Создан заказ №8626704
9 июня 2022
Новое задание по управлению персоналом
Как заказчик описал требования к работе:
Разработка системы стимулирования и мотивации членов команды проекта по выполнению разработанного плана (варианты: создание системы стимулирующих выплат по принципам эффективного контракта, или системы «Пять+», или разработка бально-рейтинговой системы оценки эффективности работы исполнителей и спо
собов стимулирования победителей, или другой системы стимулирования и мотивации).
подробнее
Заказчик
заплатил
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
10 июня 2022
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

5

Новое задание по управлению персоналом.docx
2022-06-13 11:17
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.8

Положительно
Огромная благодарность за выполненную работу. Сделано точно по теме. Рекомендую, автор профессионал.