Студенческая работа на тему:

Формирование и развитие инновационного потенциала отраслевого предприятия и его кадрового обеспечения.

Создан заказ №5541038

14 октября 2020

Формирование и развитие инновационного потенциала отраслевого предприятия и его кадрового обеспечения.

Как заказчик описал требования к работе:

Нефтегазовое дело (Управление персоналом предприятий нефтегазового комплекса). Магистерская диссертация. Предприятие НГДУ "Быстринскнефть". Данных по предприятию нет. Нужны так же ещё 3 статьи, 2 НИРа, и отчет по производственной практике. Хотелось бы что бы комплекс работ выполнял один компетент ный человек

подробнее

Заказчик
заплатил

3000 ₽

Заказчик оплатил в рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы

17 октября 2020

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

Katerina015

Формирование и развитие инновационного потенциала отраслевого предприятия и его кадрового обеспечения..docx

2020-12-25 11:19

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

4.9

Положительно

Все отлично! Диплом приняли сразу с незначительными правками. Автор прислала работу раньше указанного срока. Очень довольна сотрудничеством. Всегда быстро отвечала на вопросы и была на связи. Спасибо большое!

Хочешь такую же работу?

Скидка

3000 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету

Организация подготовки, переподготовки и повышение квалификации кадров (с уклоном в ресторанную сферу)

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Дешевый работник опасен для окружающих

Эссе

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

План мероприятий в области управления персоналом со сроками, действиями и т.д.

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Совершенствование подбора персонала на примере ПАО «Сбербанк»

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Модели процесса принятия решений

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Национальнвя культура как важнейший фактор, определяющий стиль лидерства.

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

состав показателей для деловой оценки (аттестации) сотрудника

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Особенности управления персоналом в период реорганизации и сокращения производства.

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Система управления человеческими ресурсами

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

отчет по учебной практике

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Формирование системы удержания квалифицированного персонала в организации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

План мероприятий в области управления персоналом со сроками, действиями и т.д.

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Планирование и мотивация деятельности

Потребности человека условны, подвижны, носят виртуальный характер. Виртуальность потребностей в том, что каждая из них содержит и своё иное, момент самоотрицания. В связи с многообразием условий реализации, возраста, окружающей среды биологическая потребность становится материальной, социальной или духовной, т.е. трансформируется. В параллелограмме потребностей (биологическая потребность-материал...

подробнее

Внутрифирменные социальные программы

По сути, социальная политика компании означает признание заслуг, уважение, и поощрение работников.
Каждая современная организация должна быть социально-ориентированной, а потому должна найти свой особый подход к социальной политике. Современная фирма, которой не чужда корпоративная социальная ответственность, которая дорожит своим человеческим капиталом и стремится динамично развиваться в долгосро...

подробнее

Анализ управления персоналом на предприятии

Персонал – один из наиболее сложных объектов управления организации. Это обуславливается тем, что в отличие от вех остальных факторов производства, персонал наделен природной способностью к принятию решений и к критической оценке предъявляемых к нему требований. Кроме этого, персонал всегда имеет свои субъективные интересы, а также характеризуется чрезвычайной чувствительностью к управленческим в...

подробнее

Контроллинг персонала

Контроллинг персонала является системой внутрифирменного контроля и планирования в области работы с человеческим ресурсом, с помощью которой намеченные стратегии организации «преобразовываются» в конкретные мероприятия и плановые величины, а также формируются базовые положения по управлению персоналом.
Контроллинг персонала включает в себя разработку инструментов для обеспечения факторов роста прои...

подробнее

Планирование и мотивация деятельности

подробнее

Внутрифирменные социальные программы

подробнее

Анализ управления персоналом на предприятии

подробнее

Контроллинг персонала

подробнее

Главная Лента заказов Выпускные квалификационные работы Управление персоналом Формирование и развитие инновационного потенциала отраслевого предприятия и его кадрового обеспечения.