Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Роль информационныйх технологий в деятельности больших предприятий на примере (предприятия)
Курсовая работа Менеджмент
Создан заказ №567325
22 апреля 2015

Роль информационныйх технологий в деятельности больших предприятий на примере (предприятия)

Как заказчик описал требования к работе:
Сделать работу на основе предприятия, реального, внедрить инновационный продукт с описанием, с подсчетом какую выгоду он принесет предприятию, с документами предприятия, состав предприятия, структура, чем занимается и тд. Обьем работы до 25 стр. Выводы, приложения, таблицы, диаграммы обязательны!!!П лагиат 50%. Оформление стандартное.
подробнее
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
25 апреля 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Dana66
5
скачать
Роль информационныйх технологий в деятельности больших предприятий на примере (предприятия).docx
2016-01-21 18:52
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Рекомендую , сроком сдачи я ошибся и попросил выполнить на два раньше и был приятно удивлен ,что сделали так быстро ! Спасибо

Хочешь такую же работу?

Скидка
1000 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Матричные организационные структуры, проблемы их использования
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Определение потребностей предприятия в ресурсах
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Управление рабочим временем (тайм-менеджмент)
Доклад
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Совершенствование корпоративной культуры строительной организации на примере строительной организации
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент
Управление продажами(тема любая из предложенных)
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Отчет по преддипломной практике
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Предприятие
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Положения теории принятия решений. Понятие и модели принятия решений. Дерево целей.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Промышленная революция и ее влияние на развитие менеджмента
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Ситуационный подход в менеджменте
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Анализ ПАО Газпром в области человеческих ресурсов
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
"Пути совершенствования оперативного учета в организации "xxxxxx".
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент
внешняя среда организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Особенности управления организациями в современных условиях и пути его совершенствования.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Организационная культура сети ресторанов «Макдоналдс» в России
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Мотивация и стимулы в управлении
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
общее собрание участников хозяйственного общества
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Обязанности администрации спортивного сооружения при проведении на их базе спортивно-зрелищных мероприятий
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Формирование организационной культуры организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Проект совершенствования CRM- системы веб студии, только одна глава
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Современные тенденции российского менеджмента
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Теории процесса мотивации
Теории процесса мотивации дают понять, как строится процесс мотивации, как побудить людей к действию и достижению желаемых результатов.
Зная поставленные задачи и вознаграждение за их решение человек начинать анализировать соотношение необходимых усилий, результата и вознаграждения, из чего в дальнейшем строит свою модель поведения с учетом собственных возможностей.
подробнее
Виртуальная организационная структура
Современные компании должны быть максимально гибкими, чтобы очень быстро и оперативно адаптироваться к условиям постоянно меняющейся внешней среды и не терять, пожалуй, самое ценное – конкурентные преимущества. Тесное и все более глубокое взаимодействие современных организационных структур, на фоне глобализации и стремительно развивающихся IT-технологий, послужило прочной основой для формирования ...
подробнее
История риск-менеджмента
Управление рисками представляет собой относительно новую область научных исследований, однако предпосылки появления и развития риск-менеджмента существовали в рамках различных школ менеджмента, популярных в разные периоды времени. В настоящее время теорию управления рисками нельзя считать сформированной, но в ее распоряжении уже находится ряд значимых принципов и инструментов.
Позднее риск-менеджме...
подробнее
Исследования организационных изменений
Чтобы выживать и гибко реагировать на меняющиеся внешние условия, повышать устойчивость и адаптационную способность для удовлетворения спроса, преодолевать отставание в техническом и технологическом развитии, а также, чтобы обеспечивать высокое качество реализуемой продукции и оказываемых услуг предприятиям следует проводить целенаправленные организационные изменения. Это позволяет преодолевать ин...
подробнее
Теории процесса мотивации
Теории процесса мотивации дают понять, как строится процесс мотивации, как побудить людей к действию и достижению желаемых результатов.
Зная поставленные задачи и вознаграждение за их решение человек начинать анализировать соотношение необходимых усилий, результата и вознаграждения, из чего в дальнейшем строит свою модель поведения с учетом собственных возможностей.
подробнее
Виртуальная организационная структура
Современные компании должны быть максимально гибкими, чтобы очень быстро и оперативно адаптироваться к условиям постоянно меняющейся внешней среды и не терять, пожалуй, самое ценное – конкурентные преимущества. Тесное и все более глубокое взаимодействие современных организационных структур, на фоне глобализации и стремительно развивающихся IT-технологий, послужило прочной основой для формирования ...
подробнее
История риск-менеджмента
Управление рисками представляет собой относительно новую область научных исследований, однако предпосылки появления и развития риск-менеджмента существовали в рамках различных школ менеджмента, популярных в разные периоды времени. В настоящее время теорию управления рисками нельзя считать сформированной, но в ее распоряжении уже находится ряд значимых принципов и инструментов.
Позднее риск-менеджме...
подробнее
Исследования организационных изменений
Чтобы выживать и гибко реагировать на меняющиеся внешние условия, повышать устойчивость и адаптационную способность для удовлетворения спроса, преодолевать отставание в техническом и технологическом развитии, а также, чтобы обеспечивать высокое качество реализуемой продукции и оказываемых услуг предприятиям следует проводить целенаправленные организационные изменения. Это позволяет преодолевать ин...
подробнее
Главная Лента заказов Курсовые работы Менеджмент Роль информационныйх технологий в деятельности больших предприятий на примере (предприятия)
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы