Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 500 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Профилактика профессионального выгорания персонала
Создан заказ №8882849
24 октября 2022

Профилактика профессионального выгорания персонала

Как заказчик описал требования к работе:
Тема: Профилактика профессионального выгорания персонала Объект: Персонал ОАО "РЖД" (если есть возможность, то можно писать на примере крупной станции) Содержание: Введение 1 Теоретические аспекты профилактики профессионального выгорания 1.1 Основные понятия и подходы к профессиональному выгоранию 1 .2 Анализ деятельности предприятия 1.3 Методические подходы к профилактики профессионального выгорания 2 Анализ системы управления персоналов организации 2.1 Общая характеристика организации 2.2 Анализ системы управления персоналом и основных трудовых показателей (описать структурное подразделение - отдел кадров, описать реализацию основных функций управления персоналом) 2.3 Диагностика системы управления персоналом (использовать методики, которые описывались в п1,3, глава заканчивается выявлением проблемы) Заключени
подробнее
Заказчик
заплатил
500 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик воспользовался гарантией, чтобы исполнитель повысил уникальность работы
27 октября 2022
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Елена6623
5
скачать
Профилактика профессионального выгорания персонала.docx
2022-10-30 10:28
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Автор сразу откликнулась на заказ и выполнила его как раз вовремя, а главное все верно.

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
система мотивации и вознаграждения на государственной службе
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Соционика как метод отбора персонала
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Анализ деятельности, оплаты труда персонала....
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Эффективность совершенствования системы управления персоналом
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Практическое задание по кадровому делопроизводству
Решение задач
Управление персоналом
Стоимость:
150 ₽
Особенности найма молодежи
Реферат
Управление персоналом
Стоимость:
300 ₽
Система KPI как средство инновационных технологий принятия кадровых решений
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Использование КТУ при расчете заработной платы сотрудников (на примере …)
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Трудовое законодательство: защита интересов работника
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Фундаментальные принципы управления и их применение в современной организации
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
НИР "Управление мотивацией и вовлеченностью персонала""
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Расторжение трудового договора по инициативе работника
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Выполнить курсовую работу по Управление персоналом. К-00119
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Влияние мотивации на обучение и развитие работников в нефтегазовых компаниях
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Создание модели компетенций при отборе персонала
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Конфликты в организации и методы их решений
Курсовая работа
Управление персоналом
Стоимость:
700 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Организационная эффективность руководителя
Вопросы организационной эффективности затрагивают множество различных факторов и проблем, в том числе связанных с личностью руководителя. Известно, что выше должность, тем большие ресурсы находятся в распоряжении руководителя и тем сильнее он влияет на благополучие фирмы. Соответственно, даже при самых благоприятных условиях, при слабом уровне руководства, эффективность организации будет низкой.
Пр...
подробнее
Порядок оформления трудовой книжки при устройстве на работу
При приеме на работу нового сотрудника работодатель должен следовать определенному алгоритму:
Приведенный список может быть расширен на усмотрение организации дополнительными процедурами и мероприятиями.
Заключением трудового договора процесс оформления документов при приеме на работу не ограничивается. Кроме него, обычно нужно оформить следующие документы:
В трудовую книжку вносят информацию:
Если ра...
подробнее
Непотизм как деструктивный управленческий феномен
В обществе сложилось двойственное отношение к непотизму, который рассматривается через призму формирования профессиональных династий. Семейная профессиональная преемственность как социальный механизм воспроизводства профессиональных групп опирается на ряд факторов, обусловленных внутрисемейным взаимодействием:
Однако положительная коннотация является неполной, ее необходимо дополнить негативными пр...
подробнее
Корпоративная разведка
В российской бизнес-практике термин «корпоративная разведка» начал употребляться сравнительно недавно. Наряду с ним, используют такие словосочетания, как:
Корпоративную разведку часто путают с промышленным шпионажем. Ключевым отличием между ними являются цели и методы. Анализ в рамках корпоративной разведки производится для того, чтобы оценить риски и угрозы для организации. При этом исполнители де...
подробнее
Организационная эффективность руководителя
Вопросы организационной эффективности затрагивают множество различных факторов и проблем, в том числе связанных с личностью руководителя. Известно, что выше должность, тем большие ресурсы находятся в распоряжении руководителя и тем сильнее он влияет на благополучие фирмы. Соответственно, даже при самых благоприятных условиях, при слабом уровне руководства, эффективность организации будет низкой.
Пр...
подробнее
Порядок оформления трудовой книжки при устройстве на работу
При приеме на работу нового сотрудника работодатель должен следовать определенному алгоритму:
Приведенный список может быть расширен на усмотрение организации дополнительными процедурами и мероприятиями.
Заключением трудового договора процесс оформления документов при приеме на работу не ограничивается. Кроме него, обычно нужно оформить следующие документы:
В трудовую книжку вносят информацию:
Если ра...
подробнее
Непотизм как деструктивный управленческий феномен
В обществе сложилось двойственное отношение к непотизму, который рассматривается через призму формирования профессиональных династий. Семейная профессиональная преемственность как социальный механизм воспроизводства профессиональных групп опирается на ряд факторов, обусловленных внутрисемейным взаимодействием:
Однако положительная коннотация является неполной, ее необходимо дополнить негативными пр...
подробнее
Корпоративная разведка
В российской бизнес-практике термин «корпоративная разведка» начал употребляться сравнительно недавно. Наряду с ним, используют такие словосочетания, как:
Корпоративную разведку часто путают с промышленным шпионажем. Ключевым отличием между ними являются цели и методы. Анализ в рамках корпоративной разведки производится для того, чтобы оценить риски и угрозы для организации. При этом исполнители де...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы