Студенческая работа на тему:

Письменный ответ на вопрос по теме "Основы кадрового аудита" ( обзор научных публикаций)

Создан заказ №8399898

24 апреля 2022

Письменный ответ на вопрос по теме "Основы кадрового аудита" ( обзор научных публикаций)

Как заказчик описал требования к работе:

Письменный ответ на вопрос по теме "Основы кадрового аудита" Оригинальность 50 АП.РУ Объем 2-4 стр Задание: выбрать один из вопросов из файла, и провести его обзор на основании современных публикаций

Заказчик
заплатил

200 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик принял работу без использования гарантии

25 апреля 2022

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

Евгения8850

Письменный ответ на вопрос по теме "Основы кадрового аудита" ( обзор научных публикаций).docx

2022-04-28 12:46

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

4.7

Положительно

Запросто можно было бы претендовать на более высокий бал, чем "удовлетворительно" по данному предмету. Тем более учитывая то обстоятельство, что здесь мы не "фантиками" расплачиваемся.

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Проект по совершенствованию управлением безопасностью труда и здоровья персонала.

Другое

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Необходимо доработать ознакомительную практику ,исправить отчет о ней и внести корректировки в договор

Другое

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Сущность, основные направления и методы финансового анализа

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Введение и Реферат к ВКР

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

неблагоприятная управленческая ситуация

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Должностные инструкции и их роль в регламентации труда исполнителей

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Тематическое сообщение (тема на выбор), составление инструкции по ведению переговоров с русской стороной.

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Сущность кадровой политики

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Практическая работа по теме: Документационное обеспечение управления персоналом

Другое

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

ПОСТРОЕНИЕ СИСТЕМЫ ОБУЧЕНИЯ И РАЗВИТИЯ ПЕРСОНАЛА

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Отчёт по практике: Виды и методы развития персонала

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

«Формирование модели мотивации персонала в инновационно-ориентированных компаниях»

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Написать ответы к билетам по предмету "Теория организации"

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Ситуация «Формирование команды в ситуации слияния компаний»

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

3 теста Управление человеческими ресурсами. ДО Университета Витте

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Сущность интеллектуального и человеческого капитала

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Итоговый тест 10 вопросов по дисциплине "Психология управления"

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Экзаменационный тест по дисциплине «Основы кадровой политики и кадрового планирования»

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

8-ми этапная циклическая модель принятия решений yf ghbvtht jhufybpfwbb

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

1 вопрос: Методы установки взаимосвязи между уровнем вознаграждения и результатами деятельности.

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Решение конфликтов

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Анализ и проектирование рабочего места

Рабочее место играет важную роль в системе управления персоналом. В понятии рабочего места можно выделить две базовые составляющие:
В рамках задач, отнесённых к первой группе, рабочее место определяется как зона трудовой деятельности отдельного работника или звена, как часть производственного пространства. Для трудоресурсных задач, отнесённых ко второй группе, рабочее место следует рассматривать с...

подробнее

Разработка должностной инструкции

Напрямую трудовое законодательство не регламентирует правила разработки, согласования и утверждения должностных инструкций, поэтому можно утверждать, что сфера разработки должностных инструкций не стандартизирована.
В соответствии со статьей 8 Трудового кодекса Российской Федерации у работодателей, за исключением физических лиц, не зарегистрированных как индивидуальные предприниматели, есть право ...

подробнее

Особенности взаимоотношений руководителя малого предприятия с персоналом

Ключевой особенностью для малых предприятий является плотность взаимодействия руководства и линейного персонала. Для всех работодателей важно сформировать нормальные деловые отношения с сотрудниками. Для того, чтобы добиться таких отношений, требуется постоянно стимулировать работников, устранять возникающие в коллективе конфликты, решать проблемы.
Общение является двусторонним процессом, в которы...

подробнее

Кейс-технология в обучении персонала

Название «кейс» происходит от английского «case», что переводится как «случай». Другие названия этой технологии – ситуационные задачи, метод деловых историй, метод конкретных ситуаций. Кейсы всегда конструируют жизненные ситуации. Чаще всего в кейсах описываются ситуации, которые были в реальности или могут возникнуть. В задание включают характеристики ситуации в виде фактов и суждений, на которые...

подробнее

Анализ и проектирование рабочего места

подробнее

Разработка должностной инструкции

подробнее

Особенности взаимоотношений руководителя малого предприятия с персоналом

подробнее

Кейс-технология в обучении персонала

подробнее

Главная Лента заказов Ответы на вопросы Управление персоналом Письменный ответ на вопрос по теме "Основы кадрового аудита" ( обзор научных публикаций)