Студенческая работа на тему:

Оценка эффективности кадрового рекрутинга организации

Создан заказ №8468408

8 мая 2022

Оценка эффективности кадрового рекрутинга организации

Как заказчик описал требования к работе:

Всем привет! Напоминаю, что в мае мы сдаём курсовую работу, необходимо составить план, согласовать его с научным руководителем и отправить курсовую на проверку. *Оригинальность* должна быть минимум *60% * Точной даты сдачи курсовой ещё нет, но *защита* пройдёт *ДО 26 мая * Название темы в прикре плённых файлах.

подробнее

Заказчик
заплатил

500 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы

11 мая 2022

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

Zoom21

Оценка эффективности кадрового рекрутинга организации.docx

2022-05-14 13:58

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

Положительно

Автор молодец вовремя и качественно сделал работу. Защита на 5. Рекомендую всем.

Хочешь такую же работу?

Скидка

1000 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Анализ системы инфраструктуры рынка труда территории.

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

отчет по практике ооо молочный кит

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Правовые основы кадровой политики в системе государственных организаций и предприятий

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Кадровое планирование в организации

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Расторжение трудового договора по инициативе работника

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Персонал в обеспечении экономической безопасности предприятия

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

эссе на тему:«Теоретические основы организационных знаний. Модель создания организационного знания И. Нонаки и

Эссе

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Методы управленческой деятельности на государственном и муниципальном уровнях

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Разработка и внедрение в организации корпоративной модели компетенций

Выпускная квалификационная работа

Управление персоналом

Орг-ция науч.-исслед. и педагог. деят-сти в обл.управления персоналом

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

отчет по практике на отлично

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

решение задач

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Планирование производственной мощности на предприятии : современные проблемы и пути их решения

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Применение методов НЛП при подборе персонала

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Есть несколько тем курсовых на выбор, срок до 27 сентября

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Планирование улучшений условий труда в организации на примере сервиса доставки "Самокат"

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Расторжение трудового договора по инициативе работника

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Методология составления инновационных проектов в сфере образования

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Совершенствование системы отбора персонала организации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

формирование системы управления знаниями в организации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Собеседование: содержание и методики

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Выполнить курсовую работу по Управление персоналом. К-00119

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Кадровое планирование: цели, задачи и виды. Этапы кадрового планирования.

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Организация работы с конфиденциальными документами в сфере управления персоналом и ее совершенствование

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Обучение и развитие персонала

Сегодня на рынке труда установлены жесткие условия к персоналу. Актуально постоянное развитие, увеличение рыночного потенциала не только в рамках своего государства, но и выход на международные рынки.
Специалистам необходимо постоянно развивать свои профессиональные качества, искать новые пути направления бизнеса.
Основным средством профессионального развития персонала является профессиональное ...

подробнее

Психологические требования к менеджеру по персоналу

Современные рыночные условия характеризуются усилением конкуренции на всех рынках, ростом ожиданий потребителей и снижением рентабельности. Возрастают и требования персонала к работодателям.
С точки зрения руководителя, появление в компании менеджера по персоналу должно решить ряд проблем, связанных с трудовыми ресурсами. Появление отдельной должности менеджера по персоналу в небольших компаниях об...

подробнее

Аудит увольнений

[Определение] Аудит увольнений - это независимая проверка, в ходе которой осуществляется оценка производительности и эффективности деятельности персонала как одного из ключевых факторов прибыльности организации в контексте прекращения трудовых отношений. [/Определение]
Практика менеджмента рассматривает аудит процессов, связанных с персоналом, с двух точек зрения:
Аудит увольнения персонала строит...

подробнее

Виды руководства персоналом: интеракционное (индивидуальное) и структурное

Различают два основных вида руководства:
Индивидуальное руководство базируется на лидерстве и коммуникациях между руководителем и подчиненными.
Сущность индивидуального руководства состоит в том, что менеджер заставляет или стимулирует конкретного сотрудника вести себя желательным образом, делать то, что от него ожидают. Для этого руководитель, в первую очередь, должен ставить цели (достигать целев...

подробнее

Обучение и развитие персонала

подробнее

Психологические требования к менеджеру по персоналу

подробнее

Аудит увольнений

подробнее

Виды руководства персоналом: интеракционное (индивидуальное) и структурное

подробнее

Главная Лента заказов Курсовые работы Управление персоналом Оценка эффективности кадрового рекрутинга организации