Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 200 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Операционный менеджмент, практическое задание
Создан заказ №8974550
12 ноября 2022

Операционный менеджмент, практическое задание

Как заказчик описал требования к работе:
Решить практическую работу Оригинальность в бесплатной версии антиплагиат ру 50%, заимствование из одного источника не более 30% информации СРОК СТРОГО: 21.11 до 12:00 по МСК
Заказчик
заплатил
200 ₽
Заказчик не использовал рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
13 ноября 2022
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Алёна2712
5
скачать
Операционный менеджмент, практическое задание.docx
2022-11-16 19:22
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
5
Положительно
Супер быстро, автор понимающе отнесся, все сделал в срок и качественно! огромное спасибо!

Хочешь такую же работу?

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Влияние девальвации рубля на российскую экономику
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Мой выбор предприятий для работы
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
отчет по практике (учебная)
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
индивидуальное задание по производственной практике
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Производство и услуги в операционном менеджменте
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Банковский менеджмент
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Контрольная работа на тему Иерархия потребностей А.Маслоу 
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
1.психологические основы риска.2. Паблик рилейшнз
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Экономический анализ
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Выполнить задание по Риск-менеджменту. М-02820
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
ИНФОРМАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ В ЭКОНОМИКЕ И МЕНЕДЖМЕНТЕ
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
2 теоретических вопроса и 1 практическое задание
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Методы и модели управленческих решений на Воздушном Транспорте
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Нейминг - характеристика наименований торговых марок
Контрольная работа
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Теория постановки целей
Теория постановки целей относится к теориям процесса мотивации. Данная теория исходит из того, что модель поведения человека основывается на целях, которые он сам перед собой ставит. Постановка целей, даже под влиянием внешнего окружения, - это сознательный процесс.
Теория постановки целей берет начало в работах Ф. Тейлора, однако доработал ее Эдвин Лок. Годом разработки теории принято считать 196...
подробнее
Инновационный менеджмент, структура и содержание
При организации управления инновационной деятельностью следует четко сформулировать цели управления, оценить возможности фирмы, слабые и сильные стороны, применяемые методы управления, разработать организационную структуру и решить множество прочих вопросов. При этом основным из них является вопрос построения структуры системы инновационного менеджмента. Рассмотрим подробнее содержание компонент...
подробнее
Человек в системе управления качеством
Современный мировой рынок требует разработки все новых методик и подходов к решению проблемы управлением качества. Управление качеством сочетает в себе не только классические методы системного управления, но множество специфических подходов и методов. В этом заключается специфика понимания качества как своеобразного объекта управления.
Человек – это центральная фигура в системе управления качеством...
подробнее
Вклад виднейших теоретиков и практиков управления в теорию принятия решений
Современная наука об управлении появилась практически сразу после того, как возникли организации в их современном понимании. Они отличаются от организаций старого типа тем, что ими управляют руководители высшего и среднего порядка, а также наличием сравнительно широкого круга специалистов, которые также уполномочены принимать важные решения и «вести» предприятие к достижению поставленных целей.
Пре...
подробнее
Теория постановки целей
Теория постановки целей относится к теориям процесса мотивации. Данная теория исходит из того, что модель поведения человека основывается на целях, которые он сам перед собой ставит. Постановка целей, даже под влиянием внешнего окружения, - это сознательный процесс.
Теория постановки целей берет начало в работах Ф. Тейлора, однако доработал ее Эдвин Лок. Годом разработки теории принято считать 196...
подробнее
Инновационный менеджмент, структура и содержание
При организации управления инновационной деятельностью следует четко сформулировать цели управления, оценить возможности фирмы, слабые и сильные стороны, применяемые методы управления, разработать организационную структуру и решить множество прочих вопросов. При этом основным из них является вопрос построения структуры системы инновационного менеджмента. Рассмотрим подробнее содержание компонент...
подробнее
Человек в системе управления качеством
Современный мировой рынок требует разработки все новых методик и подходов к решению проблемы управлением качества. Управление качеством сочетает в себе не только классические методы системного управления, но множество специфических подходов и методов. В этом заключается специфика понимания качества как своеобразного объекта управления.
Человек – это центральная фигура в системе управления качеством...
подробнее
Вклад виднейших теоретиков и практиков управления в теорию принятия решений
Современная наука об управлении появилась практически сразу после того, как возникли организации в их современном понимании. Они отличаются от организаций старого типа тем, что ими управляют руководители высшего и среднего порядка, а также наличием сравнительно широкого круга специалистов, которые также уполномочены принимать важные решения и «вести» предприятие к достижению поставленных целей.
Пре...
подробнее
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы