Студенческая работа на тему:

22. Руководитель «нового типа» и его роль в повышении эффективности инновационной деятельности организации.

Создан заказ №922075

12 января 2016

22. Руководитель «нового типа» и его роль в повышении эффективности инновационной деятельности организации.

Как заказчик описал требования к работе:

я руководитель дошколььного образовательного учреждения. есть возможность связать тему курсовой с моей должностью? обучаюсь диистанционно в восточно-сибирском технологическом университете по направлению государсивенное и муниципальное управление.

Заказчик
заплатил

500 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик принял работу без использования гарантии

15 января 2016

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

user1173237

22. Руководитель «нового типа» и его роль в повышении эффективности инновационной деятельности организации..docx

2017-11-17 06:07

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

Положительно

С таким специалистом очень тяжело работать! Понадобились множество корректировок! В методичку вообще не смотрит! Больше у нее заказывать ничего не буду.

Хочешь такую же работу?

Скидка

1000 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Особенности разработки и создания тренинга по аттестации персонала.

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Разработайте стратегию управления персоналом

Творческая работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

внешняя среда организации и управление человеческими ресурсами

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

мотивация персонала на примере предприятия АО «Полюс Алдан»

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Каковы основные результаты социального управления в СССР

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Место и роль функции контроля в современной системе корпоративного управления

Статья

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Совершенствование процесса подбора и расстановки персонала в организации.

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

Финансовая отчетность. Анализ одного из социальных аспектов (S) ESG-отчета выбранной компании.

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Управление персонала

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Разработка адаптационной программы для персонала ресторана «Иль Патио» на период испытательного срока

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Презентация. Управление человеческими ресурсами

Презентации

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Профсоюзы как институт рынка труда: виды, цели формирования, направления деятельности.”

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Профсоюзы как институт рынка труда: виды, цели формирования, направления деятельности.”

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Кадровое планирование на предприятии

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Кадровое обеспечение системы управления персоналом организации (на примере ООО «Ситилинк»)

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Организация работы холодного цеха кофейни на 30 мест

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Совершенствование системы формирования резерва кадров.

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Создание модели компетенций при отборе персонала в банк

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Горизонтальная и вертикальная карьера в организации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Курсовая работа на тему: "Обучение руководителей предприятия как фактор влияния на качество рабочей силы"

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Сравнительный анализ методов нематериальной мотивации персонала

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

ОРГАНИЗАЦИЯ ВНУТРИФИРМЕННОГО ПЛАНИРОВАНИЯ

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

психологическая подготовка кадров с нововведениями в организации

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Разработка эффективной системы управления адаптацией персонала в организации (предприятии)

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Источники подбора персонала

Осуществляемый набор должен основываться на определении оптимальной численности персонала. Таким образом, задача, стоящая перед службой персонала заключается в реализации контролирующей функции над соответствием кадрового состава компании и стоящими перед ней производственными задачами.
Владея информацией о стратегии развития компании, ее структуре, направленности векторов деятельности и корпоратив...

подробнее

Функции менеджера по управлению персоналом

Профессия менеджера по управлению персоналом в некотором роде представляет собой последователя советского инспектора по кадрам, «кадровика». Инспектора по кадрам занимались соответствующим делопроизводством и следили за выполнением различных трудовых норм. Эти обязанности включены в деятельность HR-менеджера, но представляют собой всего лишь ее малую часть. Менеджмент персонала в современном поним...

подробнее

Основные функции кадрового менеджмента

Эффективность работы предприятия напрямую зависит от мотивации персонала, его нацеленности на успех и получение прибыли. Эффективный менеджер занимается развитием персонала по нескольким направлениям. Из этих направлений формируются функции кадрового менеджмента. Перейдем к рассмотрению основных функции кадрового менеджмента.
Выделив основные функции менеджмента, следует поговорить и о дополнительн...

подробнее

Контроллинг персонала

Контроллинг персонала является системой внутрифирменного контроля и планирования в области работы с человеческим ресурсом, с помощью которой намеченные стратегии организации «преобразовываются» в конкретные мероприятия и плановые величины, а также формируются базовые положения по управлению персоналом.
Контроллинг персонала включает в себя разработку инструментов для обеспечения факторов роста прои...

подробнее

Источники подбора персонала

подробнее

Функции менеджера по управлению персоналом

подробнее

Основные функции кадрового менеджмента

подробнее

Контроллинг персонала

подробнее

Главная Лента заказов Курсовые работы Управление персоналом 22. Руководитель «нового типа» и его роль в повышении эффективности инновационной деятельности организации.