Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Влияние мотивации персонала на сокращение текучести кадров.
Курсовая работа Управление персоналом
Создан заказ №5995526
1 января 2021

Влияние мотивации персонала на сокращение текучести кадров.

Как заказчик описал требования к работе:
Можно (лучше) раньше отправить. содержание: введение 1 глава - Теоретические основы текучести кадров 1.1. Понятие и значение текучести кадров 1.2. Факторы влияющие на текучесть кадров 1.3. Отечественный и зарубежный опыт текучести кадров.
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
4 января 2021
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
catch22
5
скачать
Влияние мотивации персонала на сокращение текучести кадров..docx
2021-01-07 20:08
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо автору за хорошую работу! Всем рекомендую: надежный автор, делает качественно, оформляет отлично и всегда недорого!

Хочешь такую же работу?

Скидка
1000 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Современные технологии подбора, отбора и найма персонала в кадровом консалтинге
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Управление персоналом и качество медицинской помощи
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Стратегия управления персоналом в медицине как функциональная стратегия
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Решение кейс-задач по управленческому мышлению
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Отчёт по практике
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Психологическая адаптация нового сотрудника на предприятии
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Реферат «Состав организац-распорядит.документов,регламентирующих процесс управленч.учета хоз-его субъекта»
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
ZFEM Курсовая - Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Любая тема из курса Управление Персоналом
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Способы представления профессиограммы и психограммы
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Производственная практика по менеджменту и управлению персоналом
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Курсовая. Анализ рынка рекрутинговых услуг в Москве. Рейтинг рекрутинговых агенств .
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Отредактировать курсовую работу по Система управления персоналом. Л-00723
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Разработка системы профориентации и профессионализации персонала организации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Бренд работодателя как условие привлечения и удержания персонала
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
спортивная команда
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
13.Вклад в теорию и практику управления персоналом М.Вебера
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Мотивация и стимулирование трудовой деятельности на примере конкретного предприятия
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Курсовая работа: рабочее время как фактор производства.
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
понятие и содержание процесса планирования карьеры на примере организации ОООгазпром межрегионгаза тверь
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Режим труда и отдыха на современном предприятии
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Роль фитнес центров в формировании физической культуры населения
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
план социального развития конкретной организации и социальный паспорт
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Виды стимулирования персонала
Очень важную роль в управлении персоналом играет мотивационный менеджмент. Он представляет собой специфический вид управленческой деятельности, который связан с формированием и дальнейшим развитием системы стимулирования и мотивирования персонала. Мотивационный менеджмент направлен на достижение групповых, индивидуальных, а также организационных целей.
Мотивация представляет собой совокупность ме...
подробнее
Обучение и развитие персонала
Сегодня на рынке труда установлены жесткие условия к персоналу. Актуально постоянное развитие, увеличение рыночного потенциала не только в рамках своего государства, но и выход на международные рынки.
Специалистам необходимо постоянно развивать свои профессиональные качества, искать новые пути направления бизнеса.
Основным средством профессионального развития персонала является профессиональное ...
подробнее
Функции менеджера по управлению персоналом
Профессия менеджера по управлению персоналом в некотором роде представляет собой последователя советского инспектора по кадрам, «кадровика». Инспектора по кадрам занимались соответствующим делопроизводством и следили за выполнением различных трудовых норм. Эти обязанности включены в деятельность HR-менеджера, но представляют собой всего лишь ее малую часть. Менеджмент персонала в современном поним...
подробнее
Принципы менеджмента персонала
В начале 40 – х гг. прошлого века трудовые коллективы требовали от руководителей внимания к себе, заявляли о своих правах. В то время кадровых менеджеров еще не существовало, имелись лишь управляющие, которые несли часть функции менеджера. Мировой финансовый кризис привел к массовым увольнениям в странах с развитой экономикой. Ситуацию усугубила мировая война. Женский труд прировняли к мужскому. Т...
подробнее
Виды стимулирования персонала
Очень важную роль в управлении персоналом играет мотивационный менеджмент. Он представляет собой специфический вид управленческой деятельности, который связан с формированием и дальнейшим развитием системы стимулирования и мотивирования персонала. Мотивационный менеджмент направлен на достижение групповых, индивидуальных, а также организационных целей.
Мотивация представляет собой совокупность ме...
подробнее
Обучение и развитие персонала
Сегодня на рынке труда установлены жесткие условия к персоналу. Актуально постоянное развитие, увеличение рыночного потенциала не только в рамках своего государства, но и выход на международные рынки.
Специалистам необходимо постоянно развивать свои профессиональные качества, искать новые пути направления бизнеса.
Основным средством профессионального развития персонала является профессиональное ...
подробнее
Функции менеджера по управлению персоналом
Профессия менеджера по управлению персоналом в некотором роде представляет собой последователя советского инспектора по кадрам, «кадровика». Инспектора по кадрам занимались соответствующим делопроизводством и следили за выполнением различных трудовых норм. Эти обязанности включены в деятельность HR-менеджера, но представляют собой всего лишь ее малую часть. Менеджмент персонала в современном поним...
подробнее
Принципы менеджмента персонала
В начале 40 – х гг. прошлого века трудовые коллективы требовали от руководителей внимания к себе, заявляли о своих правах. В то время кадровых менеджеров еще не существовало, имелись лишь управляющие, которые несли часть функции менеджера. Мировой финансовый кризис привел к массовым увольнениям в странах с развитой экономикой. Ситуацию усугубила мировая война. Женский труд прировняли к мужскому. Т...
подробнее
Главная Лента заказов Курсовые работы Управление персоналом Влияние мотивации персонала на сокращение текучести кадров.
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы