Студенческая работа на тему:

Совершенствование и оптимизация системы обслуживания на предприятии ресторанно-гостиничного бизнеса.

Создан заказ №688541

21 июля 2015

Совершенствование и оптимизация системы обслуживания на предприятии ресторанно-гостиничного бизнеса.

Как заказчик описал требования к работе:

я Вам написала тему,это тема Диплома.Я Вам скинула методичку там всё описывается про гостиницу,но у меня ресторан требования те же. У меня есть готовая практика(вышлю, это ещё с того курса),а вот в преддипломную практику дополнить надо.

Заказчик
заплатил

500 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя

24 июля 2015

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

kuka2010

Совершенствование и оптимизация системы обслуживания на предприятии ресторанно-гостиничного бизнеса..docx

2017-08-17 11:48

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

4.7

Положительно

Не исправлены замечания во введении и не проработана третья глава. Пришлось исправлять все самому...

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

состав показателей для деловой оценки (аттестации) сотрудника

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Практика по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Планирование работы с персоналом как форма реализации кадровой политики организации.

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Практика по получению проф. умений и опыта проф. деятельности по менеджменту (УП)

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

: «Мотивация сотрудников ресурсообеспечивающих организаций ЖКХ г. Ростова-на-Дону

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Исследование унифицированной системы кадровой документации в организации и ее совершенствование

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Информация как основной элемент коммуникативных систем

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

План мероприятий в области управления персоналом со сроками, действиями и т.д.

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчет по производственной практике

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

"Кадровые стратегии мировых технологических корпораций"

Презентации

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Место и роль управления персоналом в системе управления предприятием

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Управление персоналом в конкретном структурном подразделении

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Степень научной разработанности совершенствования системы адаптации молодых специалистов

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Управление персоналом, 1 курс, учебная практика, отчёт о предприятии ООО"Энергия"

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

высвобождение персонала

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Практика по получ. проф. навыков и умений

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчет по практике (учебная практика)

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

План мероприятий в области управления персоналом со сроками, действиями и т.д.

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Последствия неэффективной адаптации персонала для организации

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

пути повышения мотивации персонала организации

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

План мероприятий в области управления персоналом со сроками, действиями и т.д.

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Совершенствование кадровой политики в системе государственного управления на примере службы занятости

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Совершенствование системы управления персоналом организации (на примере ООО «Контейнерный терминал Купавна»)

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Источники подбора персонала

Осуществляемый набор должен основываться на определении оптимальной численности персонала. Таким образом, задача, стоящая перед службой персонала заключается в реализации контролирующей функции над соответствием кадрового состава компании и стоящими перед ней производственными задачами.
Владея информацией о стратегии развития компании, ее структуре, направленности векторов деятельности и корпоратив...

подробнее

Менеджмент персонала на предприятии

Менеджмент персонала развивался одновременно с теорией труда. Менеджмент персонала появился с феноменом наемного труда. Ремесленные производства стали основой производственных предприятий. Владелец развивал предприятие и нанимал персонал. Сотрудникам требовалось управление, координация и контроль. Формулирование общей цели и задач, стремление к максимизации прибыли предприятия и самообогащению при...

подробнее

Тест Вилсона

Существующие методики оценки руководителей не всегда дают возможность прямо рассчитать степень успешности их профессиональной деятельности и точно выявить конкретные области, в которых проявляются слабые или сильные стороны руководителя.
Опросник Вилсона «Цикл управленческих умений» является признанным лидером среди различных инструментов для оценки персонала. Вилсон – автор известной методики «36...

подробнее

Менеджер и стресс

Работоспособность любого человека имеет свои пределы. Пределы работоспособности зависят от ряда факторов, таких как здоровье и возраст, профессиональная подготовленность и опыт работы, мотивация, особенности нервной системы и направленность личности, а также условия труда. Наиболее значимым фактором обеспечения работоспособности человека является чередование труда и отдыха. Именно это чередование ...

подробнее

Источники подбора персонала

подробнее

Менеджмент персонала на предприятии

подробнее

Тест Вилсона

подробнее

Менеджер и стресс

подробнее

Главная Лента заказов Отчёты по практике Управление персоналом Совершенствование и оптимизация системы обслуживания на предприятии ресторанно-гостиничного бизнеса.