Создан заказ №823447
23 ноября 2015
Целью данной работы является рассмотрение понятия и свойств государственных управленческих решений.
Как заказчик описал требования к работе:
Нужна курсовая работа по государственному и муниципальному управлению. Готовая работа уже есть, но препод не принял. Надо добавить практические примеры ОБЯЗАТЕЛЬНО! Еще нужно вывод переделать. Переделать до завтрашнего утра! Заплачу больше за срочность.
Фрагмент выполненной работы:
Введение
Для управления любыми социальными процессами либо общностями, нужны социальные нормы, требования которых соблюдаются и признаются как субъектами, так и объектами социального управления. Потребность такого рода норм более значима в государственном управлении, который, в свою очередь, является главным видом социального управления. Именно выработка определенной социально-управленческой нормы лежит в основе любого государственного решения, принятие которого всегда – выбор нормы, способной урегулировать вопросы по приоритетной социальной проблеме.
Социально-управленческие нормы - это требования, которые выражаются в правилах поведения, упорядочивающих социальные отношения в согласовании с избранными целями человеческой деятельности. (работа была выполнена специалистами author24.ru) При помощи их, требования субъектов управления переводятся в модели и стандарты определённого поведения объектов управления. Реализацию в реальной жизни они получают в ходе осуществления и разработки управленческих решений, которые можно считать сердцевиной управленческой деятельности.
По сути своей управленческое решение - принятый и разработанный, формально зафиксированный проект социальных изменений. В следствии этого, любое управленческое решение есть акт осуществления управленческого воздействия, способ регулирования и средство выражения управленческих отношений в конкретно-исторических условиях и социальной среде.
Процессы принятия решений, понимаемые как выбор одной из некоторых возможных альтернатив, пронизывают всю человеческую жизнь. Большую часть решений мы принимаем не задумываясь, потому как существует автоматизм поведения, который выработан многолетней практикой. Существуют решения, которые имеют для нас малое значение, и именно поэтому почти не задумываемся при осуществлении выбора. И, наконец, существуют проблемы выбора, решая которые, человек испытывает мучительные раздумья. Как правило, у таких проблем существует исключительно неповторяющийся характер и связаны они с рассмотрением целого ряда альтернатив. В таких проблемах новым является либо объект выбора, либо обстановка, в которой совершается выбор. Такие проблемы принятия решений называются проблемами уникального выбора.
Проблемы выбора рационального управленческого решения в уникальных ситуациях, характерных для административной деятельности (выбор разработок и проектов проведения научных исследований, выбор плана капиталовложений, выбор планирования производства продукции, выбор успешного плана развития предприятия и др.) всегда интересовали многих исследователей и специалистов. Перечень таких проблем довольно обширен, однако все они имеют следующие общие черты:
уникальность, не повторяемость ситуации выбора;
трудный характер оценки рассматриваемых альтернатив;
недостаточная определённость последствий принимаемых решений;
наличие совокупности неоднородных факторов, которые нужно принять во внимание;
наличие лица или группы лиц, ответственных за принятие решений.
Проблемы рационального выбора в уникальных ситуациях имелись всегда, однако по ряду причин в последние десятилетия важность их значительно возросла. Прежде всего, мгновенно возрос динамизм окружающей среды и уменьшился период времени, когда принятые ранее решения остаются правильными. Во-вторых, развитие техники и науки привело к появлению большого числа альтернативных вариантов выбора. В-третьих, увеличилась сложность каждого из вариантов принимаемых решений. В-четвертых, возросла взаимозависимость разных решений и их последствий. В результате всего этого стремительно возросли сложности рационального решения проблем уникального выбора. Эти проблемы существенно усложнились, и люди, руководители организаций, встречаются с ними все чаще. В будущем можно ожидать наибольшего многообразия трудных и ответственных проблем уникального выбора.
Опытных руководителей отличает то, что они умеют наилучшим образом использовать свой опыт и интуицию. В ситуациях принятия уникальных решений постоянно имеется нехватка данных, которые покрыть можно только верой в одну из возможных гипотез. Опытные руководители как правило используют все полезные советы, но поступают по-своему, на основании личной модели формирования будущих событий, личной оценки тех или иных личностей. Проблемы принятия уникальных решений всегда требовали творческого подхода, озарения, другими словами, рациональный выбор в уникальных ситуациях по своей сути является особым искусством.
Целью данной работы является рассмотрение понятия и свойств государственных управленческих решений.Посмотреть предложения по расчету стоимости
Заказчик
заплатил
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
26 ноября 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Целью данной работы является рассмотрение понятия и свойств государственных управленческих решений..docx
2020-02-25 14:54
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.4
Положительно
работа была небольшая (12 стр.), выполнена быстрее срока, были учтены дополнительные комментарии по тематике
Хочешь такую же работу?
300 ₽
