Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Органические (адаптивные) организационные структуры усправления
Создан заказ №8449732
5 мая 2022

Органические (адаптивные) организационные структуры усправления

Как заказчик описал требования к работе:
Тематическое содержание: адхократическая структура управления; виды мотивации, движущие работниками при органическом подходе; значимость дискуссии и импровизаций в организационных структурах управления органического типа; матричная организационная структура и ее достоинства; основные характеристики организационных структур управления органического типа; особенности многопрофильных организаций, от- 29 носящихся к инновационной сфере; отличие структур органического типа от традиционных (иерархических) структур; преимущества бригадных организационных структур; принцип двойного подчинения исполнителей в матричной структуре управления; проявление приспосабливаемости организации органического типа к объективным требованиям реальной действительности; программно-целевые структуры; условия наибольшей эффективности применения организационных структур органического типа; функциональная и проектная (продуктовая) организационная схемы структур управления; эффективность функциональной матричной стр
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
6 мая 2022
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
marka32
5
скачать
Органические (адаптивные) организационные структуры усправления.docx
2022-05-09 04:23
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Все прошло хорошо. Попросил автора закончить чуть раньше. Просьба была услышана. Все ок!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Анализ и развитие кадрового потенциала в организации
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Поиск информации по открытым источникам в интернете
Маркетинговое исследование
Менеджмент
"Пути совершенствования оперативного учета в организации "xxxxxx".
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент
Этапы развития менеджмента
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Практика преддипломная Организация ООО "ТК-Виктория"
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Решить 2 задачи по менеджменту(экономика)
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
Роль этики и культуры в бизнесе и менеджменте
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Франчайзинг
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Прогнозирование и планирование
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Контроль как функция ,
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Реализация ассортиментной политики
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Подходы к измерению влияния культуры
Процесс оценки влияния культуры на работу в организации начинается с определения критериев, по которым будет проведена оценка. Критерии должны быть ясными по формулировке и измеримыми количественно (по системе установленных баллов, условных единиц и т.д.).
Критерии, по которым происходит оценка эффективности, могут быть различными в зависимости от специфики организации. Они затрагивают разные уровн...
подробнее
Информационные технологии в управлении проектами
Проект – это кратковременное явление, которое направлено на производство какого – то товара или услуги. Чаще всего, использование проектной технологии наиболее оправдано в случае с информационными продуктами и услугами. Специалисты, для выполнения поставленных задач набираются в проектную группу из коллектива. Исключение делается только в том случае, если нужного специалиста нет в команде руководи...
подробнее
Личностный аспект взаимодействия человека и организационного окружения
Каждый человек уникален: различия между людьми проявляются во всем многообразии характеристик. Например, если сравнить двух людей, они могут отличаться:
Разные люди по-разному ведут себя в одной и той же ситуации, по-разному совершают одинаковые действия. С одной стороны, благодаря такому разнообразию человек и является человеком (а не машиной, аналогичной всем выпущенным в одной серии с ней). Это ...
подробнее
Планирование как функция менеджмента. Виды планирования
Планирование является одним из видов управленческой деятельности. Оно связано с:
План работ реализуется относительно распределения имеющихся ресурсов, координации деятельности между отдельными структурными подразделениями предприятия, координации с внешней средой. Кстати, внешняя среда играет большое значение в планировании, поскольку любые внешнеэкономические подвижки и изменения непременно повлия...
подробнее
Подходы к измерению влияния культуры
Процесс оценки влияния культуры на работу в организации начинается с определения критериев, по которым будет проведена оценка. Критерии должны быть ясными по формулировке и измеримыми количественно (по системе установленных баллов, условных единиц и т.д.).
Критерии, по которым происходит оценка эффективности, могут быть различными в зависимости от специфики организации. Они затрагивают разные уровн...
подробнее
Информационные технологии в управлении проектами
Проект – это кратковременное явление, которое направлено на производство какого – то товара или услуги. Чаще всего, использование проектной технологии наиболее оправдано в случае с информационными продуктами и услугами. Специалисты, для выполнения поставленных задач набираются в проектную группу из коллектива. Исключение делается только в том случае, если нужного специалиста нет в команде руководи...
подробнее
Личностный аспект взаимодействия человека и организационного окружения
Каждый человек уникален: различия между людьми проявляются во всем многообразии характеристик. Например, если сравнить двух людей, они могут отличаться:
Разные люди по-разному ведут себя в одной и той же ситуации, по-разному совершают одинаковые действия. С одной стороны, благодаря такому разнообразию человек и является человеком (а не машиной, аналогичной всем выпущенным в одной серии с ней). Это ...
подробнее
Планирование как функция менеджмента. Виды планирования
Планирование является одним из видов управленческой деятельности. Оно связано с:
План работ реализуется относительно распределения имеющихся ресурсов, координации деятельности между отдельными структурными подразделениями предприятия, координации с внешней средой. Кстати, внешняя среда играет большое значение в планировании, поскольку любые внешнеэкономические подвижки и изменения непременно повлия...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы