Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Презентация "Культура труда специалиста по управлению персоналом
Презентации Управление персоналом
Создан заказ №8177168
6 марта 2022

Презентация "Культура труда специалиста по управлению персоналом

Как заказчик описал требования к работе:
Презентация "Культура труда специалиста по управлению персоналом" Требования: 1. Обязательно использовать учебники и учебные пособия. 2. Обязательно использовать понятия. 3. Обязательно использовать данные исследований (статьи, монографии) 4. Обязательно использовать материал из практики деятельнос ти отечественных и зарубежных компаний для конкретных примеров. 5. Корректно оформить список литературы в последнем файле презентации. 6. Презентацию сопроводить описанием (полным текстом) в отдельном файле. 7. Не увлекаться большим количеством текста, приводимого на одном слайде. Следует помнить, что каждый слайд должен быть информативным, но не перегруженным «лишней» информацией.
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
7 марта 2022
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
katyaivanova
5
скачать
Презентация "Культура труда специалиста по управлению персоналом.docx
2022-03-10 23:11
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.4
Положительно
Учитывает все пожелание, находится на связи. Быстро, красиво и качеством! :) спасибо

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Методы подбора о отбора персонала в коммерческих организациях (на примере....)
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Совершенствование системы мотивации и стимулирования персонала в организации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Внедрение lean-технологий (технологий бережливого производства) в управленческих подразделениях СВФУ
Статья
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Формирование функционального бюджета расходов на персонал
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Совершенствование технологий отбора персонала в организацию
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
Правктика по получению первичных профессиональных умений и навыков
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННОЙ КУЛЬТУРЫ В УСЛОВИЯХ РЕАЛИЗАЦИИ ИННОВАЦИОННОЙ СТРАТЕГИИ КОМПАНИИ
Дипломная работа
Управление персоналом
Стоимость:
4000 ₽
формирование мотивационного механизма в системе управления персоналом в современной организации.
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Производственная практик
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Производственная практика, организация ПАО Сбербанк России
Отчёт по практике
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Методы изучения мотивации: опрос,тестирование, беседа,наблюдение.
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Техники диагностики и преодоления стрессовых переживаний
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Процесс консалдинга: цели, задачи и содержание основных этапов
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Опыт и особенности управления человеческими ресурсами в Китае
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Соизсоизмерение затрат и результатов деятельности по управлению трудовыми ресурсами организации (с примером)
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Влияние психологического портрета на презентацию
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Планирование и прогнозирование потребности в персонале
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Сущность и критерии отбора. Процесс отбора. Примеры тестов при отборе работников.
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Презентация Адаптация персонала 10-15 слайдов
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
оценка результативности и эффективности деятельности кадрового агентства
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Принципы управления Анри Файоль
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Технологии отбора кандидатов на вакантные должности в компании.
Презентации
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Функции менеджера по управлению персоналом
Профессия менеджера по управлению персоналом в некотором роде представляет собой последователя советского инспектора по кадрам, «кадровика». Инспектора по кадрам занимались соответствующим делопроизводством и следили за выполнением различных трудовых норм. Эти обязанности включены в деятельность HR-менеджера, но представляют собой всего лишь ее малую часть. Менеджмент персонала в современном поним...
подробнее
Основные функции кадрового менеджмента
Эффективность работы предприятия напрямую зависит от мотивации персонала, его нацеленности на успех и получение прибыли. Эффективный менеджер занимается развитием персонала по нескольким направлениям. Из этих направлений формируются функции кадрового менеджмента. Перейдем к рассмотрению основных функции кадрового менеджмента.
Выделив основные функции менеджмента, следует поговорить и о дополнительн...
подробнее
Тенденции трудообеспечения в России на период до 2050 года
Российская демографическая ситуация в последние годы является одной из наиболее актуальных социально-экономических проблем. Демографическая ситуация тесно связана с изменением уровня обеспеченности трудовыми ресурсами. Из-за ухудшения демографической ситуации наблюдается снижение численности трудоспособного населения. Ухудшение демографической ситуации порождает ряд экономических и геополитических...
подробнее
Системы управления человеческими ресурсами (HRM-системы)
[Определение] Система управления человеческими ресурсами (HRM-система) - это программное обеспечение, предназначенное для автоматизации процессов организации труда и кадрового администрирования. [/Определение]
В современных условиях недостаточно просто рассчитывать количественные показатели функционирования бизнеса. Требуется ведение учёта качества работы сотрудников. Для этого были разработаны HR...
подробнее
Функции менеджера по управлению персоналом
Профессия менеджера по управлению персоналом в некотором роде представляет собой последователя советского инспектора по кадрам, «кадровика». Инспектора по кадрам занимались соответствующим делопроизводством и следили за выполнением различных трудовых норм. Эти обязанности включены в деятельность HR-менеджера, но представляют собой всего лишь ее малую часть. Менеджмент персонала в современном поним...
подробнее
Основные функции кадрового менеджмента
Эффективность работы предприятия напрямую зависит от мотивации персонала, его нацеленности на успех и получение прибыли. Эффективный менеджер занимается развитием персонала по нескольким направлениям. Из этих направлений формируются функции кадрового менеджмента. Перейдем к рассмотрению основных функции кадрового менеджмента.
Выделив основные функции менеджмента, следует поговорить и о дополнительн...
подробнее
Тенденции трудообеспечения в России на период до 2050 года
Российская демографическая ситуация в последние годы является одной из наиболее актуальных социально-экономических проблем. Демографическая ситуация тесно связана с изменением уровня обеспеченности трудовыми ресурсами. Из-за ухудшения демографической ситуации наблюдается снижение численности трудоспособного населения. Ухудшение демографической ситуации порождает ряд экономических и геополитических...
подробнее
Системы управления человеческими ресурсами (HRM-системы)
[Определение] Система управления человеческими ресурсами (HRM-система) - это программное обеспечение, предназначенное для автоматизации процессов организации труда и кадрового администрирования. [/Определение]
В современных условиях недостаточно просто рассчитывать количественные показатели функционирования бизнеса. Требуется ведение учёта качества работы сотрудников. Для этого были разработаны HR...
подробнее
Главная Лента заказов Презентации Управление персоналом Презентация "Культура труда специалиста по управлению персоналом
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы