Студенческая работа на тему:

Управление производительностью труда работников предприятия

Создан заказ №5656985

8 ноября 2020

Управление производительностью труда работников предприятия

Как заказчик описал требования к работе:

Нужна расчетная часть ВКР. 2.2 Финансово-экономический анализ деятельности предприятия 2.3 Анализ производительности труда работников предприятия Глава 3. Разработка и пути повышения производительности труда на предприятии ООО ... 3.1 Мероприятия направленные на повышение производительности труда ра ботников

подробнее

Заказчик
заплатил

3000 ₽

Заказчик оплатил в рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы

15 ноября 2020

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

scient1a

Управление производительностью труда работников предприятия.docx

2020-11-18 22:04

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

Положительно

Автор сдал работу раньше срока, учел все пожелания , выполнил все корректировки, которых было не много. Профессионально, рекомендую.!!!!!!!!

Хочешь такую же работу?

Скидка

3000 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Пример работы, написанной с помощью нейросети

Структура дипломной работы: 1. Введение - Обоснование выбора темы - Цель и задачи исследования - Актуальность работы - Новизна и научная значимость 2. Теоретический обзор - Понятие производительности труда - Факторы влияющие на производительность труда - Методы и инструменты управления производительностью труда - Роль руководителя в повышении производительности труда 3. Анализ существующей производительности труда - Описание предприятия - Сбор и анализ первичной информации о производительности труда - Оценка текущего уровня производительности труда 4. Практическая часть - Разработка и внедрение мероприятий по управлению производительностью труда - Оценка эффективности внедренных мероприятий - Анализ результатов и выводы 5. Заключение - Основные результаты исследования - Выводы по поставленным задачам - Рекомендации по дальнейшему управлению производительностью труда 6. Список использованной литературы Введение: Управление производительностью труда является одной из важнейших задач для предприятия, оказывающей существенное влияние на его конкурентоспособность и эффективность работы. В условиях современной экономики, где важен каждый рубль и каждая минута, повышение производительности труда становится необходимостью. Целью данной исследовательской работы является изучение проблем управления производительностью труда на предприятии и разработка мероприятий для ее повышения. В ходе работы будет проанализирована существующая производительность труда на предприятии, выявлены основные проблемы и предложены рекомендации для стимулирования и улучшения эффективности работы персонала. Полученные результаты могут быть использованы как основа для разработки стратегии управления производительностью труда на данном предприятии или аналогичных организациях.

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Представить научно-практический отчет "Описание системы управления затратами на предприятии"

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Совершенствование кадровой политики организации в условиях модернизации экономики (на примере организации)

Выпускная квалификационная работа

Управление персоналом

Особенности управления персоналом на малых предприятиях

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

производственная практика ПАО Сбербанк России

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Управление человеческими ресурсами Развитие профессиональной карьеры

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Вклад в теорию и практику управления персоналом Керженцева П.И.

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Анализ процесса набора персонала

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Гендерные различия профессиональной мотивации

Выпускная квалификационная работа

Управление персоналом

Способы управления прибылью в организации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Алгоритм разработки программы формирования кадрового резерва на примере СПб ГУП "Горэлектротранс".

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Расторжение трудового договора по инициативе работника

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

современные методы мотивации персонала на предприятии ( любое предприятие)

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Совершенствование системы мотивации персонала организации к трудовой деятельности

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

КУПЛЮ ВАШУ теоретическую часть по управлению персонала

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Jokers.Управление социально-психологическим климатом конкретной организации. ДОРАБОТКА

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Мотивация персонала корпоративных структур: современные реалии и пути улучшения

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Совершенствование системы управления персоналом на основе использования компетенций

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Управление социально-психологическим климатом в МБУ МФЦ "Мои документы"

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Исправить один пункт в дипломе

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Управление временным ресурсом в целях повышения эффективности деятельности организации

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

"Совершенствование профессиональной оценки персонала".

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Анализ управления персоналом на предприятии

Персонал – один из наиболее сложных объектов управления организации. Это обуславливается тем, что в отличие от вех остальных факторов производства, персонал наделен природной способностью к принятию решений и к критической оценке предъявляемых к нему требований. Кроме этого, персонал всегда имеет свои субъективные интересы, а также характеризуется чрезвычайной чувствительностью к управленческим в...

подробнее

Уровни менеджмента персонала

Уровни менеджмента персонала разделяются по принципу функций, которые выполняют руководители организации. На рисунке ниже показывается самым общеупотребимый вариант разделения менеджмента персонала, которым является выделение следующих трех уровней руководителей: руководители первого или низового звена, руководители среднего звена и высшего звена. Следует рассмотреть данные уровни управления персо...

подробнее

Отрицательная мотивация персонала

Мотивация в современном контексте может рассматриваться как фактическое побуждение к практическому действию. Мотивация не только побуждает человека к действию, но и позволяет моделировать идеальную ситуацию. Идеальная ситуация – это состояние, к которому должен стремиться подчиненный и руководитель. Желательно, чтобы эти представления совпадали. Если они по каким – то причинам не совпадают, то мож...

подробнее

Тест Вилсона

Существующие методики оценки руководителей не всегда дают возможность прямо рассчитать степень успешности их профессиональной деятельности и точно выявить конкретные области, в которых проявляются слабые или сильные стороны руководителя.
Опросник Вилсона «Цикл управленческих умений» является признанным лидером среди различных инструментов для оценки персонала. Вилсон – автор известной методики «36...

подробнее

Анализ управления персоналом на предприятии

подробнее

Уровни менеджмента персонала

подробнее

Отрицательная мотивация персонала

подробнее

Тест Вилсона

подробнее

Главная Лента заказов Дипломные работы Управление персоналом Управление производительностью труда работников предприятия