполненной работы:
ВВЕДЕНИЕ
Актуальность темы обусловлена тем, что с переходом к рыночным отношениям меняется сущность экономических категорий и процессов, таких как формирование доходов и оплата труда. Сложившаяся система управления экономикой за долгие годы приобрела феномен экономической отчужденности трудящихся от средств производства. Это обусловлено тем, что важные функции руководства выполняли не производители материальных благ, а различные органы государства, отстраняя человека от результата собственного труда и управления производством. (работа была выполнена специалистами author24.ru) Доходы при этом не зависели от эффективности использования трудовых ресурсов. Нужно изменить ситуацию, заинтересовать людей, подтолкнуть работать и экономить, качественно выполнять свою работу.
В современных рыночных отношениях рабочая сила является товаром, который отличается от других тем, что создает большую стоимость, чем стоит он сам. Без неё невозможен процесс производства и от неё зависит эффективность использования основных и оборотных производственных фондов. Мотивация труда, которая сформировалась в социально-культурной среде и внутренние индивидуальные характеристики человека, показывает насколько удовлетворяются потребности, которые могут быть реализованы через труд.
Низкая оплата труда на работе, задержки по выплате отрицательно сказываются на отношении работников к функциональным обязанностям. Это приводит к вынужденной вторичной занятости. Становление системы социального партнерства, является основным механизмом регулирования рынка труда и установления цены на рабочую силу. Критерием минимальной зарплаты должен быть минимальный потребительский бюджет, а не прожиточный минимум. При этом необходимо обеспечить опережающий рост зарплаты и доходов при имеющемся росте цен.
Переход к рыночным отношениям, особую роль занимает стимулирование труда - совокупность материальных и моральных стимулов, вызывающих у работников заинтересованность в коечных результатах труда, решать задачи по повышению экономической эффективности производства, конкурентоспособность выпускаемой продукции, поэтому важное положение имеет система оплаты труда. Экономическая ситуация, показывает, что именно заработная плата стимулирует работника трудиться, являясь причиной, которая приводит человека на рабочее место. Значение и актуальность данной проблемы трудно переоценить. Этим и обусловлен выбор темы дипломной работы.
Цель дипломной работы – оценить показатели и факторы, которые влияют на эффективное использование средств оплаты труда, предложить идеи для совершенствования оплаты труда на данном предприятии.
Для достижения данных целей поставлены и решены следующие задачи:
раскрыть сущность и понятие заработной платы и принципы организации оплаты труда;
рассмотреть существующие формы и системы оплаты труда;
дать оценку использования фонда оплаты труда на предприятии;
выявить факторы, влияющие на изменение фонда оплаты труда;
определить основные направления совершенствования организации оплаты труда.
Объектом исследования является ООО «Фэшн Ритейл Групп», сеть продаж одежды, официальный представитель ТМ ORBY- детская одежда от 0 до 12 лет.
Предметом исследования выступает показатели организации оплаты труда на данном предприятии.
При выполнении исследования теоретический базой текущая статистическая и оперативная отчетность, нормативные документы и другие источники, а практической – послужил фактический материал, собранный в ООО «Фэшн Ритейл Групп»Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
19 апреля 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Актуальность темы обусловлена тем, что с переходом к рыночным отношениям меняется сущность экономических категорий и процессов, таких как формирование доходов и оплата труда..docx
2020-02-02 19:42
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.8
Положительно
Не первый год работаю с автором и всегда блестящий результат! Я могу не волноваться за сроки и качество работы. Спасибо еще раз!)
Хочешь такую же работу?
300 ₽
