Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Разработать концепцию проекта "Открытие фитнес-центра"
Создан заказ №8235998
22 марта 2022

Разработать концепцию проекта "Открытие фитнес-центра"

Как заказчик описал требования к работе:
1. Разработать концепцию проекта. Обязательно отразить: - цель проекта (по методике SMART), - описание продукта проекта, - ограничения проекта, - критические факторы успеха. 2. Представить устав проекта. 3. Определить срок реализации проекта, норму дисконта. 4. Кратко описать работы по периодам реа лизации проекта. 5. Спрогнозировать денежные потоки по годам реализации проекта и за весь период осуществления проекта. 6. Определить источники финансирования проекта (минимум 2 источника с разной ценой капитала). 7. Оценить коммерческую эффективность предлагаемого проекта. Обязателен расчет показателей: чистый дисконтированный доход, срок окупаемости, внутренняя норма доходности, рентабельность инвестиций. 8. Рассчитать средневзвешенную цену капитала, сравнить с прибыльностью проекта. Сделать вывод.
подробнее
Заказчик
заплатил
300 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
23 марта 2022
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
user1084431
5
скачать
Разработать концепцию проекта "Открытие фитнес-центра".docx
2022-03-26 19:17
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4
Положительно
Всё быстро, качественно сделано было. Единственное, не в полной мере были учтены все пожелания об отражении в работе перспектив дальнейших исследований. Но это будет, надеюсь, доработано.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Взаимодействие кадровой службы предприятия с органами государственной власти
Контрольная работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Пути повышения работоспособности специалиста
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Кейс по управлению персоналом
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Отечественный рекрутмент: состояние и перспективы
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Управленческий учёт затрат на персонал
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Планирование качественно-количественной потребности в персонале
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Оценка организационной культуры ПАО «Аэрофлот» по модели Д. Денисона»
Творческая работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
разработать проект выдуманной фирмы с уникальной организационной культурой.
Творческая работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Творческая работа по маркетингу персонала
Творческая работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Новое задание по документоведению и архивоведению
Творческая работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Новое задание по мотивации и стимулирование труда
Творческая работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Напишите Корпоративный кодекс для рекрутингового агентства.
Творческая работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Презентация по предмету "Организационное поведение"
Творческая работа
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Виды стимулирования персонала
Очень важную роль в управлении персоналом играет мотивационный менеджмент. Он представляет собой специфический вид управленческой деятельности, который связан с формированием и дальнейшим развитием системы стимулирования и мотивирования персонала. Мотивационный менеджмент направлен на достижение групповых, индивидуальных, а также организационных целей.
Мотивация представляет собой совокупность ме...
подробнее
Контроллинг персонала
Контроллинг персонала является системой внутрифирменного контроля и планирования в области работы с человеческим ресурсом, с помощью которой намеченные стратегии организации «преобразовываются» в конкретные мероприятия и плановые величины, а также формируются базовые положения по управлению персоналом.
Контроллинг персонала включает в себя разработку инструментов для обеспечения факторов роста прои...
подробнее
Повышение конкурентоспособности персонала
В условиях возрастающей конкуренции на всех рынках конкурентоспособность персонала превращается в решающий фактор определения эффективности деятельности компании. Поэтому организации прикладывают усилия к решению этой задачи. Актуализации значимости проблемы повышения конкурентоспособности сотрудников способствует усиление международной конкуренции и глобализации.
В современных рыночных условиях ус...
подробнее
Расчет экономической эффективности мероприятий по улучшению организации труда
Расчет экономической эффективности мероприятий по улучшению организации труда – это сопоставление эффекта (в финансовом выражении) и затрат, связанных с:
Совершенствование форм кооперации и разделения труда предусматривает, что будут разработаны улучшенные решения по кооперации и разделению труда, в частности, может применяться техника и технология совмещения должностей и профессий.
Эффект от меропр...
подробнее
Виды стимулирования персонала
Очень важную роль в управлении персоналом играет мотивационный менеджмент. Он представляет собой специфический вид управленческой деятельности, который связан с формированием и дальнейшим развитием системы стимулирования и мотивирования персонала. Мотивационный менеджмент направлен на достижение групповых, индивидуальных, а также организационных целей.
Мотивация представляет собой совокупность ме...
подробнее
Контроллинг персонала
Контроллинг персонала является системой внутрифирменного контроля и планирования в области работы с человеческим ресурсом, с помощью которой намеченные стратегии организации «преобразовываются» в конкретные мероприятия и плановые величины, а также формируются базовые положения по управлению персоналом.
Контроллинг персонала включает в себя разработку инструментов для обеспечения факторов роста прои...
подробнее
Повышение конкурентоспособности персонала
В условиях возрастающей конкуренции на всех рынках конкурентоспособность персонала превращается в решающий фактор определения эффективности деятельности компании. Поэтому организации прикладывают усилия к решению этой задачи. Актуализации значимости проблемы повышения конкурентоспособности сотрудников способствует усиление международной конкуренции и глобализации.
В современных рыночных условиях ус...
подробнее
Расчет экономической эффективности мероприятий по улучшению организации труда
Расчет экономической эффективности мероприятий по улучшению организации труда – это сопоставление эффекта (в финансовом выражении) и затрат, связанных с:
Совершенствование форм кооперации и разделения труда предусматривает, что будут разработаны улучшенные решения по кооперации и разделению труда, в частности, может применяться техника и технология совмещения должностей и профессий.
Эффект от меропр...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы