Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Написать курсовую работу, по определенному содержанию
Создан заказ №8144929
24 февраля 2022

Написать курсовую работу, по определенному содержанию

Как заказчик описал требования к работе:
Работа на тему: внешний и внутренний контроль деятельности персонала. У меня есть содержание, что должно быть в первой главе, и примерный план воорой главы, по требованию преподавателя
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
27 февраля 2022
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
TatyanaFan
5
скачать
Написать курсовую работу, по определенному содержанию .docx
2022-03-02 12:40
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Квалифицированный автор. Работа выполнена со всеми заявленными условиями и требуемой оригинальностью (85%) в срок. Спасибо, выручили.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
10 этапов повышения качества по Д.Джурану
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Доработать отчет по практике Менеджмент. С-01104
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Выполнить задание 1 по методичке
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Особенности реинжиринга бизнес процессов в банке
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Выполнить отчет по практике - Международный менеджмент. К-00012
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Личность в системе управления
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
ЦЕНООБРАЗОВАНИЕ И ТАРИФНАЯ ПОЛИТИКА В ИНФОКОММУНИКАЦИЯХ
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Менеджер по продажам
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Доработать третью главу курсовой по менеджменту. С-01184
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Учет неопределенности и риска в стратегическом планировании
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
аудит системы безопасности труда в организации
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
развитие мировой потребительской кооперации XXI века
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Курсовая управление человеческими ресурсами
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Методология измерения эффективности менеджмента
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
система планов и бюджетов предприятия
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Теория справедливости Адамса
Создателем теории справедливости является социальный психолог Джон Стейси Адамс, изучавший поведение и рабочую среду в компании «Дженерал Электрик». На основании этих исследований, 1963 году, и была сформулирована теория справедливости. Данная теория, также как и теория ожиданий Виктора Врума, относится к теориям мотивации персонала.
Теория справедливости, как и теория ожиданий, связана с взаимосв...
подробнее
Причины и цели планируемых организационных изменений
В работе организации важно различать изменения, которые происходят естественным путем, и изменения, которые планируются организацией для достижения определенных целей. Запланированные изменения происходят в результате целенаправленного воздействия руководителей и работников на улучшение работы подразделений или организации в целом.
подробнее
Классификация организационной культуры
Организационная культура способствует индивидуальному обучению персонала, созданию рабочих команд, стимулированию работников через оказания воздействие на высшие потребности.
В одной организации в процессе ее формирования можно увидеть каждый тип культур. Так, например, на этапе появления детерминирует культура власти, на этапе роста - культура роли, на этапе дальнейшего становления может развивать...
подробнее
Совершенствование системы управления и организации труда в образовательных учреждениях
Чтобы российское образование повысило свою конкурентоспособность, необходимо обеспечить высокий профессиональный уровень педагогического состава, что невозможно без формирования отвечающей современным требованиям системы управления кадрами и развития их потенциала. В коммерческой сфере активно внедряются прогрессивные методы и формы управления персоналом, но в социальной сфере – в частности, в обр...
подробнее
Теория справедливости Адамса
Создателем теории справедливости является социальный психолог Джон Стейси Адамс, изучавший поведение и рабочую среду в компании «Дженерал Электрик». На основании этих исследований, 1963 году, и была сформулирована теория справедливости. Данная теория, также как и теория ожиданий Виктора Врума, относится к теориям мотивации персонала.
Теория справедливости, как и теория ожиданий, связана с взаимосв...
подробнее
Причины и цели планируемых организационных изменений
В работе организации важно различать изменения, которые происходят естественным путем, и изменения, которые планируются организацией для достижения определенных целей. Запланированные изменения происходят в результате целенаправленного воздействия руководителей и работников на улучшение работы подразделений или организации в целом.
подробнее
Классификация организационной культуры
Организационная культура способствует индивидуальному обучению персонала, созданию рабочих команд, стимулированию работников через оказания воздействие на высшие потребности.
В одной организации в процессе ее формирования можно увидеть каждый тип культур. Так, например, на этапе появления детерминирует культура власти, на этапе роста - культура роли, на этапе дальнейшего становления может развивать...
подробнее
Совершенствование системы управления и организации труда в образовательных учреждениях
Чтобы российское образование повысило свою конкурентоспособность, необходимо обеспечить высокий профессиональный уровень педагогического состава, что невозможно без формирования отвечающей современным требованиям системы управления кадрами и развития их потенциала. В коммерческой сфере активно внедряются прогрессивные методы и формы управления персоналом, но в социальной сфере – в частности, в обр...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы