Студенческая работа на тему:

Разработка стратегии управления персоналом глава 2

Выпускная квалификационная работа Менеджмент

Создан заказ №8275801

29 марта 2022

Разработка стратегии управления персоналом глава 2

Как заказчик описал требования к работе:

Антиплагиат вуз 70% Методические рекомендации прикреплены. (2ой файл) План ВКР разработан черновой и прикреплён к заданию. (1ое фото) Просьба предоставлять работу по главам, раз в 2 недели. Срок указан для сдачи первой главы. ( нужно для проверки антиплагиат в вузовской системе) В конце также предос тавить полную работу. Компанию и данные по компании обсудим в личном чате. Данные все предоставлю.

подробнее

Заказчик
заплатил

3000 ₽

Заказчик оплатил в рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя

30 марта 2022

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

Елена6623

Разработка стратегии управления персоналом глава 2.docx

2022-04-02 14:42

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

Положительно

Благодарна этому автору за скорость предоставления работы и за уникальность (не скопированная с интернета). Защитилась на 5, материал довольно просто в понимании был, но достаточно глубоко написано. Спасибо ещё раз, буду вас рекомендовать.

Хочешь такую же работу?

Скидка

3000 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету

Организация контроля качества и количества товарных партий на примере организации

Выпускная квалификационная работа

Менеджмент

ВНЕДРЕНИЕ СИСТЕМЫ КЛЮЧЕВЫХ ПОКАЗАТЕЛЕЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ В УПРАВЛЕНИИ ПРОЕКТАМИ

Статья

Менеджмент

Стоимость:

300 ₽

Совершенствование корпоративной культуры строительной организации на примере строительной организации

Выпускная квалификационная работа

Менеджмент

Повышение эффективности управления организацией на основе финансовой устойчивости

Выпускная квалификационная работа

Менеджмент

Разработка и принятие решений в условиях риска

Курсовая работа

Менеджмент

Стоимость:

700 ₽

Традиционные методы мотивации в энергетике vs новые методы мотивации.

Дипломная работа

Менеджмент

Стоимость:

4000 ₽

особенности возникновения транснациональных корпораций

Курсовая работа

Менеджмент

Стоимость:

700 ₽

Инструменты для измерения креативности и инноваций

Курсовая работа

Менеджмент

Стоимость:

700 ₽

КТА СПб

Отчёт по практике

Менеджмент

Стоимость:

700 ₽

Теоретические основые управления деловой репутацией

Курсовая работа

Менеджмент

Стоимость:

700 ₽

Пути повышения эффективности использования и качества управления

Курсовая работа

Менеджмент

Стоимость:

700 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Оценка последствий управленческих решений

Процесс разработки управленческих решений — важнейший процесс управления, поскольку именно от их эффективности в большинстве случаев зависит успех и функционирование компании. По этой причине важным становится принятие грамотных, экономически обоснованных управленческих решений и своевременная их оценка.
Эффективность решения можно определить, сопоставив эффект (результат, прирост) с затратами на е...

подробнее

Определение целей стратегического планирования

Основой формирования стратегических целей являются:
Стратегические цели задают направление, в котором фирма будет развиваться, определяют, какого состояния требуется достичь в результате применения потенциала компании. Если цели выступают ориентирами для развития, то стратегия представляет собой план по их достижению.
Цель может быть определена следующим образом.
Если рассматривать систему финансово...

подробнее

Управление процессом стратегического планирования

Стратегическое планирование играет роль фундамента для всех управленческих решений. На выработку стратегического плана ориентированы такие функции менеджмента, как:
Если отказаться от использования преимуществ стратегического планирования, организации и отдельные люди лишатся четких способов оценки целей и направлений развития корпорации. Стратегическое планирование формирует основу управления комп...

подробнее

Количественные методы в менеджменте

Свое активное развитие школа количественных методов ведет с 1950-х годов единовременно с системным подходом. Она продолжает направление Ф. Тэйлора, но способы, созданные авторами школы, позволяют использовать в управлении самые свежие наработки в области информатики, математики, статистике, инженерных науках и связанных с ними профилей знаний и т.п., а также компьютерной техники. Все это вносит ог...

подробнее

Оценка последствий управленческих решений

подробнее

Определение целей стратегического планирования

подробнее

Управление процессом стратегического планирования

подробнее

Количественные методы в менеджменте

подробнее

Главная Лента заказов Выпускные квалификационные работы Менеджмент Разработка стратегии управления персоналом глава 2