Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Самооценка персонала. Источники информации и требования к проведению анкетирования
Доклад Управление персоналом
Создан заказ №6306111
5 марта 2021

Самооценка персонала. Источники информации и требования к проведению анкетирования

Как заказчик описал требования к работе:
И примечания к работе: список литературы должен быть самым свежим, информация самой свежей , то есть максимум хотя бы два три года назад. В введении должно быть написано чем актуальна эта тема, введение небольшое. Буквально на одну страницу
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
6 марта 2021
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Irma555
5
скачать
Самооценка персонала. Источники информации и требования к проведению анкетирования.docx
2021-05-16 14:43
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.9
Положительно
Всё чётко и по делу. В работе нет никакой лишней воды. Прислала работу раньше срока. Большое спасибо!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Современные проблемы повышения эффективности управления человеческими ресурсами в международной компании.
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Функции управления человеческими ресурсами
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Написать отчёт по Организация и управление отраслевыми предприятиями. М-02430
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Описание должностей и их классификация на примере ООО "ук "Котельники"
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Теоретические аспекты формирования кадрового резерва
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
непараметрические критерии для несвязанных выборок
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Технологическая (проектно-технологическая) практика
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
сравнтельный анализ адаптации, в России и за рубежом
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Совершенствование механизма карьерного продвижения работников на предприятии
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Необходимо написать курсовую работу по предмету " Организация и управ
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Разработка системы кадрового делопроизводства в современной организации на примере организации
Выпускная квалификационная работа
Управление персоналом
Совершенствование кадровой политики организации в условиях модернизации экономики (на примере организации)
Выпускная квалификационная работа
Управление персоналом
Доклад для диплома на тему "Совершенствование методик управления в деятельности ПАО "Иртышское пароходство "
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
концепция управления персоналом в американском менеджменте
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Кадровый менеджмент в Болгарии
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Рассчитайте отношение среднемесячной номинальной заработной платы к прожиточному минимуму.
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Современные проблемы формирования эффективных систем материального и морального поощрения в организации
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Проблемы улучшения системы стимулирования и мотивации труда в фирме
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Сегментация и конкуренция на рынке труда на примере России
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Государственная кадровая политика и формирование государственной службы в России
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Взаимодействие службы управления персоналом с гос. и общественными организациями_ Доклад
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Карьеризм: сильная или слабая сторона личности?
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Доклад на тему: "Влияние этнического фактора на экономическое поведение людей"
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Американский стиль управления персоналом
Кадровая политика в американских компаниях обычно базируется на примерно одинаковых принципах.
Общими параметрами при подборе кадров являются:
Кадровая политика американских компаний строится на принципе индивидуализма и четком разделении труда. Система управления ориентирована на индивидуальную ответственность сотрудников.
Руководящие кадры в фирме назначаются. Ориентация ведется на узкую специали...
подробнее
Анализ управления персоналом на предприятии
Персонал – один из наиболее сложных объектов управления организации. Это обуславливается тем, что в отличие от вех остальных факторов производства, персонал наделен природной способностью к принятию решений и к критической оценке предъявляемых к нему требований. Кроме этого, персонал всегда имеет свои субъективные интересы, а также характеризуется чрезвычайной чувствительностью к управленческим в...
подробнее
Анализ качества управления персоналом
Управление персоналом представляет собой один из ключевых элементов стратегического управления любой организации. В России развитие кадрового менеджмента находится на начальной стадии – в данный момент полноценные системы управления персоналом существуют лишь в небольшом количестве крупных организаций.
В большинстве компаний управление персоналом осуществляется не в рамках четко определенной систе...
подробнее
Виды мотивации персонала
Руководитель нанимает сотрудника и платит ему финансовое вознаграждение за эффективный труд. В начале своей работы, сотрудник работает достаточно эффективно. Это связано с тем, что он желает оправдать доверие руководителя и показать свои преимущества. После того, как эйфория успеха проходит, работник начинает думать, что эта работа не достаточно хороша для него. Возникает симптом выгорания сотрудн...
подробнее
Американский стиль управления персоналом
Кадровая политика в американских компаниях обычно базируется на примерно одинаковых принципах.
Общими параметрами при подборе кадров являются:
Кадровая политика американских компаний строится на принципе индивидуализма и четком разделении труда. Система управления ориентирована на индивидуальную ответственность сотрудников.
Руководящие кадры в фирме назначаются. Ориентация ведется на узкую специали...
подробнее
Анализ управления персоналом на предприятии
Персонал – один из наиболее сложных объектов управления организации. Это обуславливается тем, что в отличие от вех остальных факторов производства, персонал наделен природной способностью к принятию решений и к критической оценке предъявляемых к нему требований. Кроме этого, персонал всегда имеет свои субъективные интересы, а также характеризуется чрезвычайной чувствительностью к управленческим в...
подробнее
Анализ качества управления персоналом
Управление персоналом представляет собой один из ключевых элементов стратегического управления любой организации. В России развитие кадрового менеджмента находится на начальной стадии – в данный момент полноценные системы управления персоналом существуют лишь в небольшом количестве крупных организаций.
В большинстве компаний управление персоналом осуществляется не в рамках четко определенной систе...
подробнее
Виды мотивации персонала
Руководитель нанимает сотрудника и платит ему финансовое вознаграждение за эффективный труд. В начале своей работы, сотрудник работает достаточно эффективно. Это связано с тем, что он желает оправдать доверие руководителя и показать свои преимущества. После того, как эйфория успеха проходит, работник начинает думать, что эта работа не достаточно хороша для него. Возникает симптом выгорания сотрудн...
подробнее
Главная Лента заказов Доклады Управление персоналом Самооценка персонала. Источники информации и требования к проведению анкетирования
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы