Студенческая работа на тему:

Совершенствование управления конфликтами при внедрении инноваций

Создан заказ №8789850

30 сентября 2022

Совершенствование управления конфликтами при внедрении инноваций

Как заказчик описал требования к работе:

Выполнить ВКР на тему "Совершенствование управления конфликтами при внедрении инноваций на материалах (администрации Сорокинского муниципального района с.Большое Сорокино)"

Заказчик
заплатил

3000 ₽

Заказчик оплатил в рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик воспользовался гарантией для внесения правок на основе комментариев преподавателя

2 октября 2022

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

user474454

Совершенствование управления конфликтами при внедрении инноваций .docx

2022-10-05 13:34

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

4.2

Положительно

ВКР написана с высоким процентом оригинальности по антиплагиату ВУЗ, автор всегда была на связи, работа очень качественная, защита прошла без проблем. Большое Вам спасибо.

Хочешь такую же работу?

Скидка

3000 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету

Бенчмаркинг как метод оценки эффективности системы управления персоналом в организации ООО"Белград"

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

План мероприятий в области управления персоналом со сроками, действиями и т.д.

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

состав показателей для деловой оценки (аттестации) сотрудника

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Причины изменения управленческой мысли с течением времени

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Управление изменениями. Решение кейса

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Этапы и методы отбора персонала (на материалах конкретного предприятия)

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Практическая часть вкр (2.2, 2,3 и заключение).

Выпускная квалификационная работа

Управление персоналом

Контрольная работа "Управление персоналом"

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Решение задач по дисциплине Управление человеческими ресурсами

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Совершенствование организации рабочих мест персонала

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Система мотивации и стимулирования труда персонала в организации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

План мероприятий в области управления персоналом со сроками, действиями и т.д.

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Принципы взаимодействия руководителя с подчиненными

Прежде чем говорить о принципах взаимодействия руководителя и подчиненного, необходимо четко определить разницу их ролей. Руководитель является лицом, которое направляет, координирует и контролирует деятельность исполнителей. Исполнители должны ему подчиняться в рамках должностных полномочий, в обязательном порядке выполнять его требования, связанные с рабочими процессами. В некоторых ситуациях ру...

подробнее

Взаимозаменяемость персонала

Рассматривая влияние взаимозаменяемости сотрудников, надо понимать, что возможности компании снижать расходы на оплату труда, при постоянной технической базе, сильно ограничены. Так происходит потому, что в формировании стоимости труда имеет место так называемый эффект храповика. Когда размер заработной платы двигается в сторону повышения вполне динамично, но не двигается в сторону уменьшения при ...

подробнее

Работа эффективной команды

Эффективность команды определяется тем, какой объем работы она способна выполнять. Эффективность команды должна рассматриваться не как продуктивность ради продуктивности, а в контексте комплексного построения рабочего пространства, в котором может осуществляться плодотворное командное взаимодействие.
Эффективность команды предусматривает ее способность достигать четырех основных целей:
Перечислим ...

подробнее

Корпоративные медиа (СМИ) как инструмент управления персоналом

В современных компаниях внимание уделяется не только выстраиванию внешних коммуникаций, но и внутренним коммуникациям как инструменту управления персоналом. Руководители понимают, что сотрудники являются ключевой частью активов. В условиях жесткой конкурентной борьбы и кризисов именно лояльность персонала становятся основой безопасности организации, предпосылкой ее устойчивого развития.
Хотя многи...

подробнее

Принципы взаимодействия руководителя с подчиненными

подробнее

Взаимозаменяемость персонала

подробнее

Работа эффективной команды

подробнее

Корпоративные медиа (СМИ) как инструмент управления персоналом

подробнее

Главная Лента заказов Выпускные квалификационные работы Управление персоналом Совершенствование управления конфликтами при внедрении инноваций