Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Классификация рисков хозяйствующих субъектов с точки зрения теории поведенческой неопределенности
Создан заказ №713011
14 сентября 2015

Классификация рисков хозяйствующих субъектов с точки зрения теории поведенческой неопределенности

Как заказчик описал требования к работе:
Необходимо написать реферат по менеджменту. Обращаюсь к авторам, у которых много работ по этой дисциплина. Прикрепляю пример и оформление доклада. Срок - 3 дня. 12 страниц печатного текста шрифт 14
Фрагмент выполненной работы:
Введение Предпринимательская деятельность на рынке всегда связана с рисками. Устранить риски в деятельности хозяйствующих субъектов невозможно, поскольку они представляют собой элемент объективной действительности. Итак, для того, чтобы достичь высокого уровня конкурентоспособности предприятию необходимо учитывать и оценивать риски. Кроме того, в современных условиях предприятия в своей деятельности все больше внедряют инновации. (работа была выполнена специалистами author24.ru) При этом возникает риск того, что та или другая инновация может не оправдать надежд, а ее внедрение приведет к нежелательным последствиям. То есть, с одной стороны инновационность в рыночной экономике является залогом повышения конкурентоспособности, а с другой - субъекты хозяйствования, которые стремятся обеспечить себе твердые позиции на рынке путем внедрения различных новшеств в свою деятельность, неизбежно сталкиваются с неопределенностью дальнейших событий и, соответственно, с рисками. В условиях рыночной экономики неопределенность и риск сопровождают деятельность субъектов хозяйствования в виде постоянно меняющегося среды, или в виде принятых управленческих решений, которые могут изменить отдельные параметры предприятия. Проблемы неопределенности и риска, имеющих место в предпринимательской деятельности, является предметом исследований и объектом наблюдений экономистов и ученых многих сфер знаний. Цель этой работы состоит в том, чтобы проанализировать классификацию рисков хозяйственной деятельности с точки зрения теории поведенческой неопределенности. Научная значимость и практическая актуальность подобного выделения станут очевидными, если принять во внимание возросшее значение положительного подхода к исследованию процессов индивидуального принятия решений на ситуациях риска и неопределенности, которое наблюдается в области экономической теории на протяжении десятилетий. Иначе говоря, выделение этого направления означает смещение акцентов в исследовательской работе по разработке формализованных моделей поведения индивида в различных ситуациях выбора на процесс их экспериментальной и эмпирической проверки, выяснения степени согласованности традиционной теории и полученных с ее последствий с фактами реальной действительностиПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
15 сентября 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Irma555
5
скачать
Классификация рисков хозяйствующих субъектов с точки зрения теории поведенческой неопределенности.docx
2018-12-28 23:32
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Вовремя выполнила заказ, очень грамотно оформила документ согласно ГОСТам, спасибо))

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
прохождение практики в одном из магазинов рив гош
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
развитие мировой потребительской кооперации XXI века
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Классификация форм и видов инвестиций
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Выполнить отчет по практике по Менеджмент. К-00232
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
на выбор автора 1
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Разработка системы мотивации в организации ИП Макаров Д.Н.
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент
СРОЧНО! С4759, Курсовая Стратегический менеджмент
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Анализ стратегических показателей предприятия
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Основные документы в управлении расписанием проекта 
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
На ваш выбор
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Написать реферат по рекламному менеджменту. Т-02747 -
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Рефераты по дисциплине "Экономическая теория" /6
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Ошибки социального восприятия
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Методы качественной оценки рисков
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Постановка задач
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Аналитические методы исследования
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Система стратегического управления
В настоящее время для успешного функционирования на рынке и обеспечения преимуществ в конкурентной борьбе организация должна быть гибкой, уметь оперативно реагировать на перемены, постоянно искать новые возможности рынка и инновации, анализировать перспективы. Именно поэтому разработка системы стратегического управления становится основополагающей для работы организации. Система стратегического уп...
подробнее
Управление организационной культурой
Процесс управления культурой
Управление применительно к организационной культуре подразумевает формирование, поддержку культуры, а также изменения и корректировка по необходимости. Изменения проводятся вместе с изменениями организационной структуры или рабочего процесса, которые считаются необходимыми для достижения целей организации.
Процесс управления включает в себя следующие этапы:
планирование и...
подробнее
Глобальные управленческие решения
В согласовании с масштабом принятия управленческие решения разделяются на глобальные или локальные. Локальные управленческие решения относятся лишь только к отдельным сторонам работы фирмы, а глобальные относятся ко всему то, что происходит в какой-либо организации. Глобальная цель управления является основой всякого управленческого решения, ее задача — максимальное удовлетворение потребностей пок...
подробнее
Участники процесса принятия управленческих решений
В «чистом» виде задачи, поставленные перед теми, кто принимает решения, представлены довольно редко, всегда имеется множество иных сценариев, которые также могут быть объективно оценены. В подобных случаях, требуется провести сравнение всех возможных альтернатив между собой и выбрать среди них либо наилучшую, либо удовлетворяющую представленным условиям.
Принятию окончательного решения, предшеству...
подробнее
Система стратегического управления
В настоящее время для успешного функционирования на рынке и обеспечения преимуществ в конкурентной борьбе организация должна быть гибкой, уметь оперативно реагировать на перемены, постоянно искать новые возможности рынка и инновации, анализировать перспективы. Именно поэтому разработка системы стратегического управления становится основополагающей для работы организации. Система стратегического уп...
подробнее
Управление организационной культурой
Процесс управления культурой
Управление применительно к организационной культуре подразумевает формирование, поддержку культуры, а также изменения и корректировка по необходимости. Изменения проводятся вместе с изменениями организационной структуры или рабочего процесса, которые считаются необходимыми для достижения целей организации.
Процесс управления включает в себя следующие этапы:
планирование и...
подробнее
Глобальные управленческие решения
В согласовании с масштабом принятия управленческие решения разделяются на глобальные или локальные. Локальные управленческие решения относятся лишь только к отдельным сторонам работы фирмы, а глобальные относятся ко всему то, что происходит в какой-либо организации. Глобальная цель управления является основой всякого управленческого решения, ее задача — максимальное удовлетворение потребностей пок...
подробнее
Участники процесса принятия управленческих решений
В «чистом» виде задачи, поставленные перед теми, кто принимает решения, представлены довольно редко, всегда имеется множество иных сценариев, которые также могут быть объективно оценены. В подобных случаях, требуется провести сравнение всех возможных альтернатив между собой и выбрать среди них либо наилучшую, либо удовлетворяющую представленным условиям.
Принятию окончательного решения, предшеству...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы