Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Дисциплина называется: "Управление изменениями"
Создан заказ №8916587
1 ноября 2022

Дисциплина называется: "Управление изменениями"

Как заказчик описал требования к работе:
Выполнить задания контрольной работы и кратко ответить на вопросы (контрольные и для самоконтроля). Это обычная проходная контрольная ради допуска к зачёту. // у этого преподавателя обычно огромная часть задания выполняется прямо по его же лекции. Преподаватель любит подробные, развернутые выводы н а 2-3 предложения. Нет проверки на Антиплагиат, нет требований к оформлению (доделаю сама)
подробнее
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
2 ноября 2022
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Labyn
5
скачать
Дисциплина называется: "Управление изменениями".docx
2022-11-05 14:11
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.9
Положительно
очень сильная работа за очень низкую стоимость! один из лучших авторов на данном ресурсе!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Малый бизнес как резерв развития отечественного рынка труда.
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Стратегический менеджмент
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Технология успеха на новой работе
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
ДТЗ Операционный менежмент
Творческая работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Менеджмент-практика (отчет по практике)
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Методы оптимальных решений
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
финансовый менеджмент
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Организационные модели реализации предпринимательской идеи.
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Система вознаграждений, оценка и продвижение персонала организации
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Социально-психологический климат в коллективе
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Срочно описать закупку бумаги / 40июал
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Моделирование экономических и информационных систем
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
ДОКУМЕНТАЦИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ УПРАВЛЕНИЯ
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Принципы организационной деятельности
Необходимость организационной деятельности обусловлена следующими правилами:
Наличие четких ответов на вышеперечисленные вопросы определяет место человека в организации и помогает в создании организационной структуры.
Организационная деятельность, как функция, направлена на установление постоянных и временных взаимоотношений между всеми отделами предприятия. Она определяет условия и порядок функцион...
подробнее
Джордж Страусс, специалист в области трудовых отношений и управления персоналом 
Джордж Страусс (1923) – американский ученый, специализирующийся в сфере трудовых отношений и управления персоналом. Написал ряд книг по данной тематике, которые считаются классическими учебниками. Развил и углубил концепцию лидерства в организации, взаимоотношений с профсоюзами, участии персонала в работе тред-юнионов.
Страусс родился в Нью-Йорке, в 1940 г. поступил в Свартморский колледж, где спец...
подробнее
Проблемное деловое совещание
Проблемное деловое совещание представляет собой наиболее сложный вид из всех представленных. Первую трудность проблемного совещания можно выделить в том, что менеджер затрачивает много ресурсов на его успешное проведение. Следующая трудность заключается в том, что проблемы, возникающие на деловом совещании, создают благоприятную среду для рисков.
Руководитель, который проводит совещание, должен име...
подробнее
Менеджмент в России XVIII-XIX веков
Развитие управленческой системы в XVIII веке опиралось на реформы Петра I, преобразовавшие жизнь страны. Петр I трансформировал множество направлений общественной жизни на всех уровнях – и на государственном, и на уровне хозяйствующих субъектов. Изменения были связаны с:
XVIII век в России ознаменовался развитием мануфактурного производства, что определило эволюцию менеджмента.
Мануфактуры вырастали...
подробнее
Принципы организационной деятельности
Необходимость организационной деятельности обусловлена следующими правилами:
Наличие четких ответов на вышеперечисленные вопросы определяет место человека в организации и помогает в создании организационной структуры.
Организационная деятельность, как функция, направлена на установление постоянных и временных взаимоотношений между всеми отделами предприятия. Она определяет условия и порядок функцион...
подробнее
Джордж Страусс, специалист в области трудовых отношений и управления персоналом 
Джордж Страусс (1923) – американский ученый, специализирующийся в сфере трудовых отношений и управления персоналом. Написал ряд книг по данной тематике, которые считаются классическими учебниками. Развил и углубил концепцию лидерства в организации, взаимоотношений с профсоюзами, участии персонала в работе тред-юнионов.
Страусс родился в Нью-Йорке, в 1940 г. поступил в Свартморский колледж, где спец...
подробнее
Проблемное деловое совещание
Проблемное деловое совещание представляет собой наиболее сложный вид из всех представленных. Первую трудность проблемного совещания можно выделить в том, что менеджер затрачивает много ресурсов на его успешное проведение. Следующая трудность заключается в том, что проблемы, возникающие на деловом совещании, создают благоприятную среду для рисков.
Руководитель, который проводит совещание, должен име...
подробнее
Менеджмент в России XVIII-XIX веков
Развитие управленческой системы в XVIII веке опиралось на реформы Петра I, преобразовавшие жизнь страны. Петр I трансформировал множество направлений общественной жизни на всех уровнях – и на государственном, и на уровне хозяйствующих субъектов. Изменения были связаны с:
XVIII век в России ознаменовался развитием мануфактурного производства, что определило эволюцию менеджмента.
Мануфактуры вырастали...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы