Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Современные технологии подбора, отбора и найма персонала в кадровом консалтинге
Доклад Управление персоналом
Создан заказ №6307373
6 марта 2021

Современные технологии подбора, отбора и найма персонала в кадровом консалтинге

Как заказчик описал требования к работе:
Главное раскрыть тему и сделать максимальный обзор технологий в рамках функции. Время доклада 15-30 минут. Консалтинг персонала. Учебное пособие Чуланова О.Л. (Глава учебного пособия)
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
7 марта 2021
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Tanya9354
5
скачать
Современные технологии подбора, отбора и найма персонала в кадровом консалтинге.docx
2021-03-10 08:43
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
все как всегда-супер!)))) Автор всегда отвечает,и всегда исправит работу!)) обращаюсь не в первый раз!)

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Пожалуйста, напишите для меня статью по управлению персоналом на выбранную вами тему и опубликуйте ее в любом
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Совершенствование процесса адаптации персонала
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Особенности управления карьерой менеджеров в международных компаниях
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
РАзличие подходов к определению сущности социальной организации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Совершенствование организационной структуры предприятия(отель)
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Способы решения проблемы сокращения рабочих мест при автоматизации производства
Статья
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Организация обучения и развития персонала на основе технологии коучинга.
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Профилактика профессионального выгорания персонала
Статья
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Состав основных средств, их структура порядок расчёта амортизационных отчислений ООО «Маслозавод Пестравский»
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Совершенствование процесса материального стимулирования в организации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Реферат на тему "Ответсвенность исполнительного органа перед государством"
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Разнообразие кадровых служб и критерии их организации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Нефинансовая отчётность компаний: её роль и влияние на деятельность компании
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Пример реализации кадровой политики российского или зарубежного предприятия.
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Научные и практические подходы к организации системы обучения в компании
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Доклад на тему: "Влияние этнического фактора на экономическое поведение людей"
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Рейтинговая работа-доклад по управлению персоналом
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Отредактировать курсовую "Теоретические основы и организация тестирования в УЧР"
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Принципы корпоративной социальной ответственности (доклад + презентация + речь к презентации)
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Технологии формирования положительного имиджа.
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Презентация на тему - Нормативно-правовые основы формирования кадровой политики в организации
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Отраслевая принадлежность и обучение персонала
Доклад
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Американский стиль управления персоналом
Кадровая политика в американских компаниях обычно базируется на примерно одинаковых принципах.
Общими параметрами при подборе кадров являются:
Кадровая политика американских компаний строится на принципе индивидуализма и четком разделении труда. Система управления ориентирована на индивидуальную ответственность сотрудников.
Руководящие кадры в фирме назначаются. Ориентация ведется на узкую специали...
подробнее
Планирование и мотивация деятельности
Потребности человека условны, подвижны, носят виртуальный характер. Виртуальность потребностей в том, что каждая из них содержит и своё иное, момент самоотрицания. В связи с многообразием условий реализации, возраста, окружающей среды биологическая потребность становится материальной, социальной или духовной, т.е. трансформируется. В параллелограмме потребностей (биологическая потребность-материал...
подробнее
Экспертная оценка персонала
В основе экспертной оценки деловых качеств и свойств кандидата лежат оценочные критерии и количественные параметры, полученные по итогам интервьюирования. В проведении интервью присутствуют элементы субъективизма и условности, но при тщательной разработке шкалы оценок и профессиональном подходе экспертов, можно с большой степенью достоверности оценить испытуемых.
Основываясь на этих независимых час...
подробнее
Организационная эффективность управления персоналом
Оценка организационной эффективности управления персоналом – это системный и жестко формализованный бизнес-процесс, который направлен на измерение прибыли и затрат, связанных с HR-программами, и соотносит их результаты с итогами деятельности предприятия в целом, с итогами деятельности прочих предприятий отрасли и со стратегическими целями предприятия.
Организационная эффективность управления персо...
подробнее
Американский стиль управления персоналом
Кадровая политика в американских компаниях обычно базируется на примерно одинаковых принципах.
Общими параметрами при подборе кадров являются:
Кадровая политика американских компаний строится на принципе индивидуализма и четком разделении труда. Система управления ориентирована на индивидуальную ответственность сотрудников.
Руководящие кадры в фирме назначаются. Ориентация ведется на узкую специали...
подробнее
Планирование и мотивация деятельности
Потребности человека условны, подвижны, носят виртуальный характер. Виртуальность потребностей в том, что каждая из них содержит и своё иное, момент самоотрицания. В связи с многообразием условий реализации, возраста, окружающей среды биологическая потребность становится материальной, социальной или духовной, т.е. трансформируется. В параллелограмме потребностей (биологическая потребность-материал...
подробнее
Экспертная оценка персонала
В основе экспертной оценки деловых качеств и свойств кандидата лежат оценочные критерии и количественные параметры, полученные по итогам интервьюирования. В проведении интервью присутствуют элементы субъективизма и условности, но при тщательной разработке шкалы оценок и профессиональном подходе экспертов, можно с большой степенью достоверности оценить испытуемых.
Основываясь на этих независимых час...
подробнее
Организационная эффективность управления персоналом
Оценка организационной эффективности управления персоналом – это системный и жестко формализованный бизнес-процесс, который направлен на измерение прибыли и затрат, связанных с HR-программами, и соотносит их результаты с итогами деятельности предприятия в целом, с итогами деятельности прочих предприятий отрасли и со стратегическими целями предприятия.
Организационная эффективность управления персо...
подробнее
Главная Лента заказов Доклады Управление персоналом Современные технологии подбора, отбора и найма персонала в кадровом консалтинге
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы