Рассчитай точную стоимость своей работы и получи промокод на скидку 1000 ₽
Найди эксперта для помощи в учебе
Найти эксперта
+2
Пример заказа на Автор24
Студенческая работа на тему:
Причины демотивации персонала в сфере малого бизнеса
Дипломная работа Менеджмент
Создан заказ №9017586
21 ноября 2022

Причины демотивации персонала в сфере малого бизнеса

Как заказчик описал требования к работе:
Нужно написать дипломную работу по теме: «Причины демотивации персонала в сфере малого бизнеса». Всего в работе должно быть 2 главы. Полное название темы скину в лс. 50 стр. Антиплагиат ру 55%
Заказчик
заплатил
3000 ₽
Заказчик оплатил в рассрочку
Гарантия сервиса
Автор24
20 дней
Заказчик принял работу без использования гарантии
28 ноября 2022
Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой
5
Заказ выполнил
Katerina015
5
скачать
Причины демотивации персонала в сфере малого бизнеса .docx
2022-12-01 09:48
Последний отзыв студента о бирже Автор24
Общая оценка
4.9
Положительно
Отличный автор, работа выполнена в срок, учтены все мои пожелания, сразу видно, тема была понятна и близка. Очень благодарна за оригинальность и сравнительно невысокую цену! Автора рекомендую!

Хочешь такую же работу?

Скидка
3000 ₽
на первый заказ
Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.
300 ₽
средняя стоимость
Гарантия 20 дней
Срок от 1 дня
Хочешь написать работу самостоятельно?
Используй нейросеть
Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇
Использовать нейросеть
Тебя также могут заинтересовать
Учебная практика
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Профилактика и разрешение трудовых конфликтов в коллективе
Выпускная квалификационная работа
Менеджмент
По получению профессиональных умений и опыта.
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Темы
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
КЕЙС «ИСТОРИЯ КОНДИТЕРСКОЙ ФАБРИКИ «КРАСНЫЙ ОКТЯБРЬ»
Ответы на вопросы
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Отчет по практике и индивидуальное задание 2 курс
Отчёт по практике
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Основные документы в управлении расписанием проекта 
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Заказ 589
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Инвестиции
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Основы предпринимательства. Сущность, функции и виды предпринимательской деятельности.
Другое
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Классификация и регистрация недвижимого имущества
Реферат
Менеджмент
Стоимость:
300 ₽
Методология икрементализма в ситуациях выбора (принятия решений)
Курсовая работа
Менеджмент
Стоимость:
700 ₽
Разработка проекта по применению современных информационных технологий в управлении организацией
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Особенности управления в международных гостиничных сетях (на примере Ритц-Карлтон)
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Логистическая стратегия предприятия (на примере...).
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Оценка современного состояния и перспктивы развития образовательного учреждения на примере детского сада
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Совершенствование системы управления рисками в организации (на примере ООО АШАН)
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Управление организацией ориентированное на ее финансовую устойчивость
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Влияние мер принудительного взыскания налогового органа на финансовое состояние предприятия (на примере предпр
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Автор DIPLOMB-САМЫЙ БЕЗОТВЕТСТВЕННЫЙ АВТОР!!!!
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Анализ эффективности и пути совершенствования системы оплаты труда на предприятиях энергетики на примере ПАО «
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
мерчендайзинг в организации продвижения товаров в торговых сетях
Дипломная работа
Менеджмент
Стоимость:
4000 ₽
Читай полезные статьи в нашем
Модель Оучи
У. Оучи описал в своих исследованиях организацию, культура которой складывается по типу «Z». Эта модель, в сущности, является попыткой сблизить в рамках одной организации два разных типа национальных культур: американскую и японскую. Подобное сближение в практике ведения бизнеса в Америке показывает рождение эффективного варианта организационной культуры.
подробнее
Российское корпоративное управление
Сущность корпоративного управления обусловлена характером корпоративных структур. Сама по себе корпорация представляет собой юридически самостоятельной лицо, собственность которого разделена на акции, распределенные между акционерами, которые управляют ее развитием посредством назначения профессиональных управленцев. Иначе говоря, корпорации – это акционерные общества, характерной особенностью кот...
подробнее
Понятие и виды мотивов. Мотивы экономического поведения собственников, менеджеров, рабочих
Мотивы являются сложными и разнородными явлениями, поэтому эксперты и исследователи предпочитают рассматривать мотивы не в совокупности, а разделяя их на подвиды. Таким образом, на сегодняшний день существуют такие мотивы, как:
Внешние мотивы обусловлены внешними составляющими – условия трудовой деятельности, условия жизни человека, экономическое и политическое устройство, культура и идеология. Нап...
подробнее
Проблемы вхождения человека в организацию
Трудоустраиваясь, человек сталкивается с рядом сложностей и противоречий. Ему предстоит сложнейший этап вхождения в организацию, и поэтому необходимо изучить данный вопрос как можно подробнее.
Существует два основных подхода к установлению соответствия должности и конкретного работника:
В первом случае человек подбирается для выполнения определенной работы, поскольку благодаря своим профессиональны...
подробнее
Модель Оучи
У. Оучи описал в своих исследованиях организацию, культура которой складывается по типу «Z». Эта модель, в сущности, является попыткой сблизить в рамках одной организации два разных типа национальных культур: американскую и японскую. Подобное сближение в практике ведения бизнеса в Америке показывает рождение эффективного варианта организационной культуры.
подробнее
Российское корпоративное управление
Сущность корпоративного управления обусловлена характером корпоративных структур. Сама по себе корпорация представляет собой юридически самостоятельной лицо, собственность которого разделена на акции, распределенные между акционерами, которые управляют ее развитием посредством назначения профессиональных управленцев. Иначе говоря, корпорации – это акционерные общества, характерной особенностью кот...
подробнее
Понятие и виды мотивов. Мотивы экономического поведения собственников, менеджеров, рабочих
Мотивы являются сложными и разнородными явлениями, поэтому эксперты и исследователи предпочитают рассматривать мотивы не в совокупности, а разделяя их на подвиды. Таким образом, на сегодняшний день существуют такие мотивы, как:
Внешние мотивы обусловлены внешними составляющими – условия трудовой деятельности, условия жизни человека, экономическое и политическое устройство, культура и идеология. Нап...
подробнее
Проблемы вхождения человека в организацию
Трудоустраиваясь, человек сталкивается с рядом сложностей и противоречий. Ему предстоит сложнейший этап вхождения в организацию, и поэтому необходимо изучить данный вопрос как можно подробнее.
Существует два основных подхода к установлению соответствия должности и конкретного работника:
В первом случае человек подбирается для выполнения определенной работы, поскольку благодаря своим профессиональны...
подробнее
Главная Лента заказов Дипломные работы Менеджмент Причины демотивации персонала в сфере малого бизнеса
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы
Теперь вам доступен полный отрывок из работы
Также на e-mail вы получите информацию о подробном расчете стоимости аналогичной работы