Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Описание отдельных аспектов деятельности организации сельхознаправления
Создан заказ №7252817
14 августа 2021

Описание отдельных аспектов деятельности организации сельхознаправления

Как заказчик описал требования к работе:
Контрольная работа представляет собой комплексное задание (микропроект) по описанию отдельных аспектов деятельности организации. Описание осуществляется либо на примере сельскохозяйственной организации. Прошу ознакомиться с методичкой во вложении. БЕЗ ПРОВЕРКИ НА ОРИГИНАЛЬНОСТЬ
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
15 августа 2021
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
katyaivanova
5
скачать
Описание отдельных аспектов деятельности организации сельхознаправления.docx
2021-08-18 21:33
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо огромное автору за проделанную работу! Работу приняли с первого раза, не пришлось ничего корректировать. Выполнено в срок и качественно!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Условие самоторможения в винтовой паре
Реферат
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Менеджмент КСО как фактор устойчивого развития организации
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Решить задачу по Организации и нормированию труда
Решение задач
Экономика труда
Стоимость:
150 ₽
Пути предотвращения банкротства предприятия
Курсовая работа
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Анализ и планирование трудовых показателей
Решение задач
Экономика труда
Стоимость:
150 ₽
Особенности рынка труда в экономике современной России.
Реферат
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Управление качеством в процессе проектирования
Доклад
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Решение задач на контрольной работе по экономике труда
Помощь on-line
Экономика труда
Стоимость:
700 ₽
Активизация человеческого потенциала
Реферат
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Теории занятости населения и их применение на практике.
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Взаимосвязь организации и нормирования труда.
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Экономика труда и Финансовые и коммерческие расчеты
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Контрольная работа,Вариант №3
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Задачи по производительности труда
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
организация и оплата труда на предприятии химической промышленности
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
экономика труда задача
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
экономика труда
Контрольная работа
Экономика труда
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Командировка в табеле учета рабочего времени
Если работник компании направляется в командировку, то сотрудники бухгалтерии совершенно по-другому начинают вести учет рабочего времени, заполнение рабочего табеля, а также начисление заработной платы.
Соответствующий учет всего рабочего времени каждого сотрудника отмечается в специальном табеле, который подсчитывает общее время ежемесячно.
На работодателя возложена обязанность по ведению учета ра...
подробнее
Выходные дни при суммированном учете рабочего времени
Если речь в компании идет о праздничных (нерабочих) днях, то могут возникнуть некоторые сложности. Здесь речь идет о тех днях, которые на законодательном уровне признаны нерабочими в виду каких – то определенных праздников в стране. Это может быть: 8 марта или 23 февраля, новогодние праздники или день независимости, и прочие. Стоит отметить, что в соответствии со статьей 153 Трудового кодекса Росс...
подробнее
Заработная плата: анализ отраслевой и региональной дифференциации
Заработная плата является одним из важных социально-экономических показателей. С точки зрения экономической теории она представляет собой равновесную цену труда на соответствующем рынке. Т.е. организации (работодатели) выражают спрос на трудовые ресурсы, а домашние хозяйства (носители труда) формируют их предложение. Взаимодействие спроса и предложения выражается в установлении равновесных цен и о...
подробнее
Факторы, влияющие на уровень заработной платы
Уровень и функции заработной платы, а также принципы организации ее формирования и перевода в условиях рыночной экономики постоянно находятся под влиянием следующих взаимосвязанных групп факторов:
Знать о существовании этих факторов и степени их влияния чрезвычайно важно, поскольку от них зависит величина заработной платы граждан, производственные издержки предприятий и благосостояние всего обществ...
подробнее
Командировка в табеле учета рабочего времени
Если работник компании направляется в командировку, то сотрудники бухгалтерии совершенно по-другому начинают вести учет рабочего времени, заполнение рабочего табеля, а также начисление заработной платы.
Соответствующий учет всего рабочего времени каждого сотрудника отмечается в специальном табеле, который подсчитывает общее время ежемесячно.
На работодателя возложена обязанность по ведению учета ра...
подробнее
Выходные дни при суммированном учете рабочего времени
Если речь в компании идет о праздничных (нерабочих) днях, то могут возникнуть некоторые сложности. Здесь речь идет о тех днях, которые на законодательном уровне признаны нерабочими в виду каких – то определенных праздников в стране. Это может быть: 8 марта или 23 февраля, новогодние праздники или день независимости, и прочие. Стоит отметить, что в соответствии со статьей 153 Трудового кодекса Росс...
подробнее
Заработная плата: анализ отраслевой и региональной дифференциации
Заработная плата является одним из важных социально-экономических показателей. С точки зрения экономической теории она представляет собой равновесную цену труда на соответствующем рынке. Т.е. организации (работодатели) выражают спрос на трудовые ресурсы, а домашние хозяйства (носители труда) формируют их предложение. Взаимодействие спроса и предложения выражается в установлении равновесных цен и о...
подробнее
Факторы, влияющие на уровень заработной платы
Уровень и функции заработной платы, а также принципы организации ее формирования и перевода в условиях рыночной экономики постоянно находятся под влиянием следующих взаимосвязанных групп факторов:
Знать о существовании этих факторов и степени их влияния чрезвычайно важно, поскольку от них зависит величина заработной платы граждан, производственные издержки предприятий и благосостояние всего обществ...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы