Создан заказ №740026
8 октября 2015
Целью работы является изучение направлений модификации заработной платы под воздействием различных факторов.
Как заказчик описал требования к работе:
Курсовой проект по дисциплине: " Политика доходов и заработной платы"
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Четкая организация расчетов по расчетам с персоналом по оплате труда обеспечивает стабильную позицию современного предприятия. Это можно объяснить внушительными размерами установленных законодательством норм отчислений от начисленных сумм оплаты труда и внушительной долей расходной части предприятия по расходам на заработную плату. В таких условиях становится актуальным проблема неквалифицированного подхода к планированию, учету и исчислению платежей, связанных с фондом на оплату труда в условиях постоянно меняющейся рыночной среды и увеличения налогового бремени предприятия. (работа была выполнена специалистами author24.ru)
По результатам прогнозов экспертов в 2014 г. Ожидалось резкое изменение показателей уровня заработной платы, однако потрясений и иных неожиданностей не произошло. Предприятия и организации занимали выжидательную позицию, несмотря на ожидание повышения уровня заработной платы. Основная масса изменений уровня средней заработной платы пришлась на весну - в этот период его выполнили 60 % компаний. Изменения уровня заработной платы по официальным источникам является одной из самых актуальных проблем дальнейшего ускорения развития современной отечественной экономики в современных условиях. Динамика уровня и состава оплаты труда является показателем дальнейшего повышения эффективности всех отраслей народного хозяйства. Четкая организация расчетов предприятия по расчетам с государственными внебюджетными фондами обеспечивает стабильную позицию современного предприятия.
В современных условиях реформирования российского законодательства присутствует достаточная и полноценная нормативно-правовая база, определяющая существование бюджетных предприятий. Тем не менее нормативное регулирование бухгалтерского учета заработной платы бюджетных предприятий несовершенно. Это определяет актуальность темы исследования, проведенного в данной работе.
Практическая значимость темы данной работы состоит в исследовании форм и методов повышения эффективности и оптимизации расходов предприятия на оплату труда в современных условиях путем исследования порядка ведения учета расчетов по отдельным направлениям.
Объектом исследования, проводимого в данной работе, стала экономическая категория заработная плата и ее функция в современной экономике.
Целью работы является изучение направлений модификации заработной платы под воздействием различных факторов. Исходя из поставленной цели в работе должны быть решены следующие задачи:
- раскрыть понятие и сущность заработной платы;
- исследование факторов, влияющих на форм и систем оплаты труда в современной экономике;
-изучение способ и методов расчетов по оплате труда;
- исследование особенностей оплаты труда в бюджетной организации с учетом направленности и особенностей ее деятельности;
Объектом и предметом исследования является современное торговое предприятие. Информационной базой данной работы являются нормативно- правовые акты Российской Федерации, периодические издания, учебные пособия, справочно-правовые системыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
11 октября 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью работы является изучение направлений модификации заработной платы под воздействием различных факторов..docx
2018-09-25 15:13
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
прошу прощения за позднюю оценку, работа сделана раньше срока, отличного качества. спасибо
Хочешь такую же работу?
300 ₽
