Студенческая работа на тему:

ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ В ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ: "Профилактика и урегулирование межэтнических конфликтов"

Эссе Управление персоналом

Создан заказ №8202102

12 марта 2022

ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ В ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ: "Профилактика и урегулирование межэтнических конфликтов"

Как заказчик описал требования к работе:

Эссе должно быть напечатано 12 или 14 шрифтом через 1,5 интервала (MS Word), с отцентровкой текста по ширине, общим объемом от 5 до 15 (примерно) страниц. Введение: Введение должно включать обоснование интереса выбранной темы, ее актуальность или практическую значимость. Важно учесть, что заявленна я тема должна быть адекватна раскрываемому в эссе содержанию, иначе говоря, не должно быть рассогласования в названии и содержании работы. Основная часть предполагает последовательное, логичное и доказательное раскрытие заявленной темы эссе с ссылками на использованную и доступную литературу, в том числе электронные источники информации. Каждый из используемых и цитируемых литературных источников должен иметь соответствующую ссылку. Заключение:содержит до 1 страницы текста, в котором отмечаются достигнутые цели и задачи, выводы Литература Должны быть обозначены несколько литературных источников

подробнее

Заказчик
заплатил

200 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы

13 марта 2022

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

Светлана1975

ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ В ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ: "Профилактика и урегулирование межэтнических конфликтов".docx

2022-03-16 21:08

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

Положительно

Очень хороший автор. Всё делает добросовестно, качественно и вовремя. Всем советую)

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Управление измерениями Компания О’кей. Готово должно быть не позднее 12 апреля 12 часов дня

Лабораторная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Оценка социальной политики организации и уровня дохода персонала

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

задачи и принципы организаций производства

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Влияние корпоративной культуры на формирование благоприятного социально-психологического климата

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Кодекс корпоративного поведения.Основные понятия.

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Совершенствование организации рабочих мест персонала организации на примере продуктового магазина

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Разработка практических рекомендаций по самоорганизации здоровья руководителя

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Планирование улучшений условий труда в организации на примере сервиса доставки "Самокат"

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Персонал в обеспечении экономической безопасности предприятия

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Оценка эффективности принимаемых кадровых решений на примере ООО Амтек ЛТД

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Разработка концепции по совершенствованию системы управления...

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Вариант №7

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Основные элементы системы оплаты труда (оплата труда персонала)

Эссе

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Эссе «Стратегическое управление персоналом в современной организации города Краснотурьинска».

Эссе

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Кейс «Критерии оценки проекта»

Эссе

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Образ чиновника в мировой культуре

Эссе

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Высшее руководство должно тратить 40-50% времени на обучение и мотивацию своих людей

Эссе

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Управление результативностью деятельности работников

Эссе

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Мой первый год в должности исполняющего обязанностями психиатрического диспансера

Эссе

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Особенности управления персоналом в малом бизнесе

Эссе

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Зарубежный опыт управления персоналом

Эссе

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Формирование корпоративной культуры в организации (на примере организации)

Эссе

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Цели и задачи мотивации персонала

Данное определение мотивации является основой для мотивационных систем, применимых в менеджменте и нацеленных на стимулирование сотрудников компании к увеличению эффективности их работы, а также на снижение затрат организации.
Формами мотивации персонала могут являться прямой и косвенный метод стимулирования. Следует рассмотреть данные способы подробно.
Для принятия решения о том, какую форму стимул...

подробнее

Разработка должностной инструкции

Напрямую трудовое законодательство не регламентирует правила разработки, согласования и утверждения должностных инструкций, поэтому можно утверждать, что сфера разработки должностных инструкций не стандартизирована.
В соответствии со статьей 8 Трудового кодекса Российской Федерации у работодателей, за исключением физических лиц, не зарегистрированных как индивидуальные предприниматели, есть право ...

подробнее

Совершенствование технологии формирования кадрового резерва в торгово-производственных компаниях

Нередко для компании большой проблемой становится увольнение профессионального сотрудника. Специалисты по управлению персоналом должны применять инструменты удержания наиболее ценных кадров. Но в некоторых случаях продолжение трудовых отношений становится нецелесообразным или невозможным. В такой ситуации организации будет проще заместить освободившееся рабочее место, если предварительно был сформ...

подробнее

Оценка организации оплаты труда в современных условиях

В современном обществе заработная плата выступает как основной вид дохода, служащий источником существования значительной части населения. Вознаграждение за труд складывается из нескольких компонентов, образующих единое целое для каждого работника.
Выделяют следующие основные функции заработной платы:
На микроуровне система оплаты труда должна строиться таким образом, чтобы все перечисленные функци...

подробнее

Цели и задачи мотивации персонала

подробнее

Разработка должностной инструкции

подробнее

Совершенствование технологии формирования кадрового резерва в торгово-производственных компаниях

подробнее

Оценка организации оплаты труда в современных условиях

подробнее

Главная Лента заказов Эссе Управление персоналом ОСНОВЫ УПРАВЛЕНИЯ В ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ: "Профилактика и урегулирование межэтнических конфликтов"