Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Цель моей работы – изучить понятие заработной платы и ее современные формы.
Создан заказ №698536
23 августа 2015

Цель моей работы – изучить понятие заработной платы и ее современные формы.

Как заказчик описал требования к работе:
Срочно выполнить курсовую работу по экономике с оформлением по госту и списком литературы. Срок 8 дней, подробное описание темы приложено к заданию
Фрагмент выполненной работы:
Введение В условиях перехода к системе рыночного хозяйствования в соответствии с изменениями в экономическом и социальном развитии страны существенно меняется и политика в области оплаты труда, социальной поддержки и защиты работников. Многие функции государства по реализации этой политики переданы непосредственно предприятиям, которые самостоятельно устанавливают формы, системы и размеры оплаты труда, материального стимулирования его результатов. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Понятие «заработная плата» наполнилось новым содержанием и охватывает все виды заработков (а также различных премий, доплат, надбавок и социальных льгот), начисленных в денежной и натуральных формах (независимо от источников финансирования), включая денежные суммы, начисленные работникам в соответствии с законодательством за непроработанное время (ежегодный отпуск, праздничные дни и т.п.). Переход к рыночным отношениям вызвал к жизни новые источники получения денежных доходов в виде сумм, начисленных к выплате по акциям и вкладам членов трудового коллектива в имущество организации (дивиденды, проценты). Таким образом, трудовые доходы каждого работника определяются по личным вкладам, с учетом конечных результатов работы предприятия, регулируются налогами и максимальными размерами не ограничиваются. Минимальный размер оплаты труда работников предприятий всех организацинно-правовых форм устанавливается законодательством. Под оплатой труда понимается система отношений, связанных с обеспечением установления и осуществления работодателем выплат работникам за их труд в соответствии с законами, иными нормативными правовыми актами, коллективными и трудовыми договорами. В свою очередь заработная плата – это вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а так же выплаты компенсационного и стимулирующего характера. Таким образом, понятие «оплата труда» значительно шире чем понятие «заработная плата», и отличается от последнего тем, что предусматривает не только систему расчета заработной платы, но и используемые режимы рабочего времени, правила использования и документального оформления рабочего времени, используемые нормы труда, сроки выплаты заработной платы и т.п. Тема учета оплаты труда работников очень актуальна, так как является очень важной составной частью всего бухгалтерского учета, работы с сотрудниками и налоговых начислений. Важно не только правильно отразить расчеты по заработной плате в бухгалтерском учете, но и правильно рассчитать сумму, причитающуюся к выплате каждому работнику по всем основаниям, а также своевременно удержать из заработной платы суммы обязательных или иных вычетов. Заработная плата была и остается для большинства членов общества основой их благополучия, а значит, заработная плата и в перспективе будет наиболее мощным стимулом повышения результативности труда и производства в целом. Цель моей работы – изучить понятие заработной платы и ее современные формы. Передо мной стояли следующие задачи: - изучить сущность заработной платы и ее нормативно правовую базу, а именно рассмотреть понятие заработной платы, рассмотреть функции заработной платы, изучить правовые основы организации оплаты труда в РФ, и изучить алгоритм расчета заработной платы; - изучить современные формы оплаты труда, а именно повременную форму оплаты труда, сдельную форму оплаты труда, а также определить достоинства и недостатки основных форм заработной платыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
26 августа 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
sima25
5
скачать
Цель моей работы – изучить понятие заработной платы и ее современные формы..docx
2016-04-16 18:22
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Работа выполнена раньше срока, требования соблюдены, пожелания учтены, а исправления и дополнения внесены оперативно

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
3 работы по предмету Экономика недвижимости
Реферат
Экономика
Стоимость:
300 ₽
налоги и кредиты
Контрольная работа
Экономика
Стоимость:
300 ₽
Экономическая оценка эффективности инженерных решений
Решение задач
Экономика
Стоимость:
150 ₽
практика по получению пу и опд
Отчёт по практике
Экономика
Стоимость:
700 ₽
Проблемы и методы оценки природных ресурсов
Курсовая работа
Экономика
Стоимость:
700 ₽
Отражение идей управления в экономических учениях
Курсовая работа
Экономика
Стоимость:
700 ₽
Государственная антикоррупционная политика в РФ
Курсовая работа
Экономика
Стоимость:
700 ₽
Теория отраслевых рынков-КУРСОВАЯ РАБОТА
Курсовая работа
Экономика
Стоимость:
700 ₽
Исправить курсовую работу
Курсовая работа
Экономика
Стоимость:
700 ₽
региональная экономика курсовая работа /6на
Курсовая работа
Экономика
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Капитал
Распространены и более узкие определения. Согласно бухгалтерскому определению, капиталом называются все активы фирмы. По экономическому определению капитал разделяется на два вида - реальный, т.е. в материальной и интеллектуальной форме, и финансовый, т.е. в форме денег и ценных бумаг. Все чаще выделяют и третий вид — человеческий капитал, образующийся в результате инвестиций в образование и здоро...
подробнее
Глобальные проблемы современности
В начале нового тысячелетия мир переживает глубинную трансформацию, меняющую весь уклад жизни человечества. В современных условиях уже нельзя говорить об изолированности процессов, которые происходят в различных регионах нашей планеты. Фундаментальные изменения в социальной структуре общества, экономике, информационных технологиях, выдающиеся достижения в науке и технике неизбежно ведут к формиров...
подробнее
Экономические проблемы безработицы
Ключевой проблемой развития экономики любого государства является проблема занятости и безработицы. В каждой стране существует определенный уровень безработицы. Если это показатель высокий, то это может привести к разрушению экономики. Начнет падать уровень жизни населения, повысится преступность, увеличится миграция экономически активного населения в другие страны.
В связи с этим первоочередной за...
подробнее
Типы и виды дивидендных политик
Главной единицей дивидендной политики являются дивиденды – это проценты по акциям, выраженные в денежной форме, которые получают акционеры от вложенных в акции активов.
Прибыль акционерного общества важно распределить не только между акционерами, но и оставить часть на дальнейшее развитие общества, то есть обеспечить правильные пропорции между потребляемым доходом и тем, что в дальнейшем послужит ...
подробнее
Капитал
Распространены и более узкие определения. Согласно бухгалтерскому определению, капиталом называются все активы фирмы. По экономическому определению капитал разделяется на два вида - реальный, т.е. в материальной и интеллектуальной форме, и финансовый, т.е. в форме денег и ценных бумаг. Все чаще выделяют и третий вид — человеческий капитал, образующийся в результате инвестиций в образование и здоро...
подробнее
Глобальные проблемы современности
В начале нового тысячелетия мир переживает глубинную трансформацию, меняющую весь уклад жизни человечества. В современных условиях уже нельзя говорить об изолированности процессов, которые происходят в различных регионах нашей планеты. Фундаментальные изменения в социальной структуре общества, экономике, информационных технологиях, выдающиеся достижения в науке и технике неизбежно ведут к формиров...
подробнее
Экономические проблемы безработицы
Ключевой проблемой развития экономики любого государства является проблема занятости и безработицы. В каждой стране существует определенный уровень безработицы. Если это показатель высокий, то это может привести к разрушению экономики. Начнет падать уровень жизни населения, повысится преступность, увеличится миграция экономически активного населения в другие страны.
В связи с этим первоочередной за...
подробнее
Типы и виды дивидендных политик
Главной единицей дивидендной политики являются дивиденды – это проценты по акциям, выраженные в денежной форме, которые получают акционеры от вложенных в акции активов.
Прибыль акционерного общества важно распределить не только между акционерами, но и оставить часть на дальнейшее развитие общества, то есть обеспечить правильные пропорции между потребляемым доходом и тем, что в дальнейшем послужит ...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы