Студенческая работа на тему:

Инновационный менеджмент управления персоналом

Создан заказ №925529

13 января 2016

Инновационный менеджмент управления персоналом

Как заказчик описал требования к работе:

ответить на вопросы 1. Изобразить графически организационную структуру фирмы, занятой разработкой, внедрением и продвижением на рынок нового продукта технологии или услуги (с указанием конкретного направления фирмы - по Вашему выбору). Сформулировать цель, задачи, функции основных элементов структ уры и взаимосвязи между ними. 2. Составить штатное расписание инновационной фирмы. Составить проект должностной инструкции руководителя инновационной фирмы 3. Составить систему мотивации по каждой категории персонала инновационной фирмы по следующей схеме – «материальная мотивация», «нематериальная мотивация», «социальные гарантии»

подробнее

Заказчик
заплатил

200 ₽

Заказчик не использовал рассрочку

Гарантия сервиса
Автор24

20 дней

Заказчик принял работу без использования гарантии

14 января 2016

Заказ завершен, заказчик получил финальный файл с работой

Заказ выполнил

marka32

Инновационный менеджмент управления персоналом.docx

2020-11-13 14:33

Последний отзыв студента о бирже Автор24

Общая оценка

4.4

Положительно

Очень хороший и ответственный автор! Ильгиза выполнила работу намного раньше указанного срока, за что отдельное большое спасибо!)

Хочешь такую же работу?

Скидка

100 ₽

на первый заказ

Оставляя свои контактные данные и нажимая «Создать задание», я соглашаюсь пройти процедуру регистрации на Платформе, принимаю условия Пользовательского соглашения и Политики конфиденциальности в целях заключения соглашения.

Хочешь написать работу самостоятельно?

Используй нейросеть

Мы создали собственный искусственный интеллект,
чтобы помочь тебе с учебой за пару минут 👇

Использовать нейросеть

Тебя также могут заинтересовать

по этому предмету по этому типу и предмету

Решение задач по охране труда

Решение задач

Управление персоналом

Стоимость:

150 ₽

Анализ(изучение) рабочего времени на примере Руководителя проектов событийных проектов

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Разработка организационного проекта системы управления малой организации.

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Анализируем вовлеченность персонала в компании "Ростелеком"

Отчёт по практике

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

курсовая работа по теме: «Изучение требований работников и кандидатов

Другое

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Разработка организационного проекта целевой подсистемы управления качеством продукции

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Текучесть кадров в России как форма межфирменной трудовой мобильности.

Реферат

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Методики энергетического анализа рационального потребления ресурсов в многоквартирном доме

Дипломная работа

Управление персоналом

Стоимость:

4000 ₽

2. Понятие аудита персонала, возможности, цели и задачи.

Контрольная работа

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Выполнить курсовую работу по управление персоналом организации в цифровой экономике. С-03203

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Совершенствование методов управления персоналом организации (предприятия)

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Место и роль управления персоналом в системе управления организацией

Курсовая работа

Управление персоналом

Стоимость:

700 ₽

Групповая динамика и коммуникации в профессиональной практике

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

"Каковы специфические моменты социального развития корпораций Японии?"

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

тест он лайн= Управление персоналом организации

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Ответить на вопросы по тексту об ОАО "Уральский завод железнодорожного машиностроения"

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Работа с информацией в обучении и профессиональной деятельности

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Ответить на два вопроса в Ворд (сделать за сегодня)

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Решение практических работ по предмету "кадровые риски и их оценка"

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Ответьте на поставленные вопросы по сцене и видео.Задание прикреплено и написано. Также могу скинуть пример.

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Приведите примеры негативных явлений в социально-трудовой сфере

Ответы на вопросы

Управление персоналом

Стоимость:

300 ₽

Читай полезные статьи в нашем

Обучение и развитие персонала

Сегодня на рынке труда установлены жесткие условия к персоналу. Актуально постоянное развитие, увеличение рыночного потенциала не только в рамках своего государства, но и выход на международные рынки.
Специалистам необходимо постоянно развивать свои профессиональные качества, искать новые пути направления бизнеса.
Основным средством профессионального развития персонала является профессиональное ...

подробнее

Функции менеджера по управлению персоналом

Профессия менеджера по управлению персоналом в некотором роде представляет собой последователя советского инспектора по кадрам, «кадровика». Инспектора по кадрам занимались соответствующим делопроизводством и следили за выполнением различных трудовых норм. Эти обязанности включены в деятельность HR-менеджера, но представляют собой всего лишь ее малую часть. Менеджмент персонала в современном поним...

подробнее

Отрицательная мотивация персонала

Мотивация в современном контексте может рассматриваться как фактическое побуждение к практическому действию. Мотивация не только побуждает человека к действию, но и позволяет моделировать идеальную ситуацию. Идеальная ситуация – это состояние, к которому должен стремиться подчиненный и руководитель. Желательно, чтобы эти представления совпадали. Если они по каким – то причинам не совпадают, то мож...

подробнее

Принципы менеджмента персонала

В начале 40 – х гг. прошлого века трудовые коллективы требовали от руководителей внимания к себе, заявляли о своих правах. В то время кадровых менеджеров еще не существовало, имелись лишь управляющие, которые несли часть функции менеджера. Мировой финансовый кризис привел к массовым увольнениям в странах с развитой экономикой. Ситуацию усугубила мировая война. Женский труд прировняли к мужскому. Т...

подробнее

Обучение и развитие персонала

подробнее

Функции менеджера по управлению персоналом

подробнее

Отрицательная мотивация персонала

подробнее

Принципы менеджмента персонала

подробнее

Главная Лента заказов Ответы на вопросы Управление персоналом Инновационный менеджмент управления персоналом