Создан заказ №631098
20 мая 2015
Основные методы государственного регулирования корпоративной модели управления персоналом
Как заказчик описал требования к работе:
Необходимо сделать небольшую работу на указанную тему.
Примерный перечень.
Нормативные (есть в законодательных актах) и ненормативные. Нормативные поделим на предписывающие, запрещающие. Ненормативные - поощрительные и рекомендательные. Про ненормативные желательно писать больше - указывать примеры
(какие-то конкурсы на звание лучшего работодателя и т.д.) Если есть еще варианты - предлагайте
подробнее
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
21 мая 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

5

Основные методы государственного регулирования корпоративной модели управления персоналом.docx
2020-02-25 13:15
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.2

Положительно
Работа выполнена очень качественно С соблюдение срока и требований к оформлению! Очень высокий процент оригинальности! Все предложения по корректировке выполнены качественно и в срок! Всем рекомендую данного автора!!!