Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Специфика управления персоналом в инновационном предприятии
Повышение уникальности текста Менеджмент
Создан заказ №655956
1 июня 2015

Специфика управления персоналом в инновационном предприятии

Как заказчик описал требования к работе:
Нужно повысить уникальность текста, возможно, даже сократить источники кое-какие.. и добавить хотя бы два 2015 года. Также в справке об антиплагиате добавить столбец "объяснение" . Столбик заполняется про каждый источник! Сайт антиплагиата скажу, инструкцию по выполнению данной работы прикреплю фай лом. Очень срочно!! Помогите пожалуйста!
подробнее
Заказчик
заплатил
100 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
2 июня 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
нина524
5
скачать
Специфика управления персоналом в инновационном предприятии .docx
2019-05-08 22:04
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Отлично выполнена работа по повышению антиплагиата! Автор учёл все пожелания и сделал всё отлично!

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Тебя также могут заинтересовать
Диверсификация производства строительного предприятия и её влияние на эффективность предпринимательской деятел
Выпускная квалификационная работа (ВКР)
Менеджмент
Инструменты стимулир-я топ - менеджеров в корпорациях
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Задание по практике, Синергия, Интернет-Маркетолог
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Аналитический отчет по развитию и оценке персонала в Сбербанке
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
решение 3-х задач УПРАВЛЕНИЕ ПРОЕКТАМИ -
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Управление приоритетным проектом «Обеспечение современности оказания экс
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Кейс "Тонкая материя"
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
“Специальные (специфические) функции менеджмента. И особенности их сочетания в современном менеджменте”
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Итоговая работа по медипланированию (ситуационные задачи)
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Research report on the GlaxoSmithKline Patient Access Programs Foundation
Эссе
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Стратегическое планирование
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Анализ и оценка способов и методов стимулирования продаж, применяемых на предприятии(на примере ООО"Форсаж")
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Анализ и совершенствование маркетинговой политики организации (на примере ООО "Теремъ")
Повышение уникальности текста
Менеджмент
Стоимость:
100 ₽
Гибридный метод управления проектами (waterfall+agile)
Повышение уникальности текста
Менеджмент
Стоимость:
100 ₽
Методы оптимизации контрактных отношений на предприятии
Повышение уникальности текста
Менеджмент
Стоимость:
100 ₽
Повысить оригинальность статьи для сайта антиплагиат платная версия
Повышение уникальности текста
Менеджмент
Стоимость:
100 ₽
Управление сервисом на предприятиях гостиничного бизнеса на примере «Охта парк курорт»
Повышение уникальности текста
Менеджмент
Стоимость:
100 ₽
Проблемы подбора и отбора персонала в организации
Повышение уникальности текста
Менеджмент
Стоимость:
100 ₽
Организация и управление коммерческой деятельностью в сфере розничной торговли на примере  ООО ПЛЮСЭЛЕКТРО
Повышение уникальности текста
Менеджмент
Стоимость:
100 ₽
в первой главе курсовой сделать сноски (в описании задание целиком)
Повышение уникальности текста
Менеджмент
Стоимость:
100 ₽
ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ АСПЕКТЫ ПРИМЕНЕНИЯ РЕСУРСНОГО ПОДХОДА В КОМПАНИЯХ С ГОСУДАРСТВЕННЫМ УЧАСТИЕМ
Повышение уникальности текста
Менеджмент
Стоимость:
100 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Факторы, влияющие на успех публичного выступления
Выступление перед публикой случается не только во время научных конференций или политических выступлений. Часто совещания в организации подразумевают доклад о состоянии определенных отделов и результатах деятельности. Чтобы хорошо доложить информацию, необходимо подготовиться. Отсутствие подготовки будет означать, что докладчик не сможет ответить на вопросы, не обладает всей информацией по вопросу...
подробнее
Мотивация персонала
Достаточно часто люди считают, что изменение происходит под воздействием внутренних причин или по чьей-либо инициативе. Но, как показывает практика, чаще всего причины изменений носят внешний характер по отношению к организации и этими причинами может являться рост конкуренции, повышение требований со стороны потребителя, экономические и политические факторы. Полноценное функционирование организац...
подробнее
Основные подходы к классификации рисков
Риски могут быть классифицированы по различным характеристикам, основными из которых являются их причина и сфера проявления.
В соответствии с причиной, или родам опасности, вызывающей неблагоприятное событие, риски бывают:
По сфере проявления риски бывают:
В соответствии с объектами, на которые могут быть направлены риски, следует выделить:
Имущественными могут быть риски нанесение ущерба имуществу, и...
подробнее
Этапы управленческих решений
Выделяют шесть основных этапов управленческих решений:
Менеджеру необходимо принимать решение и при наличии проблемы, и при появлении новых возможностей. Проблема появляется в ситуации недостаточности организационных факторов для достижения поставленной цели. Возможности появляются, когда менеджер видит факторы, которые потенциально превосходят текущие потребности для достижения целей. В данной сит...
подробнее
Факторы, влияющие на успех публичного выступления
Выступление перед публикой случается не только во время научных конференций или политических выступлений. Часто совещания в организации подразумевают доклад о состоянии определенных отделов и результатах деятельности. Чтобы хорошо доложить информацию, необходимо подготовиться. Отсутствие подготовки будет означать, что докладчик не сможет ответить на вопросы, не обладает всей информацией по вопросу...
подробнее
Мотивация персонала
Достаточно часто люди считают, что изменение происходит под воздействием внутренних причин или по чьей-либо инициативе. Но, как показывает практика, чаще всего причины изменений носят внешний характер по отношению к организации и этими причинами может являться рост конкуренции, повышение требований со стороны потребителя, экономические и политические факторы. Полноценное функционирование организац...
подробнее
Основные подходы к классификации рисков
Риски могут быть классифицированы по различным характеристикам, основными из которых являются их причина и сфера проявления.
В соответствии с причиной, или родам опасности, вызывающей неблагоприятное событие, риски бывают:
По сфере проявления риски бывают:
В соответствии с объектами, на которые могут быть направлены риски, следует выделить:
Имущественными могут быть риски нанесение ущерба имуществу, и...
подробнее
Этапы управленческих решений
Выделяют шесть основных этапов управленческих решений:
Менеджеру необходимо принимать решение и при наличии проблемы, и при появлении новых возможностей. Проблема появляется в ситуации недостаточности организационных факторов для достижения поставленной цели. Возможности появляются, когда менеджер видит факторы, которые потенциально превосходят текущие потребности для достижения целей. В данной сит...
подробнее
Главная Лента заказов Уникальные тексты Менеджмент Специфика управления персоналом в инновационном предприятии
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы