Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Исслеедование технологий управления персоналом на примере ПАО Сбербанк
Другое
Создан заказ №7548457
30 октября 2021

Исслеедование технологий управления персоналом на примере ПАО Сбербанк

Как заказчик описал требования к работе:
На примере конкретной организации разобрать (исследовать) технологии управления персоналом в ПАО Сбербанк. Рассмотреть все технологии. Сделать предложения по дополнению использования технологий управления персоналом в рассматриваемой организации. Сделать выводы.(что можно было бы использовать, если какой-то технологии нет; причины почему технологии не используются) Объем 10-15 страниц. Структура: описание организации орг структура (схема) технологии Word файл и презентация к работе.
подробнее
Заказчик
заплатил
100 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
31 октября 2021
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
МенеджерЭкономист
5
скачать
Исслеедование технологий управления персоналом на примере ПАО Сбербанк .docx
2021-11-03 10:06
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Работа выполнена в срок и очень хорошо, преподаватель поставил максимальную оценку. Спасибо. Рекомендую данного автора

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Коуч-наставничество на (на примере организации N)
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Технологии разработки event-проектов: от идеи до реализаци
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
2-задачи по предмету "Основы управления проектами"
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Деятельность рекрутинговых агентств в сфере управления трудовыми ресурсами на примере конкретного агентства
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Количественные методы принятия решения
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Кадровая политика и кадровое планирование
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Необходимо написать курсовую работу по предмету " Организация и управ
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Мотивация персонала , современные подходы
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Применение различных методов управления в организации ( на примере...)
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
подбор временного персонала в современных условиях
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Эффективное использование интеллектуальных ресурсов региона России
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Кто является посетителем организации? сотрудники своей организации с
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Кто является посетителем организации? сотрудники своей организации с
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Разработка организационной структуры системы управления персоналом
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Тематическое исследование на английском. International HR Management
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Найдите в журналах пример оценки персонала. Опишите на этом примере технологию оценки данной категории персона
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Оценка персонала на основе моделей компетенций
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Аттестация педагогических работников на примере МБОУ СОШ №1 г. Невьянск
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Решение бизнес-кейса "Стратегические проблемы американского рынка хлопьев для завтрака в 90-х годах ХХ века
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Технологии разработки event-проектов: от идеи до реализаци
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Совершенствование технологий подбора персонала в организации
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Лабораторные работы в 1С8 Зарплата и управление персоналом
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
расписать деловую беседу для задания по предмету Бизнес коммуникации
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Технологии разработки event-проектов: от идеи до реализаци
Другое
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Обучение и развитие персонала
Сегодня на рынке труда установлены жесткие условия к персоналу. Актуально постоянное развитие, увеличение рыночного потенциала не только в рамках своего государства, но и выход на международные рынки.
Специалистам необходимо постоянно развивать свои профессиональные качества, искать новые пути направления бизнеса.
Основным средством профессионального развития персонала является профессиональное ...
подробнее
Западноевропейская модель управления персоналом
Система управления персоналом организации включает несколько основополагающих элементов:
Основная цель управления персоналом состоит в рациональном использовании человеческих ресурсов, полном и своевременном приведении их в соответствие качественным и количественным показателям, которые необходимы для эффективного и полноценного функционирования организации.
Основные функции управления персоналом:
подробнее
Сущность функций управления персоналом
Управление персоналом основывается на:
Помимо этого, управлять персоналом означает обеспечение эффективного применения работников, другими словами такое применение, в котором затраты на персонал перекрываются результатами работы.
Уровень применения персонала зависит от:
Управление персоналом происходит в процессе исполнения определенных целенаправленных действий и включает в себя:
К главным методам уп...
подробнее
Организационная эффективность руководителя
Вопросы организационной эффективности затрагивают множество различных факторов и проблем, в том числе связанных с личностью руководителя. Известно, что выше должность, тем большие ресурсы находятся в распоряжении руководителя и тем сильнее он влияет на благополучие фирмы. Соответственно, даже при самых благоприятных условиях, при слабом уровне руководства, эффективность организации будет низкой.
Пр...
подробнее
Обучение и развитие персонала
Сегодня на рынке труда установлены жесткие условия к персоналу. Актуально постоянное развитие, увеличение рыночного потенциала не только в рамках своего государства, но и выход на международные рынки.
Специалистам необходимо постоянно развивать свои профессиональные качества, искать новые пути направления бизнеса.
Основным средством профессионального развития персонала является профессиональное ...
подробнее
Западноевропейская модель управления персоналом
Система управления персоналом организации включает несколько основополагающих элементов:
Основная цель управления персоналом состоит в рациональном использовании человеческих ресурсов, полном и своевременном приведении их в соответствие качественным и количественным показателям, которые необходимы для эффективного и полноценного функционирования организации.
Основные функции управления персоналом:
подробнее
Сущность функций управления персоналом
Управление персоналом основывается на:
Помимо этого, управлять персоналом означает обеспечение эффективного применения работников, другими словами такое применение, в котором затраты на персонал перекрываются результатами работы.
Уровень применения персонала зависит от:
Управление персоналом происходит в процессе исполнения определенных целенаправленных действий и включает в себя:
К главным методам уп...
подробнее
Организационная эффективность руководителя
Вопросы организационной эффективности затрагивают множество различных факторов и проблем, в том числе связанных с личностью руководителя. Известно, что выше должность, тем большие ресурсы находятся в распоряжении руководителя и тем сильнее он влияет на благополучие фирмы. Соответственно, даже при самых благоприятных условиях, при слабом уровне руководства, эффективность организации будет низкой.
Пр...
подробнее
Главная Лента заказов Учебные задания Управление персоналом Исслеедование технологий управления персоналом на примере ПАО Сбербанк
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы