Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Эффективная организация работы менеджеров на примере оао ржд
Создан заказ №7393517
27 сентября 2021

Эффективная организация работы менеджеров на примере оао ржд

Как заказчик описал требования к работе:
Написать курсовую работу по плану в файле. Требования к оформлению:объем курсовой работы должен составлять не более 30–35 страниц машинописного текста, напечатанного через полтора интервала шрифтом №14 Times New Roman (включая титульный лист, лист содержания, список источников и литературы). Размеще ние текста на странице «по ширине»; переносы НЕ допускаются; первая строка Отступ 1,25; Отступ (слева, справа), Интервал (перед, после) – 0. Заглавия глав – по центру. Поля страницы: слева – 3 мм; справа не менее 1 мм; сверху/снизу – 2 мм. Приложения в общий объем работы не входят
подробнее
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя
30 сентября 2021
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Tuter24
5
скачать
Эффективная организация работы менеджеров на примере оао ржд.docx
2021-10-03 10:31
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Все выполнилось точно в срок, со всеми требованиями, всем рекомендую данного автора.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Основные документы в управлении расписанием проекта 
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
курсовая работа
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Методы принятия управл.решений
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление имуществом в строительном бизнесе
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Использование PR в продвижении организаций в сфере спорта
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент
Менеджер в сфере сервиса: требования, имидж
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Решение заданий по "Инвестиционному менеджменту"
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
«Стратегия фокусирования. Текстильное производство.»
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Определение спроса на продукцию. Анализ конкурентов
Презентации
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Менеджмент в практике современного развития экономики
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Основные документы в управлении расписанием проекта 
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Особенности политики мотивации персонала малых предприятий.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управленческие решения
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление адаптацией персонала на новом рабочем месте
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Теория Грайкунаса
Общеизвестным является тот факт, что есть предел числа структурных подразделений или работников, которые одному субъекту управления могут быть подчинены. На пути эффективного управления при этом возникает информационный барьер, определяющий границу трудности объема задач, которые доступны для решения в данной структуре и при имеющихся средствах управления.
Существенное внимание в теории управления...
подробнее
Концепция и анализ проектирования работ
Возможность получить результат у работника, группы работников или у всей компании зависит от многих факторов. Основной фактор – это выполнение работниками компании работы.
Но что такое «работа»? Стоит отметить, что в данном случае понятие работы отличается от понятия функции.
В то время как функция или задача определяют содержательную сторону любой деятельности, выполняемой организацией и ее чле...
подробнее
Гуманитарное направление менеджмента
Школа «человеческих отношений» (другими словами гуманистический менеджмент), основной акцент делает на:
В рамках данной школы принято выделять три основных направления. Это:
Принято считать, что начало данному направлению положил Элтон Мэйо. Им было сделано сенсационное открытие для того время. Он занимался изучением зависимости производительности труда от физических компонентов работы (например, т...
подробнее
Практика по получению профессиональных умений и опыта деятельности в менеджменте
Менеджера часто называют человеком-оркестром. Помимо того, что он занимается общими вопросами управления персоналом, на нем лежит дополнительная ответственность за принятие управленческих решений. Как правило, на практике менеджеру приходится применять знания из различных отраслей, таких как:
Матрица навыков менеджера отличается обширностью. Специалист должен иметь достаточный уровень мотивации для...
подробнее
Теория Грайкунаса
Общеизвестным является тот факт, что есть предел числа структурных подразделений или работников, которые одному субъекту управления могут быть подчинены. На пути эффективного управления при этом возникает информационный барьер, определяющий границу трудности объема задач, которые доступны для решения в данной структуре и при имеющихся средствах управления.
Существенное внимание в теории управления...
подробнее
Концепция и анализ проектирования работ
Возможность получить результат у работника, группы работников или у всей компании зависит от многих факторов. Основной фактор – это выполнение работниками компании работы.
Но что такое «работа»? Стоит отметить, что в данном случае понятие работы отличается от понятия функции.
В то время как функция или задача определяют содержательную сторону любой деятельности, выполняемой организацией и ее чле...
подробнее
Гуманитарное направление менеджмента
Школа «человеческих отношений» (другими словами гуманистический менеджмент), основной акцент делает на:
В рамках данной школы принято выделять три основных направления. Это:
Принято считать, что начало данному направлению положил Элтон Мэйо. Им было сделано сенсационное открытие для того время. Он занимался изучением зависимости производительности труда от физических компонентов работы (например, т...
подробнее
Практика по получению профессиональных умений и опыта деятельности в менеджменте
Менеджера часто называют человеком-оркестром. Помимо того, что он занимается общими вопросами управления персоналом, на нем лежит дополнительная ответственность за принятие управленческих решений. Как правило, на практике менеджеру приходится применять знания из различных отраслей, таких как:
Матрица навыков менеджера отличается обширностью. Специалист должен иметь достаточный уровень мотивации для...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы