Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
ПРОЕКТИРОВАНИЕ РАБОТЫ В ОРГАНИЗАЦИИ.
Создан заказ №832751
26 ноября 2015

ПРОЕКТИРОВАНИЕ РАБОТЫ В ОРГАНИЗАЦИИ.

Как заказчик описал требования к работе:
курс называется Организационное поведение Нужно найти 4-5 статьи в СМИ (например РБК) компании, которые проектировали работы в организации (как они это внедряли и какой имели успех и тд) как сказано в факторах разобрать Факторы проектирования организации: внешняя среда, технология работы, стратеги ческий выбор. Элементы проектирования организации. Разделение труда и специализация. Департаментализация и кооперация. Связи в организации и координация. Масштаб управляемости и контроля. Иерархия в организации и ее звенность. Распределение прав и ответственности. Централизация и децентрализация. Дифференциация и интеграция.
подробнее
Фрагмент выполненной работы:
Введение В данной работе даются ответы на вопросы, касающиеся того, какие действия, как и кто в организации должен выполнить, чтобы организация смогла достичь поставленной цели и реализовать выбранную стратегию. Важным в данном случае является эффективное осуществление процесса проектирования работ в организации. Под проектированием в современном менеджменте понимают прогнозную оценку будущих результатов и необходимых действий в рамках реализации основных функций менеджмента. Проектирование работ сводится к процессу планирования, то есть разработки планов на основании ранее определенных целей и задач и установленных стратегий для реализации текущих и долгосрочных проблем. Логика проектирования работ по своей содержательной части отражает основные функции предприятия, которые вытекают из сущности взаимодействия организации с окружающей средой. Для анализа деятельности по проектированию работ на предприятии было отобрано четыре компании, которые в определенный момент своего развития столкнулись с определенными проблемами и в отличие от их конкурентов повысили эффективность деятельности с помощью проектирования работ. (работа была выполнена специалистами Автор 24)Посмотреть предложения по расчету стоимости
Зарегистрируйся, чтобы получить больше информации по этой работе
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
27 ноября 2015
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Алёна2712
5
скачать
ПРОЕКТИРОВАНИЕ РАБОТЫ В ОРГАНИЗАЦИИ..docx
2017-10-26 19:07
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Огромное спасибо. За работу получила 18 из 20 баллов.С учётом сложности темы, просто супер!!! Рекомендую!!!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Особенности коммуникаций в различных организационно-правовых формах организаций
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Описание управленческого решения, существенного для Вашей организации
Контрольная работа
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Курсовая работа по бизнес проектированию
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
особенности коммуникационных процессов в организации
Другое
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Организация международных перевозок скоропортящихся грузов
Курсовая работа
Менеджмент организации
Стоимость:
700 ₽
Совершенствование структуры управления предприятием на основе процессного подхода
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент организации
Описание и сравнение методов повышения эффективности бизнеса
Другое
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Операционное управление персоналом и подразделением организации.
Другое
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Процесс управления групповой (командной) деятельностью
Другое
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
реферат на тему "внешние и внутренние коммуникации в организации"
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Оптимизационные модели принятия управленческих решений
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
исправление ошибок
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Эффективность использования материальных ресурсов.
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Система управления социальным развитием организации.
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Математические методы исследований операций в менеджменте
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Коммуникации в организации
Реферат
Менеджмент организации
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Вертикальная организационная структура управления
Существующие в большинстве компаний организационные структуры отвечают принципам построения вертикальной структуры управления.
Практически любая компания в своей структуре, независимо от ее вида и формы, имеет элемент вертикальности. Сотрудники компании всегда подчиняются генеральному директору (напрямую или через своих непосредственных руководителей) или другому лицу, стоящему во главе компании. В...
подробнее
Культура поведения в организации
В своем внешнем выражении рабочая группа является социальной группой, некоей общностью людей, которых объединяет совместная деятельность, единство целей и интересов, взаимная ответственность, отношения товарищества и взаимопомощь. Коллектив организации и другие социальные группы объединены постоянным общением и взаимодействием ее членов между собой, чувством принадлежности к этой группе, наличием ...
подробнее
Критерии бережливого производства
Вхождение бережливого производства в промышленность произошло в 1950-е годы в корпорации под названием Toyota. Создателем данной схемы управления является Тайити Оно. Огромный вклад в дальнейшее формирование, как теории, так и практики бережливого производства внес его коллега по имени Сигео Синго.
В первую очередь, бережливое производство является специфической схемой управления организацией. Бере...
подробнее
Роль лидерства в организации
Лидерство является оплотом управления любой организованной группой, включая организации, предприятия, фирмы. Сам по себе феномен лидерства имеет весьма давнюю историю развития. Тем не менее, единого подхода к определению его сущности не сложилось до сих пор. Вопросами изучения лидерства занимаются многие науки, включая философию, социологию, психологию и экономику.
Лидерство в общем смысле представ...
подробнее
Вертикальная организационная структура управления
Существующие в большинстве компаний организационные структуры отвечают принципам построения вертикальной структуры управления.
Практически любая компания в своей структуре, независимо от ее вида и формы, имеет элемент вертикальности. Сотрудники компании всегда подчиняются генеральному директору (напрямую или через своих непосредственных руководителей) или другому лицу, стоящему во главе компании. В...
подробнее
Культура поведения в организации
В своем внешнем выражении рабочая группа является социальной группой, некоей общностью людей, которых объединяет совместная деятельность, единство целей и интересов, взаимная ответственность, отношения товарищества и взаимопомощь. Коллектив организации и другие социальные группы объединены постоянным общением и взаимодействием ее членов между собой, чувством принадлежности к этой группе, наличием ...
подробнее
Критерии бережливого производства
Вхождение бережливого производства в промышленность произошло в 1950-е годы в корпорации под названием Toyota. Создателем данной схемы управления является Тайити Оно. Огромный вклад в дальнейшее формирование, как теории, так и практики бережливого производства внес его коллега по имени Сигео Синго.
В первую очередь, бережливое производство является специфической схемой управления организацией. Бере...
подробнее
Роль лидерства в организации
Лидерство является оплотом управления любой организованной группой, включая организации, предприятия, фирмы. Сам по себе феномен лидерства имеет весьма давнюю историю развития. Тем не менее, единого подхода к определению его сущности не сложилось до сих пор. Вопросами изучения лидерства занимаются многие науки, включая философию, социологию, психологию и экономику.
Лидерство в общем смысле представ...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы