Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 300 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Современные накопители информации, используемые в вычислительной технике.
Реферат Менеджмент
Создан заказ №85316
3 декабря 2013

Современные накопители информации, используемые в вычислительной технике.

Как заказчик описал требования к работе:
Задание: сделать реферат по менеджменту за 2 дня, красиво оформить. Сколько стоит реферат пишите точно.
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
4 декабря 2013
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
ludmila1951
5
скачать
Современные накопители информации, используемые в вычислительной технике..docx
2016-04-15 22:18
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор, если что-то нужно, сразу выходит на контакт. Не получилось оценить работу ( из-за отмены мною заказа по сложившимся у меня обстоятельствам), но готов с автором дальше соотрудничать. Заказывайте

Хочешь такую же работу?

Скидка
100 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Управление сервисом на предприятиях гостиничного бизнеса на примере «Охта парк курорт» ровень:
Повышение уникальности текста
Менеджмент
Стоимость:
100 ₽
Преддипломная практика (ОАО Суховский)
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Вопросы экономики и управления в предпринимательской деятельности
Статья
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
" Профессиональные качества эффективного менеджера"
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
проявления аспектов организационного поведения на примере
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Хотела заказать у вас реферат по предмету Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
межличностные и организационные коммуникации
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Диплом 2 и 3 главы. Управление международными проектами в энергетической отрасли в условиях кризиса
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Бухгалтерский учет малого бизнеса
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Отчет по практической подготовке компонент образовательной программы: преддипломная практика
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Управление проектами в масштабируемых стартапах
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Расчетное индивидуальное задание по теме экспертные методы анализа рисков
Решение задач
Менеджмент
Стоимость:
150 ₽
оптимальная система планирования в самоменеджменте
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
«Характеритика актуального менеджмента физкультурно-спортивной организации. Анализ текущего состояния. Разрабо
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Преимущества и недостатки дистанционного менеджмента
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Рабочие группы и их разновидности.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
роль человеческого капитала в современном менеджменте
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Риск-менеджмент
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Корпоративные финансы
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Психологические аспекты конфликта в организации
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Линейная, функциональная и линейно-функциональная организационные структуры: примеры и особенности.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Менеджмент, Управление бизнесом. Предмет:Методы оптимальных решений.
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Реферат- Мотивация и стимулирование трудовой деятельности тема на выбор
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Органический тип организации
Органические, или адаптивные, структуры управления стали развиваться, когда, с одной стороны, развитие международного рынка резко обострило конкуренцию среди предприятий и потребовало от них высокой эффективности, качества работы и быстрой реакции на изменения рынка, а, с другой стороны, очевидной стала неспособность структур бюрократического типа соответствовать этим условиям. Главное свойство ст...
подробнее
Теория двух факторов Герцберга
Для изучения мотивации человека многими учеными были разработаны различные теории мотивации, оценивающие воздействующие на нее факторы. В большинстве своем они концентрируются на изучении потребностей и влиянии их на мотивацию, описывают их содержание и структуру.
Фредерик Герцберг предложил двухфакторную теорию мотивации, основанную на опыте его изучения проблем труда и деятельности компаний.
Тео...
подробнее
Мотивация коллектива
Большое значение, современный менеджмент, уделяет вопросам мотивации коллектива. Она является одним из оптимальных средств обеспечения рационального расходования ресурсов и активизации кадрового потенциала.
Чёткого определения понятию мотивации не существует, в связи с чем, каждый деятель экономики даёт ей своё определение. Одно из них звучит так: «Мотивация – это побуждение к активной деятельности...
подробнее
Индивидуальный коучинг
Основными задачами, которые решает персональный коучинг, являются следующие:
Следует перечислить основные преимущества, которые получает клиент посредством индивидуального коучинга. Среди них выделяют:
В большинстве своем, услугами индивидуального коучинга пользуются те люди, которые уже состоялись, но им необходим дальнейший рост. Тренинг способен помочь им определить самые главные цели, а также сп...
подробнее
Органический тип организации
Органические, или адаптивные, структуры управления стали развиваться, когда, с одной стороны, развитие международного рынка резко обострило конкуренцию среди предприятий и потребовало от них высокой эффективности, качества работы и быстрой реакции на изменения рынка, а, с другой стороны, очевидной стала неспособность структур бюрократического типа соответствовать этим условиям. Главное свойство ст...
подробнее
Теория двух факторов Герцберга
Для изучения мотивации человека многими учеными были разработаны различные теории мотивации, оценивающие воздействующие на нее факторы. В большинстве своем они концентрируются на изучении потребностей и влиянии их на мотивацию, описывают их содержание и структуру.
Фредерик Герцберг предложил двухфакторную теорию мотивации, основанную на опыте его изучения проблем труда и деятельности компаний.
Тео...
подробнее
Мотивация коллектива
Большое значение, современный менеджмент, уделяет вопросам мотивации коллектива. Она является одним из оптимальных средств обеспечения рационального расходования ресурсов и активизации кадрового потенциала.
Чёткого определения понятию мотивации не существует, в связи с чем, каждый деятель экономики даёт ей своё определение. Одно из них звучит так: «Мотивация – это побуждение к активной деятельности...
подробнее
Индивидуальный коучинг
Основными задачами, которые решает персональный коучинг, являются следующие:
Следует перечислить основные преимущества, которые получает клиент посредством индивидуального коучинга. Среди них выделяют:
В большинстве своем, услугами индивидуального коучинга пользуются те люди, которые уже состоялись, но им необходим дальнейший рост. Тренинг способен помочь им определить самые главные цели, а также сп...
подробнее
Главная Лента заказов Рефераты Менеджмент Современные накопители информации, используемые в вычислительной технике.
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы