Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Трудовая адаптация персонала аптечных организаций
Создан заказ №784913
5 ноября 2015

Трудовая адаптация персонала аптечных организаций

Как заказчик описал требования к работе:
Реферат по дисциплине "управление и экономика фармации"
Фрагмент выполненной работы:
Введение В настоящее время несмотря на переполненный рынок труда организации испытывают проблему подбора кадров и эффективного включения новых сотрудников в трудовой коллектив. Предприниматели стремятся создать сплоченную команду, способную решать актуальные задачи, стоящие перед организацией, поэтому почти все уделяют большое внимание проблеме адаптации вновь принятых. Для самого работника, который замотивирован на достижения результата и который стремится быстрее влиться в трудовой коллектив, почувствовать себя его неотъемлемой частью, проблема адаптации на новом рабочем месте не менее актуальна. Организации, которые серьезно относятся к проблеме подбора и адаптации кадров, формируют эффективную систему адаптации, включающую в себя целый комплекс мероприятий, направленных на поддержку нового сотрудника для успешного освоения им новой должности с минимальными потерями (психологическими – у сотрудников, финансовыми – у работодателя). (работа была выполнена специалистами author24.ru) В системе адаптации заключен ряд преимуществ, как для компании, так и для самого сотрудника. В первом случае имеет место ускорение выхода специалиста на требуемый уровень производительности труда; отношения в коллективе остаются на прежнем положительном уровне; сокращение временных затрат более опытных наставников на помощь новичкам; уменьшение текучести кадров. Со стороны сотрудника происходит установление отношений с уже сложившимся коллективом; привыкание к рабочему процессу, овладение профессиональными навыками; психологический комфорт. В данной работе мы рассмотрим процесс трудовой адаптации персонала аптечных организаций. Адаптация персонала в современных условияПосмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
6 ноября 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Dip5
5
скачать
Трудовая адаптация персонала аптечных организаций.docx
2018-03-15 13:57
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Советую автора! Преподаватель поставил акцент, на том что все выполнено по ее требованиям, тема тщательно проработана! Оценка - отлично!)

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Доработать презентацию "Социальная стратегия организации"
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
курсовая управление персоналом
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Расторжение трудового договора по инициативе работника
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Выбор модели оплаты труда в организации(мотивационные аспекты» организация «АН Юг»
Выпускная квалификационная работа
Управление персоналом
Затраты на персонал: структура и методы оценки
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Методы управления социальным развитием.
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Способы автоматизации бизнес-процессов по адаптации персонала.
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Разработка структурированного отборочного интервью
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Аудит системы мотивации и стимулирования персонала
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Организация подбора персонала.
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Кодекс корпоративного поведения.Основные понятия.
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Положение выпускников вузов на рынке труда
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
понятие себестоимости продукции, полная и не полная себестоимость
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Разработка методики анализа кадрового потенциала организации
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Виды стимулирования персонала
Стимулирование труда представляет собой определенное внешнее побуждение, влияющее на поведение человека в трудовой сфере. Стимулирование персонала является своеобразной материальной оболочкой мотивации персонала. Параллельно оно несет и нематериальную нагрузку, которая позволяет сотруднику реализовать себя одновременно личностно и как работника. Стимулирование персонала выполняет три основные функ...
подробнее
Цели и задачи мотивации персонала
Данное определение мотивации является основой для мотивационных систем, применимых в менеджменте и нацеленных на стимулирование сотрудников компании к увеличению эффективности их работы, а также на снижение затрат организации.
Формами мотивации персонала могут являться прямой и косвенный метод стимулирования. Следует рассмотреть данные способы подробно.
Для принятия решения о том, какую форму стимул...
подробнее
Менеджер и стресс
Работоспособность любого человека имеет свои пределы. Пределы работоспособности зависят от ряда факторов, таких как здоровье и возраст, профессиональная подготовленность и опыт работы, мотивация, особенности нервной системы и направленность личности, а также условия труда. Наиболее значимым фактором обеспечения работоспособности человека является чередование труда и отдыха. Именно это чередование ...
подробнее
Социальная эффективность управления персоналом
В современных условиях государственной экономики все чаще рассматривается такой показатель, как социальная эффективность управления персоналом. Все время решаются вопросы об эффективном использовании главного ресурса любого предприятия – персонала. При этом эффективность управления ним рассматривается только с экономической стороны – получение наибольшей выгоды при малых затратах. Однако в процесс...
подробнее
Виды стимулирования персонала
Стимулирование труда представляет собой определенное внешнее побуждение, влияющее на поведение человека в трудовой сфере. Стимулирование персонала является своеобразной материальной оболочкой мотивации персонала. Параллельно оно несет и нематериальную нагрузку, которая позволяет сотруднику реализовать себя одновременно личностно и как работника. Стимулирование персонала выполняет три основные функ...
подробнее
Цели и задачи мотивации персонала
Данное определение мотивации является основой для мотивационных систем, применимых в менеджменте и нацеленных на стимулирование сотрудников компании к увеличению эффективности их работы, а также на снижение затрат организации.
Формами мотивации персонала могут являться прямой и косвенный метод стимулирования. Следует рассмотреть данные способы подробно.
Для принятия решения о том, какую форму стимул...
подробнее
Менеджер и стресс
Работоспособность любого человека имеет свои пределы. Пределы работоспособности зависят от ряда факторов, таких как здоровье и возраст, профессиональная подготовленность и опыт работы, мотивация, особенности нервной системы и направленность личности, а также условия труда. Наиболее значимым фактором обеспечения работоспособности человека является чередование труда и отдыха. Именно это чередование ...
подробнее
Социальная эффективность управления персоналом
В современных условиях государственной экономики все чаще рассматривается такой показатель, как социальная эффективность управления персоналом. Все время решаются вопросы об эффективном использовании главного ресурса любого предприятия – персонала. При этом эффективность управления ним рассматривается только с экономической стороны – получение наибольшей выгоды при малых затратах. Однако в процесс...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы