Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Инструменты и методы кадрового консалтинга и аудита персонала
Создан заказ №6541999
14 апреля 2021

Инструменты и методы кадрового консалтинга и аудита персонала

Как заказчик описал требования к работе:
antiplagiat.ru (антиплагиат) 65% Работу не нужно структурировать Список литературы - не менее 20 источников, ссылки на источники литературы в тексте в квадратных скобках Список литературы оформить по требованиям. Суть работы: у каждого из нас есть тема диссертации. В работе необходимо привести п ример применения консалтинговой услуги по нашей теме диссертации с описанием конкретного примера данных технологий в реальных организациях. Также для заполненности работы необходимо описать свою тему и существующие в консалтинге методы, инструменты и подходы. ( Титульный лист как пример по другому предмету) Диссертация приложена Литература должна быть по теме работы, строго с 2016 года. Предыдущие замечания: Отсутствует скрин проверки работы на антиплагиат Спросите у сокурсников, как должны быть написана, названа и оформлена контрольная работа. Работа должна быть выслана в форматах Ворд и ПДФ. по Схеме : система планиирования и потребности организации - предварительный этап ( компания размещает информацию об открытых вакансиях)- Этап отбора ( 1.сосискатели заполняют форму. 2. Специалисты отбирают наиболее подходящих кандидатов согласно заполненной типовой форме и приглашают их на собеседование)- завершающий этап (руководитель выбирает подходящего кандидат
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
15 апреля 2021
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Елена6623
5
скачать
Инструменты и методы кадрового консалтинга и аудита персонала.docx
2021-04-18 15:13
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.6
Положительно
Хороший автор. Выполнил работу в срок. Даже оформление согласно файлу задания. Получил 85/100 баллов за работу, что считаю хорошим результатом. Рекомендую к сотрудничеству

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Управление персоналом организации в условиях кризиса
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Выполнить 6 лабораторных работ в ARIS или другой системе по описанию бизнес-процессов
Лабораторная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Курсовая. Коммерция.
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Управление процессами
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Управление персоналом - элемент системы социального управления
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
современные методы и техники мотивации и стимулирования
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
функции управления персоналом
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Политика в области занятости населения
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Организация управленческого труда
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Декомпозиция функций управления персоналом при проведении ФСА
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Моделирование системы управления персоналом
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Контрольно-курсовое задание по психологии управления персоналом
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Обоснование организационно-управленческого решения
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Изменение системы мотивации на ПАО "АСЗ" и ее экономическая эффективность
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Антикризисное управление персоналом
Ни для кого не является секретом то, что вопросы эффективного управления персоналом компании - одна из наиважнейших задач, которая находит своё отражение и в антикризисном управлении.
В период кризиса руководителю компании желательно, чтобы рядом с ним стояли настоящие специалисты и мастера своего дела, будь то менеджеры, программисты, юристы и др. В такой период руководитель как никогда должен опи...
подробнее
Отрицательная мотивация персонала
Мотивация в современном контексте может рассматриваться как фактическое побуждение к практическому действию. Мотивация не только побуждает человека к действию, но и позволяет моделировать идеальную ситуацию. Идеальная ситуация – это состояние, к которому должен стремиться подчиненный и руководитель. Желательно, чтобы эти представления совпадали. Если они по каким – то причинам не совпадают, то мож...
подробнее
Принципы менеджмента персонала
В начале 40 – х гг. прошлого века трудовые коллективы требовали от руководителей внимания к себе, заявляли о своих правах. В то время кадровых менеджеров еще не существовало, имелись лишь управляющие, которые несли часть функции менеджера. Мировой финансовый кризис привел к массовым увольнениям в странах с развитой экономикой. Ситуацию усугубила мировая война. Женский труд прировняли к мужскому. Т...
подробнее
Методы контроля персонала в организации
Осуществление этой функции начинается с момента создания предприятия в процессе установки его целей и задач. Если не проводить контроль на всех стадиях работы компании, то могут начаться беспорядки и хаос. По этой причине все предприятия, которые рассчитывают на долгое и эффективное функционирование, должны выявить и определить собственные ошибки и исправить их до того времени, когда они приведут ...
подробнее
Антикризисное управление персоналом
Ни для кого не является секретом то, что вопросы эффективного управления персоналом компании - одна из наиважнейших задач, которая находит своё отражение и в антикризисном управлении.
В период кризиса руководителю компании желательно, чтобы рядом с ним стояли настоящие специалисты и мастера своего дела, будь то менеджеры, программисты, юристы и др. В такой период руководитель как никогда должен опи...
подробнее
Отрицательная мотивация персонала
Мотивация в современном контексте может рассматриваться как фактическое побуждение к практическому действию. Мотивация не только побуждает человека к действию, но и позволяет моделировать идеальную ситуацию. Идеальная ситуация – это состояние, к которому должен стремиться подчиненный и руководитель. Желательно, чтобы эти представления совпадали. Если они по каким – то причинам не совпадают, то мож...
подробнее
Принципы менеджмента персонала
В начале 40 – х гг. прошлого века трудовые коллективы требовали от руководителей внимания к себе, заявляли о своих правах. В то время кадровых менеджеров еще не существовало, имелись лишь управляющие, которые несли часть функции менеджера. Мировой финансовый кризис привел к массовым увольнениям в странах с развитой экономикой. Ситуацию усугубила мировая война. Женский труд прировняли к мужскому. Т...
подробнее
Методы контроля персонала в организации
Осуществление этой функции начинается с момента создания предприятия в процессе установки его целей и задач. Если не проводить контроль на всех стадиях работы компании, то могут начаться беспорядки и хаос. По этой причине все предприятия, которые рассчитывают на долгое и эффективное функционирование, должны выявить и определить собственные ошибки и исправить их до того времени, когда они приведут ...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы