Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Интересует работа: Обзор теоретический литературы по темам: Разработка стратегии развития компании,
Создан заказ №6465348
2 апреля 2021

Интересует работа: Обзор теоретический литературы по темам: Разработка стратегии развития компании,

Как заказчик описал требования к работе:
Интересует работа: Обзор теоретический литературы по теме Разработка стратегии развития компании. Работа должна включить в себя 4 части: 1. Понятие стратегии, какие бывают стратегии и т.д. 2. О разработке стратегии развития подразделения компании, т.е. стратегия 2-го уровня 3. Особенности сервисн ых услуг на рынке В2В, что важно и т.д. 4. Удовлетворенность клиента на рынке В2В почему это важно. Должны быть использованы не менее 2-х источников за последние 2 года. Должны быть ссылки на источник
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
3 апреля 2021
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
user1084431
5
скачать
Интересует работа: Обзор теоретический литературы по темам: Разработка стратегии развития компании, .docx
2021-04-06 13:27
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Работа написана великолепно. Автор молодец, всегда была на связи. Рекомендую!!!!!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Организационная диагностика организации по вопросам
Сочинения
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
отчет по практике менеджмент и документооборот
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Американский менеджмент и его особенности.
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Решить 2 типовые практические задачи по предмету "Управленческие решения"
Контрольная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Отчёт производственный в АО «Хэмлис Лубянка
Отчёт по практике
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Совершенствование ценообразования и ценовой политики предприятия на примере компании
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент организации
Расчет показателей по модулю «Управление продажами»
Маркетинговое исследование
Менеджмент организации
Реинжиниринг в системе антикризисного управления организацией.
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Экзамен по предмету "Корпоративное управление"
Помощь on-line
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Типы личности и их влияние на принятие решений
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Жизненный цикл организации и проблема изменений.
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Управление проектами в операционном менеджменте
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Японские правила в бережливом производстве
Бережливое производство основано на особом внимании к опыту Lean высшего менеджмента и первых лиц предприятия. Тогда, когда руководитель лично озабочен организацией бережливого производства, будет результат, в противном случае это будет пустой тратой времени.
Японский опыт управления бережливым производством имеет важнейшую особенность. Если отечественные предприятия больше внимания уделяют инстру...
подробнее
Принципы поведения в организации
Каждый человек должен восприниматься руководителем как гармоничная личность с индивидуальными особенностями. Эффективный руководитель должен выявлять эти особенности и направлять их во благо предприятия.
Особенности личности сопряжены с восприятием, как предприятия, так и любой другой действительности. Восприятие человека формируется на основе полученного опыта и знаний. Если человек находится в га...
подробнее
Исследование организационной эффективности
Организационная эффективность складывается из нескольких элементов. Данные элементы могут включать в себя:
Любая организация создается с целью получения прибыли. Прибыль – основа коммерческой деятельности. Прибыль и эффективность схожие понятие, но не идентичные Предприятие может получать прибыль и не быть эффективным. Эффективность предприятия зависит от внимания и контроля руководителя. Если руко...
подробнее
Корпоративная культура и социальная ответственность
Корпоративная культура в общем смысле представляет собой систему формальных и неформальных правил и норм деятельности, которые складываются из традиций, обычаев, коллективных и индивидуальных интересов. В более узком смысле она может быть определена в качестве системы связей, отношений и взаимодействий, осуществляемых в рамках деятельности конкретной организации.
Основными элементами корпоративной ...
подробнее
Японские правила в бережливом производстве
Бережливое производство основано на особом внимании к опыту Lean высшего менеджмента и первых лиц предприятия. Тогда, когда руководитель лично озабочен организацией бережливого производства, будет результат, в противном случае это будет пустой тратой времени.
Японский опыт управления бережливым производством имеет важнейшую особенность. Если отечественные предприятия больше внимания уделяют инстру...
подробнее
Принципы поведения в организации
Каждый человек должен восприниматься руководителем как гармоничная личность с индивидуальными особенностями. Эффективный руководитель должен выявлять эти особенности и направлять их во благо предприятия.
Особенности личности сопряжены с восприятием, как предприятия, так и любой другой действительности. Восприятие человека формируется на основе полученного опыта и знаний. Если человек находится в га...
подробнее
Исследование организационной эффективности
Организационная эффективность складывается из нескольких элементов. Данные элементы могут включать в себя:
Любая организация создается с целью получения прибыли. Прибыль – основа коммерческой деятельности. Прибыль и эффективность схожие понятие, но не идентичные Предприятие может получать прибыль и не быть эффективным. Эффективность предприятия зависит от внимания и контроля руководителя. Если руко...
подробнее
Корпоративная культура и социальная ответственность
Корпоративная культура в общем смысле представляет собой систему формальных и неформальных правил и норм деятельности, которые складываются из традиций, обычаев, коллективных и индивидуальных интересов. В более узком смысле она может быть определена в качестве системы связей, отношений и взаимодействий, осуществляемых в рамках деятельности конкретной организации.
Основными элементами корпоративной ...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы