Создан заказ №777233
2 ноября 2015
Роль и задачи органов местного самоуправления в сфере занятости и трудовых отношений
Как заказчик описал требования к работе:
Срочно выполнить курсовую работу по государственному и муниципальному управлению с оформлением по госту и списком литературы. Срок 8 дней, подробное описание темы приложено к заданию
Фрагмент выполненной работы:
Введение
В современных условиях рыночного реформирования российской экономики занятость и ее регулирование на муниципальном уровне представляются исключительно важной и актуальной проблемой. Это объясняется, прежде всего, тем, что обеспечение полной и эффективной занятости, рассматриваемое как главная цель и средство достижения достойного уровня жизни населения в социально-ориентированной экономике, возможно лишь при эффективном целенаправленном регулировании процессов, происходящих на рынке труда и в сфере занятости населения.Как публичная власть, местное самоуправление по отношению к гражданскому обществу выступает в роли политического центра, обеспечивающего достижение общегражданского согласия, является координатором интересов различных социальных групп населения муниципального образования.
Сегодня очевидно, что необходимо перестраивать работу с населением на новой основе. (работа была выполнена специалистами Автор 24) Власть должна обеспечить население достаточной информацией о деятельности органов местного самоуправления, организовать на постоянной основе, в том числе с использованием официальных сайтов, обсуждение планов и программ развития муниципальных образований, проектов бюджетов и отчетов об исполнении бюджетов, привлекать население и институты гражданского общества к корректировке планов и программ. Для этого в полной мере необходимо использовать такие формы участия населения в местном самоуправлении, как публичные слушания и опросы граждан. Должностные лица органов местного самоуправления должны регулярно вести прием граждан непосредственно в местах проживания граждан.
Объектомисследования в работе выступают трудовые отношения в целом.Целью данной работы является изучение задачи ОМСУ в сфере занятости и трудовых отношений. Задачи работы: Изучить местное самоуправление России на современном этапе; Рассмотреть муниципальное регулирование занятости и трудовых отношений.
Методы исследования. В работе были применены различные методики: теоретические методы, а также системный подход. Если говорить про теоретические методы, то онинеобходимы для определения проблем, формулирования гипотез и для оценки собранных фактов. Системный подход позволил выяснитьнаправление методологии научного познания. Основу познания составил фактрассмотрение объекта как системы. Работа состоит из введения, содержащего в себе предмет, объект, цели и задачи работы, трех глав, отражающих специфику работы, заключения и списка использованной литературыПосмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
5 ноября 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Роль и задачи органов местного самоуправления в сфере занятости и трудовых отношений.docx
2018-10-09 08:45
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Работы выполнена была значительно раньше срока. Нареканий никаких нет. Всё отлично.
Хочешь такую же работу?
300 ₽
