Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Изучите кейс и дайте ответы на поставленные вопросы Кейс Coca-Cola Генеральный директор Coca-Cola HBC Россия
Создан заказ №8483019
10 мая 2022

Изучите кейс и дайте ответы на поставленные вопросы Кейс Coca-Cola Генеральный директор Coca-Cola HBC Россия

Как заказчик описал требования к работе:
Прокомментируйте HR-инициативы, используемые в Coca-Cola HBC Россия - являются ли они эффективными для повышения вовлеченности? Ответ обоснуйте. Среди показателей, которые измеряет Coca-Cola HBC Россия в рамках исследования мнений сотрудников, особое внимание уделяется индексу устойчивой вовлеченно сти, индексу ценностей и индексу амбассадорства. Какие показатели Вы бы порекомендовали для своей компании? Предложите определение и методику расчета. Предложите анкету для оценки вовлеченности для выбранной категории сотрудников.
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
11 мая 2022
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
zmejuka
5
скачать
Изучите кейс и дайте ответы на поставленные вопросы Кейс Coca-Cola Генеральный директор Coca-Cola HBC Россия.docx
2022-05-14 14:47
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Спасибо автору! Очень внимательно отнеслась к заданию, сделала все правильно и даже раньше срока!))

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
2 вирт. задачи и тесты по основам науч. исслед.
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
тема: стратегия выхода предприятия АПК на зарубежный рынок
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Хлеб насущный
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Кейс «ПРИГЛАСИТЕЛЬНЫЙ БИЛЕТ»
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Структура отдела информационного менеджмента в организации
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Новое задание по бухучету и аудиту
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Вопросы по кейсам по проектному менеджменту на английском языке
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Операционный менеджмент и Управление изменениями
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Менеджмент ответы на вопросы
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Управление изменениями
Под изменениями в организации обычно понимают процесс преобразования, который основывается на введении инноваций в рабочий процесс. Изменения необходимы организации всегда, это помогает адаптироваться к запросам внешней и внутренней сред с помощью новых знаний и технологий, что особенно актуально в рыночной экономике. Количество знаний, которые получает и разрабатывает человек, увеличивается вдвое...
подробнее
Информационная модель в менеджменте
При построении информационной модели менеджер изучает реальный мир, либо отдельные его элементы. Исследованию подвергается не каждый объект, а только те, которые представляют интерес для менеджера и предприятия. Построение информационной модели можно представить как оцифровку предприятия. В процессе оцифровки образуется модель предприятия. Как и любой другой макет, информационная модель имеет четк...
подробнее
Классификация рисков по различным критериям
Риски можно разделить на категории в зависимости от сферы, в которой они возникают. В соответствии с выделением сфер предпринимательской деятельности различают:
В зависимости от природы и механизмов наносимого при реализации риска ущерба выделяют:
Риски можно классифицировать в зависимости от того, какие последствия наступают при их реализации:
Перечисленными основаниями классификация рисков не огран...
подробнее
Концепция Real Options как направление риск-менеджмента
Основа концепции реальных опционов заключается в том, что исполнение обязательств или принятие решения откладывается до последнего момента, когда откладывать дальше уже невозможно. Концепция реальных опционов базируется на трех простых правилах:
Первое и третье из перечисленных правил указывают на то, что нужно сохранять свободу выбора и по возможности избегать обязательств. Второе правило связано ...
подробнее
Управление изменениями
Под изменениями в организации обычно понимают процесс преобразования, который основывается на введении инноваций в рабочий процесс. Изменения необходимы организации всегда, это помогает адаптироваться к запросам внешней и внутренней сред с помощью новых знаний и технологий, что особенно актуально в рыночной экономике. Количество знаний, которые получает и разрабатывает человек, увеличивается вдвое...
подробнее
Информационная модель в менеджменте
При построении информационной модели менеджер изучает реальный мир, либо отдельные его элементы. Исследованию подвергается не каждый объект, а только те, которые представляют интерес для менеджера и предприятия. Построение информационной модели можно представить как оцифровку предприятия. В процессе оцифровки образуется модель предприятия. Как и любой другой макет, информационная модель имеет четк...
подробнее
Классификация рисков по различным критериям
Риски можно разделить на категории в зависимости от сферы, в которой они возникают. В соответствии с выделением сфер предпринимательской деятельности различают:
В зависимости от природы и механизмов наносимого при реализации риска ущерба выделяют:
Риски можно классифицировать в зависимости от того, какие последствия наступают при их реализации:
Перечисленными основаниями классификация рисков не огран...
подробнее
Концепция Real Options как направление риск-менеджмента
Основа концепции реальных опционов заключается в том, что исполнение обязательств или принятие решения откладывается до последнего момента, когда откладывать дальше уже невозможно. Концепция реальных опционов базируется на трех простых правилах:
Первое и третье из перечисленных правил указывают на то, что нужно сохранять свободу выбора и по возможности избегать обязательств. Второе правило связано ...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы