Студенческая работа на тему:

Оценка результативности работы персонала в современной организации

Создан заказ №6082082

14 января 2021

Оценка результативности работы персонала в современной организации

Как заказчик описал требования к работе:

Вузовский антиплагиат Ранхигс. Прилагается план, уже согласованный с руководителем. Прилагается положение по ВКР и по положение по антиплагиату, работа 70-80 страниц. не меньше 70 % оригинальности, не более 20% цитирования. Работу отправлять по частям, на сверку с руководителем.

Заказчик
заплатил

3000 ₽

Заказчик оплатил в рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя

16 января 2021

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

Анастасия1059

Оценка результативности работы персонала в современной организации.docx

2021-04-19 22:22

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

4.4

Положительно

Работа написана отлично, были правки , автор с ними справился без проблем. Работа написана точно в указанные сроки. Буду заказывать ещё

Хочешь такую же работу?

Скидка

3000 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету

Анализ бизнес-процессов гостиницы Шератон Шереметьево

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Доделать уже начатую курсовую работу по примеру

Другое

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Управление мотивацией персонала и совершенствование системы стимулирования труда в организации

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

управление эмоциональным выгоранием сотрудников

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Анализ особенностей образовательных организаций в условиях цифровой трансформации на примере СПбПУ

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Конфликты в трудовом коллективе и пути их регулирования

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчет по практике

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Аналоговые модели и их практическое использование в менеджменте

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Разработка технологий выявления сотрудников с высоким уровнем Hipo

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Совершенствование организации обучения персонала на примере клиники "Дентал Вэй"

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

ЗАДАНИЕ ПО ДИСЦИПЛИНЕ «ОЦЕНКА И ПОВЫШЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ»

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

МЕТОДОЛОГИЯ ФОРМИРОВАНИЯ МАТЕРИАЛЬНОЙ МОТИВАЦИИ СОТРУДНИКОВ СОВРЕМЕННОЙ КОМПАНИИ

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Планирование и мотивация деятельности

Потребности человека условны, подвижны, носят виртуальный характер. Виртуальность потребностей в том, что каждая из них содержит и своё иное, момент самоотрицания. В связи с многообразием условий реализации, возраста, окружающей среды биологическая потребность становится материальной, социальной или духовной, т.е. трансформируется. В параллелограмме потребностей (биологическая потребность-материал...

подробнее

Экспертная оценка персонала

В основе экспертной оценки деловых качеств и свойств кандидата лежат оценочные критерии и количественные параметры, полученные по итогам интервьюирования. В проведении интервью присутствуют элементы субъективизма и условности, но при тщательной разработке шкалы оценок и профессиональном подходе экспертов, можно с большой степенью достоверности оценить испытуемых.
Основываясь на этих независимых час...

подробнее

Методы контроля персонала в организации

Осуществление этой функции начинается с момента создания предприятия в процессе установки его целей и задач. Если не проводить контроль на всех стадиях работы компании, то могут начаться беспорядки и хаос. По этой причине все предприятия, которые рассчитывают на долгое и эффективное функционирование, должны выявить и определить собственные ошибки и исправить их до того времени, когда они приведут ...

подробнее

Стратегия развития человеческих ресурсов на предприятии

Деятельность по стратегическому развитию человеческих ресурсов направлена на создание внутри организации таких условий, которые бы способствовали обучению, развитию и развитию профессиональных навыков персонала, и преследовали своей целью повышение конечной эффективности труда через организационную и индивидуальную эффективность.
Стратегия развития человеческих ресурсов должна включать в себя введ...

подробнее

Планирование и мотивация деятельности

подробнее

Экспертная оценка персонала

подробнее

Методы контроля персонала в организации

подробнее

Стратегия развития человеческих ресурсов на предприятии

подробнее

Главная Лента заказов Выпускные квалификационные работы Управление персоналом Оценка результативности работы персонала в современной организации