Студенческая работа на тему:

Совершенствование процесса отбора персонала в организации

Создан заказ №8536036

19 мая 2022

Совершенствование процесса отбора персонала в организации

Как заказчик описал требования к работе:

Организация ПАО «Ростелеком», структурное подразделение - отдел кадров. Проверка ВАША ап.вуз,с последующим удалением. Не менее 75% авторского текста. Работа должна быть полностью готова к сдаче руководителю, все нюансы обговариваются, я сразу отвечу. В работе подробно описывайте каждый этап с пример ами документов, методик, опросов, критериев отбора. Предложения, что можно улучшить. Может что-то лишнее, может чего-не хватает. Может нужны шаблоны каких-то документов.

подробнее

Заказчик
заплатил

3000 ₽

Заказчик оплатил в рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы

20 мая 2022

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

scient1a

Совершенствование процесса отбора персонала в организации.docx

2022-05-23 08:58

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

4.6

Положительно

Очень комфортно работать с автором, все делает в срок, очень отзывчивая, делает работу максимально по указаниям☺️

Хочешь такую же работу?

Скидка

3000 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету

Рынок труда менеджмент

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Роль и место управления человеческими ресурсами в деятельности организации

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Современный рекрутинг

Эссе

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Типология организационной культуры на примере СИЗО-3 г. Москва

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Аудит процесса профессионального обучения

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

"Кадровые стратегии мировых технологических корпораций"

Презентации

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Отчет по практике

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

План мероприятий в области управления персоналом со сроками, действиями и т.д.

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Управление безопасностью труда в организации: комплексный подход

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

План мероприятий в области управления персоналом со сроками, действиями и т.д.

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Общее и особенное концепций «экономического рационального человека» и «человеческих отношений».

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Применение научной организации труда (НОТ) с целью снижения степени опасного влияния условий труда на чел.орг.

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Анализ и проектирование рабочего места

Рабочее место играет важную роль в системе управления персоналом. В понятии рабочего места можно выделить две базовые составляющие:
В рамках задач, отнесённых к первой группе, рабочее место определяется как зона трудовой деятельности отдельного работника или звена, как часть производственного пространства. Для трудоресурсных задач, отнесённых ко второй группе, рабочее место следует рассматривать с...

подробнее

Совершенствование технологии формирования кадрового резерва в торгово-производственных компаниях

Нередко для компании большой проблемой становится увольнение профессионального сотрудника. Специалисты по управлению персоналом должны применять инструменты удержания наиболее ценных кадров. Но в некоторых случаях продолжение трудовых отношений становится нецелесообразным или невозможным. В такой ситуации организации будет проще заместить освободившееся рабочее место, если предварительно был сформ...

подробнее

Оценка организации оплаты труда в современных условиях

В современном обществе заработная плата выступает как основной вид дохода, служащий источником существования значительной части населения. Вознаграждение за труд складывается из нескольких компонентов, образующих единое целое для каждого работника.
Выделяют следующие основные функции заработной платы:
На микроуровне система оплаты труда должна строиться таким образом, чтобы все перечисленные функци...

подробнее

Формирование целей системы управления персоналом

Управление персоналом является комплексным понятием, включающим в себя широкий спектр вопросов, например:
В основе современных концепций управления персоналом лежит признание увеличивающейся роли личности сотрудника, исследование его мотивационных установок, методы их формирования и направления в соответствии со стоящими перед компанией задачами.
Персонал - это один из сложнейших объектов управлен...

подробнее

Анализ и проектирование рабочего места

подробнее

Совершенствование технологии формирования кадрового резерва в торгово-производственных компаниях

подробнее

Оценка организации оплаты труда в современных условиях

подробнее

Формирование целей системы управления персоналом

подробнее

Главная Лента заказов Выпускные квалификационные работы Управление персоналом Совершенствование процесса отбора персонала в организации